▽ポスターはこちらからご覧ください。
・Gコース 開発部門・生産技術部門希望者向け夏季イベント：
https://osaka-soda.box.com/s/vtz8jwrijhwfgr6v7z4f2dshtudcphbs
・Gコース 営業・管理部門希望者向け夏季イベント：
https://osaka-soda.box.com/s/yc04o5bks6vy28339slgfit86ln89wy8
イベントに参加をご希望の場合は6月25日(木)までに「この求人に応募する」からエントリーをお願いいたします。
【Gコース｜開発部門・生産技術部門向け】技術職志望必見2days！研究と製造の現場を巡る（2days）
・開催時期
08月03日(月) 10:00~17:30
08月04日(火) 09:30~16:00
・実施場所
1日目：大阪ソーダ 本社
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー19階
2日目：大阪ソーダ 研究センター
〒660-0842 兵庫県尼崎市大高洲町９
＜実施内容＞
～市場動向や製品の特長を学ぶ～（1日目）
■ワークショップ
ボードゲームを活用した、当社化学メーカーの業務の流れを体感することのできる仕事体験プログラムを実施いたします。
市場調査や人材育成などを疑似体験いただくことで、部署を超えたコミュニケーションを体験いただきます。
ゲーム形式のため楽しみながら、組織全体で成果を出す難しさとやりがいを実感いただき、
当社の組織を理解することができます。
■人事担当者との座談会
当日感じた疑問や当社の制度など気になることについて、質問いただき、大阪ソーダについてさらに理解を深めてください。
～製造から研究までを見学する～（2日目）
■ワークショップ
グループワークを通して化学メーカーで働くうえでの危険性を考え、技術者が意識している「安全」について学んでいただきます。
業務を行う上では、常に危険性を考え、安全を意識して取り組むことが大切です。現場で起こり得る危険性を考え、安全に業務を行うためにはどうすべきかを学ぶグループワークです。
イラストを基に工場現場にどのような危険が潜んでいるのかを予測し、それに対する安全対策を考えるワークです。
■施設見学（工場・研究センター）
私たちが大切にしているものづくりの技術。
その「現場」の雰囲気をぜひ肌で感じてください。
また工場見学では、化学プラントを見学いただくことで、スケールの大きさも体感いただけます。
■社員との座談会
研究開発や生産技術に関わる若手～中堅社員が参加する予定です。
当日感じた疑問などを質問いただき、開発部門や生産技術部門の役割について理解を深めていただくことができます。
※予告なく一部プログラムが変更となる可能性がございます。
【Gコース | 開発部門・生産技術部門希望者向け】技術職志望必見！研究と製造の現場を巡る（１day）
・開催時期
08月20日(木)、08月21日(金)、08月26日(水)、08月27日(木) 9:30~16:00
・実施場所
大阪ソーダ 研究センター
〒660-0842 兵庫県尼崎市大高洲町９
＜実施内容＞
■ワークショップ
グループワークを通して化学メーカーで働くうえでの危険性を考え、技術者が意識している「安全」について学んでいただきます。
業務を行う上では、常に危険性を考え、安全を意識して取り組むことが大切です。現場で起こり得る危険性を考え、安全に業務を行うためにはどうすべきかを学ぶグループワークです。
イラストを基に工場現場にどのような危険が潜んでいるのかを予測し、それに対する安全対策を考えるワークです。
■施設見学（工場・研究センター）
私たちが大切にしているものづくりの技術。
その「現場」の雰囲気をぜひ肌で感じてください。
また工場見学では、化学プラントを見学いただくことで、スケールの大きさも体感いただけます。
■社員との座談会
研究開発や生産技術に関わる若手～中堅社員が参加する予定です。
当日感じた疑問などについて、質問いただき、大阪ソーダについてさらに理解を深めてください。
※予告なく一部プログラムが変更となる可能性がございます。
【Gコース｜営業・管理部門向け】組織運営を“体験”しながら学ぶ！コミュニケーションの価値がわかる（1day）
・開催時期
09月16日(水) 10:00~17:00
・実施場所
大阪ソーダ 本社
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー19階
＜実施内容＞
■ワークショップ
