当社の請負現場において、現場管理業務およびそれに付随する事務業務を担当していただきます。
将来的には管理職候補として、現場運営に幅広く関わっていただくことを期待しております。
【主な業務内容】
・労務管理：請負現場における作業スタッフの勤怠管理、指導、教育、労務に関する対応全般
・業務進捗管理：作業の進行状況を把握し、必要に応じて顧客との連携・調整を実施
・安全活動の推進：現場の安全意識向上に向けた活動の企画・実施、安全巡視の実施
・事務作業：上記業務に関連する報告書の作成、データ入力、帳票管理などの事務処理
【備考】
・繁忙期には現場作業の応援に従事していただく場合があります。
・未経験の方でも歓迎いたします。入社後はOJTを通じて、先輩社員が丁寧に指導しますので、段階的に業務を習得していただけます
・将来的には、管理職として予算立案・経費管理等の業務も担当していただくことを見据えたポジションです
【変更範囲：会社の定める業務】
雇用形態：正社員
【必要】
・普通自動車免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（Word, Excel）がある方
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
実働時間：1日あたり7時間45分
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 23日
勤務時間：8時00分〜16時45分(休憩時間：60分)
※残業は月5時間程度です
会社カレンダーに基づく
【年間休日】120日
【休暇】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇
【年次有給休暇】勤務6ヶ月経過後に10日、最大20日 ※有休取得率実績：88.9％（令和6年度全社実績）
JR赤穂線 備前片上駅より徒歩6分
基本給：月給 20万円 〜 29万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・基本給は能力・経験等を考慮のうえ優遇します。
・通勤手当 ：規定支給（月額上限 30,000円）
【福利厚生】
・昇給年1回、賞与年2回(昨年平均実績4.21か月分)
・期末手当（会社業績により別途支給有り）
・財形
・確定拠出年金(勤続1年以上)
・各種慶弔規程あり(永年勤続表彰、成人祝い、出産・入学祝い 他)
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【応募後の流れ】
①写真付き履歴書を提出（郵送又はメール）
通常1週間以内にご返答致します
↓
②書類選考・面接
希望業種によっては複数回の面接がある場合があります
↓
③合否通知
通常2週間以内にご返答致します
