ルート営業 年休130日/最大9連休も可/賞与年2回/土日祝休/残業月平均16h/営業経験者歓迎
正社員/業種未経験OK/学歴不問/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内
営業とアシスタントの「最強タッグ」。
成果は最大に、残業は最小に。
\\日本のモノづくりを支える//
65年の歴史を持つ理化学機器の専門商社。化学・食品・電気メーカーなどの工場や開発部門に対して、製造・開発・品質管理に不可欠な機器や薬品などの1000万点以上の商材を提供しています。モノづくりを支える仕事です!
\\営業とアシスタントの最強タッグ//
独り立ちした営業には、専属アシスタントが付きます。外出している間も、アシスタントが見積書作成やメーカーへの仕様確認、時には顧客への直接回答まで担います。まさに「もう一人の“営業担当”」としてフォローしてくれるので、提案活動などコア業務に100%集中できるのです。顧客からも「対応が早くて助かる!」と厚い信頼を得られます。
\\年休130日、残業少なめ//
徹底したフォロー体制が、顧客からの信頼と社員の働きやすさを両立。残業は月平均16時間、年間休日も130日。休日に顧客対応が発生することもありません。
お客様への価値提供を最大化しながら、自分の時間も大切にする。理想のキャリアを始めませんか。
----- 募集要項 -----
【職種名】
ルート営業 年休130日/最大9連休も可/賞与年2回/土日祝休/残業月平均16h/営業経験者歓迎
【仕事内容】
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既存顧客への提案が中心
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化学・食品・電気メーカーなどの工場や開発部門に対して、製造・開発・品質管理に不可欠な機器や薬品などの1000万点以上の商材を提供しています。
社用車で担当顧客を訪問。ご注文品を届けながら近況をヒアリングします。定期的に顔を合わせることを大切にしているため、お客様との接触機会も多く、信頼関係を築きやすいのが特徴です。何気ない会話から「分析の効率を上げたい」「こんな製品を探している」といったニーズを引き出します。
1000万点を超える製品の中からベストな解決策を模索。ビーカーやフラスコといった消耗品から、最新の実験設備・分析装置、特殊な研究用薬品まで、カタログを調べたり、仕入先メーカーに問い合わせたりしながら、最適な提案を探し出します。
見積書の作成や受発注処理といった事務作業は専属のアシスタントがサポートします。(専属アシスタントは独り立ち後の営業が対象となります)
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仕事のPOINT!
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お付き合いのあるお客様への営業が中心のため、「顧客と深く向き合う姿勢」や「課題を的確に引き出すヒアリング力」を発揮できる環境です。目先の数字ではなく、長期的な信頼を築くことに集中できます!
働きやすさが整っており、10年、15年と勤続する先輩が多く活躍しています。結婚や子育てといった将来のライフイベントも見据えながら、安心して長くキャリアを築いていけます。
【応募資格】
学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
【1】普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
【2】営業の実務経験をお持ちの方(業界不問)
\こんな方を歓迎します!/
- じっくり顧客と向き合う営業がしたい方
- 仕事もプライベートも、どちらも充実させたい方
- 安定した会社で、着実にスキルを磨きたい方
- モノづくりや研究を支える仕事に興味がある方
【募集背景】
<組織強化を見据えた、増員募集です>
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1961年の創業以来、理化学機器の専門商社として、多くのメーカーや研究施設のモノづくりを支えてきました。お客様一人ひとりに向き合う丁寧な姿勢が評価され、長年にわたり安定した経営を続けています。
現在、組織体制の強化を見据え、新たな営業メンバーを募集することになりました。経験豊富な先輩たちが、長年培ってきた知識やお客様との関係構築のノウハウを引き継いでいきます。安定した環境で、着実に成長していきたいという意欲のある方をお待ちしています。
【雇用形態】
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。
※試用期間中の給与や待遇などに変更はありません。
【勤務地】
【本社】
大阪市東住吉区西今川3-2-5
【交通】
近鉄南大阪線「今川駅」より徒歩1分
大阪メトロ谷町線「田辺駅」より徒歩10分
【勤務時間】9:00〜18:00(実働8時間)
- 残業は月平均16時間。「帰社後の事務作業」がほぼ発生しないため、遅くとも19時までに退社しています。
【給与】
月給25万円〜35万円
※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。
※上記にはみなし残業代(月30時間分/4万8300円)を含みます。超過分は全額支給します。
<年収例>450万円(入社3年目)
600万円(入社10年目)
【休日休暇】
