\無資格&未経験から始められる/
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「今すぐ、変わりたい」
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最短3日で内定可能!
10年無事故の安心環境で稼げる!
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POINT
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→ 入社祝い金10万円あり!
→ スタッフの半分以上が未経験スタート
→ 賞与+決算賞与で「MAX6ヶ月分」
→ 賞与年間で100万円の支給実績あり!
→ 皆勤手当や資格手当も充実!
→ 資格取得や外部研修は全部0円
→ 男性の育休制度あり!
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応募当日~翌日にメール or お電話 ⇒
履歴書をご持参&面接を1回するだけ!
(志望動機・自己PR欄は空白でOK)
人柄重視の採用だからこそ、
対話を何よりも大切にしています♪
知らない番号からの電話や
迷惑メール設定をご確認ください!
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仕事内容
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民間工事・公共工事における
電気工事をお任せします!
具体的には…
・電気設備の設置、配線、接続
・コンセント、照明器具などの取り付け
・電気設備の点検、保守、修理
▼主な現場は……
阪神エリアのマンションやビル、
学校、倉庫など
※民間工事80%、下請8割
未経験でも安心スタート!
ー
入社後1週間は社内でしっかり研修。
座学や技術研修を行い、その間に
資格も取得することが可能です!
現場では実践で先輩に教わりながら
業務を覚えていきましょう!
若手の成長を全力応援中!
ー
資格取得や講習会への参加をサポート。
独り立ち後も
どんどんスキルを伸ばせます。
*安全性もバッチリ
10年以上、大きな事故は一切なし!
月1回の安全会議など、安全性を考慮した
取り組みを行っています。
*スタッフの半分が未経験入社
営業や郵便配達など、
異業種から転職された方が多数!
生活に欠かせない
インフラ関係の施工なので、
需要が安定しており、
仕事がなくならない点が
魅力に感じてもらえています!
*全体の50%以上は10年以上勤続
ベテランの方は入社25年目!
月に1回の飲み会があったり、
代表との距離も近く、
相談しやすい環境なので、
定着率も高いです!
必須条件なし&未経験者歓迎!
→ 書類選考なし!
履歴書は当日持参ですが、
志望動機&自己PRの欄は空白でOK♪
<歓迎>
・第二種電気工事士の資格
・第一種電気工事士の資格
⇒ 経験者は最初から
主任採用になった実績も♪
スキルや経験によって
役職採用もあります!
\日本人100%の職場/
【 こんな方にピッタリ 】
・前職以上の収入を目指したい
・同じ世代の仲間と働きたい
・自分の時間も大切にしたい
・コミュニケーションが得意
<Check Point>
⇒ 無資格OK&経験不問
⇒ 経験者歓迎
⇒ 有資格者歓迎
⇒ ブランクOK&フリーター歓迎
⇒ 新卒・第二新卒歓迎
〒661-0024 兵庫県尼崎市三反田町3丁目12-12
立花駅
JR東海道本線「立花駅」より徒歩15分
※主な現場は阪神エリアです
※直行直帰OK!
●単位の変形労働時間制
└1週間あたりの想定労働時間:40時間
▼基本的な勤務時間
8:30~17:30(休憩90分)
※基本的に残業なし!
└月平均0~10時間
正社員
・試用期間中の給与条件
月給270,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します
3ヶ月
※期間中の条件変動はありません。
月給 310,000円~500,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します
残業代は別途全額支給
※経験やスキルによって変動します。
※上記は各種手当などを含めた目安の給与です。
【待遇】
★昇給あり(年1回)
⇒ 能力に応じてアップ
★賞与あり(年2回)
⇒ 合計で給与約1.5~3ヶ月分を支給
⇒ 年間で100万円の支給実績あり!
★決算賞与あり
⇒ 業績に応じて支給
⇒ 決算賞与だけで3ヶ月分の支給実績あり
★入社祝い金10万円あり(規定あり)
⇒面接時にお話しさせていただきます
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賞与+決算賞与で合計6ヶ月分の実績あり!
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【年収例】
入社5年目/未経験入社:500万円
入社20年目:600万円
週休2日制(日曜ほか)
年間休日105日
【長期休暇あり】
・夏季休暇:4日程度
・年末年始休暇:2025年は9日予定
・有給休暇あり
+研修あり
+髪型・髪色自由(金髪や派手髪もOK!)
+ピアスOK(ボディピアスOK)
+ひげOK
+見えなければタトゥーOK
+資格取得支援あり(全額補助)
⇒外部研修の費用も全額負担します!
≪社内イベントについて≫
+月に1回の飲み会あり!
自由参加ですが、参加率高く皆さん楽しみにしています!
+社員旅行あり!
全額会社負担!
≪手当について≫
■資格手当:5,000~40,000円
⇒ 第1種電気工事士:10,000円
⇒ 第2種電気工事士:5,000円
⇒ 1級電気工事施工管理技士:20,000円
⇒ 2級電気工事施工管理技士:10,000円
■家族手当
⇒ 配偶者:10,000円
⇒ 子ども(18歳未満)1人につき:5,000円
■皆勤手当:15,000円
■現場管理手当:20,000~50,000円
※工事の規模や売り上げによって変動します
■住宅手当あり
⇒ 遠方から赴任してきた方対象
■福利厚生の一環で、別事業の
ゴルフ、整体、トレーニングジム利用OK!
⇒半額で利用できます!
■男性の育休制度(1か月程度)
≪温度対策について≫
+ 水分支給
+ 塩飴・タブレット支給
+ 空調服支給
+ 防寒着支給
社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金保険
ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、必要事項をご記入のうえでご応募ください。後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。
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お電話でのご応募もお待ちしています!
電話番号:06-6439-7782
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・電気通信工事や電気工事スタッフ
・路線内電気配線工事経験
・設備工事や設備メンテナンスの経験
・電気通信事業での高所作業経験
・電柱や鉄塔・鉄道・駅舎での業務経験
・建設業での電気工事作業員
・設備管理や電工作業員や電気工事作業スタッフ
・エレベーターや照明、防犯カメラ工事経験
・デジタル通信や空調設備の修理
・電気工事士見習いや電気設備工事士
・太陽光パネルやソーラーパネル修理
・住宅電気工事やゼネコン、サブコンでの経験
・オール電化工事やインフラ工事スタッフ
・工場 電気工事や店舗 電気工事の経験
・電気設備工事や内線工事、外線工事経験
・弱電工事や強電工事、電気工事会社の経験
\下記資格も活かせます!/
・第二種電気工事士資格、第一種電気工事士資格
・電気主任技術者資格、第一級デジタル通信資格
・2級電気工事施工管理技士資格
・1級電気工事施工管理技士資格
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STEP 01 エントリー
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応募当日~翌日に「m-morishita@moriden-s•co•jp」よりメールがあります。
ご返信がなかった場合は1日後に「06-6439-7782」よりお電話いたします。
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すぐに面接日程を調整しますので、
迷惑メール設定に振り分けられていないかご確認をお願いします!
STEP 02 面接(1回)
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履歴書は当日持参ですが、
志望動機・自己PR欄は空白でOKです♪
⇒ 平日19時まで、土日面接OK
⇒ 私服&作業着面接OK
⇒ リモート面接OK
【面接の想定質問】
・今までの転職回数
・雇用条件の確認
・性格や人となりがわかる質問
⇒ 人柄重視の採用です!
※面接は30分前後を予定しています。
STEP 03 内定
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その場で内定を出すことも!
⇒ 勤務開始時期:応募から最短1週間以内
4ヵ月後などの調整もできます!