ボードゲームを活用した、当社化学メーカーの部門を超えたコミュニケーションを体感することのできる仕事体験プログラムを実施いたします。
皆様には、各部署（営業、人事など）の役割を担っていただき、市場調査や人材育成などを疑似体験いただくことで、
部署を超えたコミュニケーションを体験いただきます。
ゲーム形式のため楽しみながら、組織全体で成果を出す難しさとやりがいを実感いただき、
当社の組織を理解することができます。
■社員との座談会
営業部門、管理部門に関わる若手～中堅社員が参加する予定です。
当日感じた疑問などについて、質問いただき、大阪ソーダについてさらに理解を深めてください。
※予告なく一部プログラムが変更となる可能性がございます。
正社員(新卒)
新卒採用（27卒）向けの求人情報です ＊28卒向けの求人情報は今後公開いたします
08:00〜16:40
総労働時間：1ヶ月あたり154時間
【就業時間】
■本社・支社
08:50～17:30（12:00～13:00 昼休憩）実働7時間40分
■研究センター・工場
08:00～16:40（12:00～13:00 昼休憩）実働7時間40分
【フレックスタイム制度】
あり
コアタイム 11:00～15:00 1日当たりの標準労働時間：7時間40分
【年間休日日数】
125日
【休日休暇】
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、会社創立記念日（10月26日）、有給休暇、時間単位有給休暇、夏季、年末年始、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産休暇、妊産婦休暇、育児休暇、など
※有給休暇付与日数：初年度16日（最大20日）
住所：兵庫県尼崎市（研究センター）ほか
ご希望の応募コースによって初配属の勤務地が異なりますが、入社後はいずれかの事業所にて勤務の可能性がございます。
※拠点につきましては下記をご覧ください。
https://www.osaka-soda.co.jp/ja/company/network.html
出向：あり
出向先企業：ダイソーケミカル株式会社、ダイソーエンジニアリング株式会社、サンヨーファイン株式会社
月給288250円〜
初任給（月給）
学士：288,250円
修士：303,250円
博士：333,250円
※ライフプラン支援金一律30,800円を含む
ライフプラン支援金とは：社員の資産形成をサポートすることを目的に支給されるものです。社員は、このライフプラン支援金を、将来の年金給付のために「確定拠出年金」の原資として活用するか、毎月の「給与」として受け取るかを、自由に選択することができます。なお「確定拠出年金」の原資として活用する場合、ライフプラン支援金内で、掛け金の金額設定を選択することができます。
固定残業：なし
【試用期間】
試用期間の長さ：3ヶ月
給与条件：本採用時と同様
総労働時間：本採用時と同様
固定残業：本採用時と同様
社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
【日常面でのサポート】
健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険（40歳以上）、厚生年金保険、通勤交通費全額支給、クラブ活動、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、嘱託医による健康相談（毎月開催）
【住まいのサポート】
社宅・独身寮、住宅融資制度、住宅財形貯蓄制度
【もしもの場合に備えて】
＜金銭面でのバックアップ＞
弔慰金支給、災害補償（休業補償、障害補償、遺族補償など）、通勤災害補償（医療給付、障害給付、遺族弔慰金）、見舞金支給（業務上傷病、業務外傷病、災害時）、災害見舞金、共済融資金
＜休暇でのバックアップ＞
積立休暇、特別休暇、羅災休暇
【お祝いについて】
結婚祝金、出産祝金、入学祝金、資格取得祝金、永年勤続表彰、発明表彰、技術表彰
【財産形成でのサポート】
従業員持株会、財形貯蓄制度
【生命保険関係】
団体扱い保険（生保・損保）
【老後に備えて】
退職金、企業年金、年金財形貯蓄制度、団体生命保険（年金保険）、確定拠出年金
エントリーシート提出 → 適性検査受検→ 夏季イベント→ 本選考
※夏季イベント以外のイベントも実施を予定しております。
※本選考への参加にあたり、夏季イベントへの参加は必須ではございませんが、
イベントに参加いただくことで、より当社への理解を深めていただけるかと存じます。
