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「今の職場に限界を感じている」左官職人のあなたへ。
選んで後悔しない転職先が、ここにあります。
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「もっと稼ぎたいのに、日給が低くて限界」
「がんばったのに、ボーナスもほとんどもらえない」
「人手が足りず、いつも現場を1人で回している」
「有休などの制度がなく、将来が不安」
「上司や同僚、社長と考えが合わない」
──そんな悩みを抱えながら働いていた左官職人たちが、
いま次々と盛岡工業を選んでくれています。
❖ うちで働くメリットを、まず紹介します。
✅ 業界の平均より高い年収
✅ 転職者は前の給料を保証
✅ 残業ほぼなし・年休127日の「ホワイト現場」
✅ 月の残業は平均5時間以下
✅ 社保・ボーナス・有休は「当たり前」
✅ 「稼ぎたい」「休みも大事」、どちらも叶う柔軟な働き方
✅ 他の会社では扱えない、専用の材料での施工もできる
✅ 直行直帰OKで、移動にムダがない
✅ 安定成長の会社で、腰を据えて働ける
【大事なお知らせ】
今回採用するのは1名だけです。
うちは1年を通して採用していますが、
入社後に安心してスタートしてもらうため、1人ずつ採用しています。
次の募集は、半年後の予定です。しばらく採用枠はありません。
前の給料を保証する仕組みも、まだ人数が少ない、今だからこそ出せる条件です。
次の募集では条件が変わる可能性があります。
最後まで読んで「盛岡工業、良さそうだな」と少しでも思ったら、
お早めに応募してください。
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❖ どんなお仕事？
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はじめまして。
盛岡工業 代表取締役の盛岡正太郎です。
私たちは住宅・店舗・大型施設まで対応する、左官専門の会社です。
仕事の目的はシンプル。
住む人に「安心」を、店舗には「ゆとり」を届けることです。
左官の仕事を通して、暮らしや空間に価値を生み出す。
それがあなたの役割です。
正社員として、左官職人の仕事をやってもらいます。
お客様は大手ゼネコンや内装会社、商社が中心です。
うちは下地から仕上げまで、すべて自社で対応しています。
だから、幅広いスキルを身につけられる環境があります。
メーカー指定の施工店なので、特殊な仕上げにも対応します。
現場は東京都・神奈川県・埼玉県が中心です。
会社に出社する必要はなく、現場まで直行直帰でOK。
移動のストレスも少なくて済みます。
案件は豊富です。
住宅や店舗の工事から、野丁場の大きな現場まで対応します。
あらゆる現場で左官の技術を磨けるのも魅力の一つです。
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❖ お仕事の中身
【業務の中身】
✅ [1] 野丁場の現場での左官の仕事
・RC・S造の新築現場で、コンクリートのキズを直す工事
✅ [2] 店舗の内装での左官の仕事
・ブロック積み、土間打ちの工事
✅ [3] 戸建て住宅の外壁の左官
・戸建ての外壁にモルタルを塗る工事
✅ [4] 左官の仕上げ
・ジョリパット、モールテックス、珪藻土、漆喰など
✅ [5] 特殊な左官の仕事
・外断熱工事、デラクリート工事など特殊な現場
【最近の主な現場】
・東京都／新築マンションの左官工事
・東京都／小学校の改修の左官工事
・神奈川県／新築教育施設の漆喰仕上げ工事
・千葉県／新築工場の塗床工事
・東京・神奈川・埼玉／アパレル店舗の床・壁仕上げ工事
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❖ 気になる点にお答えします！
✿【Q．営業はしなくていい？】
皆さんが営業をする必要はありません。
職人の仕事に集中できる環境です。
営業は代表自らが行っています。
だから「仕事に困ることがない」のも、盛岡工業の強みです。
✿【Q．業務の割合は？】
下の内容を、バランスよく担当します。
[1] 野丁場の左官：4割
[2] 店舗内装の左官：2割
[3] 戸建て外壁の左官：2割
[4] 仕上げの仕事：1割
[5] 特殊な左官：1割
✿【Q．1ヶ月に何件くらい対応する？】
規模で違いますが、目安は以下です。
・大きな現場（野丁場）：月1件くらい
・中小規模の現場（店舗・住宅など）：月3〜4件くらい
✿【Q．会社に集合してから現場へ行く？】
集合のルールはありません。
あなたの都合に合わせて、現場まで来てもらえばOKです。
新人でもベテランでも、経験年数や勤続年数に関係なく直行直帰できます。
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❖ 入社後の流れ
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✅ 入社時の研修
入社のときに、会社の説明と仕事の進め方を伝えます。
✅ 教育担当について
各現場で、業務の引き継ぎや指導を行います。
※経験者向けのサポート体制です。
[1ヶ月目]
各現場に入って、仕事の進め方を共有します。
[3ヶ月目]
早ければ3ヶ月で、責任者として1つの現場を任せます。
[1年目以降]
複数の現場の責任者として、現場を任せます。
※上はあくまで目安です。経験や状況に合わせて進めます。
