事業所名
トウアデンキコウギョウ カブシキガイシャ
東亜電機工業 株式会社
所在地
〒921-8552
石川県金沢市増泉２丁目１８－１５
最寄り駅１
金沢駅
事業内容
自動車用バッテリーやドライブレコーダー等の卸売（商社）、官公
庁向けの電気工事（建設）、ブルドーザーやショベルカー等の建設
機械向け電装品の製造・開発・販売（工場）
会社の特長
卸売・建設・製造の３業種から成り立ち、景気に左右されない経営
体質となっております。金沢市に本社・小松市に工場があり、地元
に根付いた企業です。
ホームページ
http://www.toa-ele.co.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
職種解説
営業職／北陸インフラを支える電気設備の営
業
◎金沢市にある本社での勤務となります。
主に産業用蓄電池と発電機の販売・提案を行っています。※産業用蓄電池や発
電機は、停電になった際に作動し、電気を供給してくれる機械です。
◆当社の仕事は短期で終わるものが多い為、訪れる場所が多くインフラを支え
ていることを強く実感することができる仕事です。皆さんが安心して生活する
うえで欠かせません。
◆業務内容として、法人顧客へのニーズヒアリング、最適な設備の選定・提案
、見積書の作成、施工スケジュールの調整などを行っています。
【変更範囲：会社の定める範囲】
〒921-5885
石川県金沢市増泉２－１８－１５：本社
《転勤はほぼありません。可能性として転勤の範囲：富山支店》
最寄り駅
金沢駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、１１時間を超
える時間外労働は追加で支給。
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期のひっ迫、製品・施工トラブル対応、大規模クレーム、事故対
応時 月６０時間（６回）、年５００時間まで
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
◆ほぼ完全週休２日制ですが、会社のカレンダーにより
年数回ほど、土曜出社が有ります。
・年末年始・夏季・ＧＷ等
〒921-8552
石川県金沢市増泉２丁目１８－１５
最寄り駅
金沢駅
課係名、役職名
管理本部
担当者（カタカナ）
イシノ サヤ
担当者
石野 沙耶
ＦＡＸ
076-244-2262
Ｅメール
『私たちは、もしもの時に頼られる“電気のプロフェッショナル”
です。学校・病院・商業施設などに欠かせない産業用蓄電池や電
気設備の販売・提案を行っています。』
○地震や大規模停電など、万が一の災害が起きたとき、皆さんが安
全を確保できるのは、電気が途切れずに供給される仕組みがある
から。《その仕組みを支えているのが、私たちの仕事です。》
○活動エリアは北陸３県。北陸のインフラを“見えないところから
支える”存在として、社会に貢献している会社です。
○電気の知識などは不要！必要な知識は入社後に先輩社員がお教え
します！
○給料のベースアップ
近年の物価上昇を受けて３年連続で給料上昇中！
２０２３年 ＋ ４，５００円
２０２４年 ＋ ５，０００円
２０２５年 ＋１０，０００円
○石川県外にご実家がある方は住宅手当支給。
★応募前職場見学・会社説明会、歓迎します。（随時受付）
日程は打合せにより決定します。
◆試用期間：３ヶ月・同条件
■ハローワークマイページからのオンライン自主応募可
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
14.3年
従業員の平均年齢（参考値）
42.3歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
入社後２週間はビジネスマナーやＩＴスキルを磨く、新入社員研修を実
施。○その他、年齢、役職に応じて研修を実施。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得においては合格後全額負担
メンター制度の有無
あり
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
11.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