<年間休日130日>
- 完全週休2日制(土・日)
- 祝日
- 年末年始休暇
- 夏季休暇
- GW
- 有給休暇
- 慶弔休暇
- 創立記念日
\有給休暇もあわせると、実質140日程度のお休みに/
年間の休日は130日あり、有給休暇を消化すると140日程度休めます。繁忙期はなく、年間を通してお休みの希望が通りやすいのが特徴。有休消化率も高く、しっかりリフレッシュできます。
【福利厚生・待遇】
- 昇給年1回(4月)
- 賞与年2回(7月・12月/昨年度実績3ヶ月分)
- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)
- 交通費(全額支給)
- 時間外手当(超過分)
- オフィス内禁煙
- 社用車・パソコン・タブレット・携帯電話貸与
- ウォーターサーバー完備
- 健康診断費用補助
- 一部ワクチン接種補助
【入社後の流れ】
入社後、まずは1〜3ヶ月間のOJT研修からスタート。先輩社員がマンツーマンで指導します。扱う商材は多岐にわたりますが、一度にすべてを覚える必要はありません。まずは「メーカー名」「型式」「品番」といった基本的な情報を正確に押さえることから始めましょう。
研修期間中は、先輩の顧客訪問に同行。お客様との関係構築の仕方や、提案のノウハウをすぐそばで見て学べます。わからないことはその場で質問できるので、未経験の分野でも着実に知識を吸収していける環境です。実際に、アパレル販売員や工場勤務など、異業種出身の先輩も多数活躍中。あなたのペースに合わせてじっくり育てていくので、ご安心ください。
【一緒に働く仲間】
配属先は、大阪本社の営業部門です。現在、営業は30代・40代の男性4名が在籍。彼らを支える営業アシスタントには20代の若手メンバーも多く、部署全体に活気があります。
実は、全員が異業界からの転職者。未経験から専門知識を身につけてきた先輩ばかりなので、新人がつまずきやすいポイントを熟知しています。あなたの不安な気持ちに寄り添いながら丁寧にサポートしていくので、安心してキャリアをスタートできる環境です。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
安心して休める文化こそ、会社の強さの証
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今回、取材を通して最も驚いたのは、同社に根付く「安心して休める文化」です。年間休日130日という数字に加え、GWなどは基本的には7〜9日間の長期休暇を取得できるとのこと。それを可能にしているのは、顧客との圧倒的な信頼関係に他なりません。
長年の地道な提案活動によって、価格や納期だけでない強固な信頼を築いています。この盤石な事業基盤と顧客との関係性が、心からリフレッシュできる環境を生み出しているのです。
腰を据えてお客様と向き合いたい、そして自分の人生も大切にしたい。そう考える方にとって、これ以上ない環境だと感じました。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 一度きりではない、一生モノの信頼関係を築ける
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この仕事のやりがいは、お客様と深く長くお付き合いできる点にあります。定期的に訪問し、お客様の事業や研究内容を深く理解することで、単なる「業者」ではなく、「事業の成功に不可欠なパートナー」として頼られる存在になれるのです。
実際に、ある営業担当者が長年担当していたお客様が、別の会社に転職したときのこと。しばらくしてそのお客様から「新しい会社でも、ぜひあなたにお願いしたい」と、個人宛に直接連絡があったそう。
会社や肩書ではなく、「あなただから、任せたい」と言っていただけるほどの信頼関係を築いていけることは、この仕事だからこそ味わえる喜びでしょう。
【厳しさ】 プロを相手にする、という難しさ
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扱う商材は1000万点以上。お客様は、各分野の研究開発をリードするプロフェッショナルたちです。そのため、一朝一夕で専門家として認められるわけではありません。まずは膨大な製品知識を地道に学び、お客様からのどんな小さな質問にも誠実に対応することから、信頼関係の第一歩が始まります。
また、営業スタイルは、すぐに大きな成果が出るものではありません。何度も訪問を重ね、何気ない会話の中から少しずつ関係性を深めていく仕事。じっくりとお客様に向き合う姿勢が不可欠です。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 じっくりと信頼を育てることに喜びを感じる方
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この仕事は、定期的な訪問と丁寧な対応を通じて、お客様との信頼関係を少しずつ築いていくスタイルです。そのため、派手な成果よりも、お客様から「あなたに相談して良かった」と言われることにやりがいを感じる方に向いています。
【向いてない人】 短期的な成果やインセンティブを求める方
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既存顧客との関係維持が中心であり、成果が目に見えるまでには時間がかかります。そのため、自分の実力で次々と新規契約を獲得し、インセンティブを稼ぎたいという志向の方には、物足りなく感じる可能性があります。