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❖ 将来のキャリア
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左官職人として経験を積んだあと、下のようなキャリアも目指せます。
現場だけでなく、マネジメント職や会社経営にも関われるチャンスがあります。
もちろん、「職人として腕を極める」道もOKです。
[1] 工事部 課長：現場の責任者
[2] 工事部 部長：各現場の総責任者
[3] 取締役：会社全体のマネジメント
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✅ ふつうの左官職人と、ここが違います！
＼ うちの強み ／
盛岡工業はメーカー指定の施工店です。
だから「他の会社では扱えない、専用の材料での施工」も経験できます。
職人としての幅が広がる環境です。
✅ 実際に比べてみてください。
＜ふつうの左官職人＞
・現場が単調で、成長のチャンスが少ない
・給料が低く、ボーナスもないことが多い
・社会保険や有給の制度がない会社もまだある
＜盛岡工業＞
・受注する現場の種類が豊富で、幅広い経験を積める
・同業より高い給与を目指しています
・有給休暇の消化率75%、慶弔休暇など福利厚生も充実
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❖ 求める人材
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❖ 必須要件 ※下のどちらかに当てはまる方
[1] 左官業務の実務経験が2年以上ある方
[2] 左官技能士（1級または2級）をお持ちの方
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❖ あると嬉しい要件
[1] 一つひとつの仕事に責任を持って取り組める方
[2] 社内・社外を問わず、スムーズにコミュニケーションが取れる方
[3] 挨拶や時間を守るなど、基本の社会人マナーが身についている方
[4] 職長として現場をまとめてきた経験のある方
[5] 野丁場・店舗・町場など、さまざまな現場経験がある方
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❖ こんな人と働きたいです！
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私たちが特に大事にしているのは、
「一つひとつの仕事に責任を持って取り組める姿勢」です。
どんな作業でも、途中で投げ出さず、最後までやり切る責任感。
もし途中で問題が起きても、自分の仕事として向き合い、対応できる方を歓迎します。
実際に、うちのスタッフは、それぞれの現場に対して、
“自分ごと”として責任感を持って向き合ってくれています。
もちろん、入社後にいきなり全部を任せることはありませんので、ご安心ください。
また、左官の仕事はチームで動くことも多いです。
「壁の乾く時間を見ながら、全体の進行を調整する」など、
職人同士の連携や打ち合わせが欠かせません。
そのため、職人同士でコミュニケーションを取りながら、
協力して進められる方に、ぜひ来てほしいと考えています。
【逆に向いていない方は？】
うちは施工範囲が広いのが特徴です。
だから「野丁場だけやりたい」「仕上げだけ担当したい」という方には、
正直、向いていません。
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❖ 応募しやすい条件もそろっています
・学歴不問
・年齢不問
・平日のみOK
・ネイルOK
・ピアスOK
・ひげOK
・髪型・髪色自由
・服装自由
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❖ 経験者にこそ、ぜひ来てほしい！
しっかり稼げて、無理なく働ける職場！
盛岡工業でしか得られない『2つの大きなメリット』
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【1】働きやすさも、待遇も、“ちゃんとしてる”！
うちのベテラン職人が「ここなら安心できる」と感じた、職場の魅力です。
✅ 給料も制度も、会社として“ちゃんとしてる”！
・業界の平均より高い給料の水準
・ボーナスや選べる働き方で、がんばりが収入に直結する仕組み
・社会保険完備
・残業はほぼなし。勤務時間もしっかり管理
・有休制度もきちんと消化！毎年ほとんどの社員が使い切っています
✅ 前の給料を保証します！
・前の給与を見て、同じか高い金額を保証します
✅ あなたに合った働き方ができる！
「週休2日で安定したい」「がっつり稼ぎたい」「週休3日で家庭と両立したい」──
あなたの希望に合わせて働けます。
「週休2日で安定して働きたい方」
この求人で出している給与で勤務可能
「がっつり稼ぎたい方」
土曜・祝日・夜間の現場もあり、高収入を目指せます
「週休3日を希望の方」
出勤日数に応じた待遇を用意。出勤が少なくても正社員として安定して働けます
※その他、月給か日給、どちらの支払い形態も選べます。
✅ 人間関係のストレスがない、少数精鋭の現場
・6人体制のアットホームな会社で、派閥もしがらみもありません
・面倒な人付き合いなし
・定期的に全社員にヒアリング。不満や声を集めます
※「作業着を支給してほしい」など、細かい改善も実現してきました
✅ 家族を大切にできる働き方
