事業所名
ダイイチコウサン カブシキガイシャ
第一興産 株式会社
所在地
〒073-0015
北海道滝川市朝日町東２丁目２－５
事業内容
各種燃料・卸小売 地域に根ざした企業としてガス等の燃料・住
宅設備供給等の生活インフラ事業を展開。「より安全に」「より便
利に」「より豊かに」するサービス提供で業績も安定しています。
会社の特長
お客様のご要望に対して、個々で対応するのではなく、お客様と共
に「チームの和」で対応することを当社の強みとしており、日頃よ
り「和」を重視、コミュニケーションが取りやすい職場環境です。
ホームページ
http://daiichi-kousan.jp/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
・プロパンガス・灯油の販売、集金
・プロパンガスメーター検針
・冷暖房器具等の販売
・給湯配管、ガス配管工事等
入社後まずは社内外研修で社会人としての知識や会社の事を学んでいただき、
その後は先輩社員について実際の業務などを覚えていただきます。営業として
経験や知識を身につけていただいた後は工事の立会、現場管理などの業務の知
識や資格取得などでステップアップしていただきます。
◎業務の変更範囲：変更なし
必須
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可 入社後取得見込可）
〒073-0015
就業場所は求人条件にかかる特記事項欄参照
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２１時間を超
える時間外労働は追加で支給。（所定労働時間１，９３６時間／年）
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始休
盆休
〒073-0015
北海道滝川市朝日町東２丁目２－５
課係名、役職名
総務部総務課部長
担当者（カタカナ）
ナンバ マサミ
担当者
南波 雅美
ＦＡＸ
0125-24-8505
Ｅメール
・試用期間：３ヶ月
・転勤の可能性あり：全支店
・新卒者の入社日：令和９年４月１日
・従業員数：滝川支店 ９名（うち女性２名 パート０名）
砂川支店 ４名（うち女性１名 パート０名）
新十津川支店 ６名（うち女性１名 パート０名）
深川支店 ５名（うち女性１名 パート０名）
札幌支店 １０名（うち女性２名 パート０名）
留萌支店 ３名（うち女性１名 パート０名）
・冬期暖房手当：年１回１１月～３月支給
・昇給・賞与は会社の業績と本人の評価により変動
・選考旅費：支給
・就業場所：採用後に決定します
北海道滝川市朝日町東２丁目２番５号 滝川支店
北海道砂川市東１条北３丁目 砂川支店
北海道樺戸郡新十津川町字中央２０番地６ 新十津川支店
北海道深川市１条１０番１４号 深川支店
北海道札幌市白石区北郷６条７丁目５番１５号 札幌支店
北海道留萌市栄町１丁目７番５号 留萌支店
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
15.0年
従業員の平均年齢（参考値）
43.5歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
15.0年
従業員の平均年齢（参考値）
43.5歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社が認めた業務に必要な資格費用は会社が全額負担
（但し２回まで）
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
21.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
21.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