「子どもの用事で休みたい」「親の介護で曜日を調整したい」──
そんな相談にも柔軟に対応します。
・土日休みOK／急な予定にも対応
・家族のイベントにも、きちんと参加できる職場です
【2】“一人前”で終わらない、スキルが伸び続ける会社
左官職人として「一歩先のステージを目指したい」あなたに合う環境です！
✅ 自分の判断で現場を動かせる
・現場の進め方、人の配置、予算管理まで任せてもらえる
・少人数体制だから、経験者ほど自由度高く働ける
・チーム制なので「全部1人でやらされる」心配はありません
✅ 幅広い施工範囲＝技術を磨き続けられる
・住宅・店舗から野丁場の大規模工事まで、多様な案件あり
・すべての工程に関われるため、知識と経験が自然と広がる
・「自分が仕上げた壁がそのまま残る」達成感も味わえる
✅ 経験者には、活躍できる現場を用意！
・受注量は安定、案件も豊富
・スキルや経験に応じて、あなたの力を発揮できる現場を任せます
・「情熱を持った職人が、当たり前に稼げる会社」を目指しています
✅ 資格取得も、全額会社が負担して応援！
意欲のある方は、下のような資格取得を、会社がしっかりバックアップ！
・左官技能士（1級）
・建築施工管理技士
・特別教育（研削砥石／高所作業車／酸欠作業など）
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＼間違いのない転職先！／
❖ 盛岡工業 3つの強み
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⭐【① リピート率80％の信頼力！】
一度ご依頼いただいたお客様から、続けてご依頼をいただける。
これが当社の強みです。
納期も品質も、確実に応え続けてきた実績があります。
例えば、納品後の仕上がりに対しても、
お客様から指摘される前に、自分たちで確認します。
直す必要があれば、必ず直す。
そんな文化が根付いています。
短い工期や急なご依頼にも、できる限り対応します。
こうして、信頼関係を築いてきました。
「またお願いしたい。」
そう頼りにされる左官屋が、盛岡工業です。
⭐【② 営業活動にも力を入れる！】
左官業界では営業に力を入れていない会社が多いです。
でも、うちでは代表自らが先頭に立ち、新規開拓にも積極的に取り組んでいます。
「左官職人が足りなくて断る会社が多い」中で、
うちはその需要に応える体制を整えています。
⭐【③ 対応の幅が広い】
うちは住宅、商業施設、大規模施設まで、幅広い左官工事に対応できます。
同じ左官でも「ここまで対応できる会社は少ない」と言われるほど。
多彩な工法と現場に、柔軟に対応できるのが強みです。
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❖ どんな会社か気になった方へ
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(1) 安定性と将来性
前期の売上は1億3,000万円。
今後5年で3億円を目指しており、成長の軸はすでに固まりつつあります。
50社以上の企業と安定して取引があり、受注は常に安定しています。
さらに、無借金経営を実現しており、会社の土台もしっかり整っています。
「給料があいまい」「制度がない」──そんな不安とは無縁の環境です。
(2) 今後の展望
今は6人体制から、12人規模への拡大を計画中です。
外注に頼っていた案件も、社員を増やして自社で対応できる体制にしたいと考えています。
給料の見直しもしました。今は退職金制度の整備にも取り組んでいます。
経験を活かしながら、会社の成長していくタイミングに関われるのも、
このタイミングならではの魅力です。
(3) 会社の文化
「お客様に誠心誠意向き合う」「社員の物心両面の幸せを追求する」──
この2つが、私たちの経営方針です。
仕事はチームで進める文化が根づいています。
誰かが欠けても、無理に1人で背負わせることはありません。
現場での情報共有を徹底し、安心して仕事に集中できる体制を整えています。
(4) 募集の背景
左官業界は今、次の時代に進む転換点にあります。
うちも、その波をつかみ、進化のタイミングを迎えています。
だからこそ、あなたのような“経験者の力”が必要です。
「もっと会社づくりにも関わりたい」という方には、
経営幹部候補としての道も用意しています。
「ただの職人」で終わりたくない方にとって、
やりがいのあるフィールドがここにあります。
今の会社で「もっと稼ぎたい」「制度が整っていなくて将来が不安」──
そんなモヤモヤを抱えている方にこそ、ぜひお会いしたいです。
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❖ 経験者が“最後の職場”に選んだ理由
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「50代での転職は不安だったけれど、社長の誠実さと制度の整い方が決め手になった」
実際に入社してみて、
「制度がしっかりしていて、ホワイトな環境。安心して長く働ける」
「人間関係のストレスがなく、現場も働きやすい」
──そんな声が、ベテラン社員から上がっています。
＼入社後アンケートでは“働きやすさ”満足度100％！／
あなたの経験、盛岡工業ならちゃんと報われます。
➤ 実際に確かめてください。先輩社員の声を公開中
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➽ 盛岡工業についてもっと知りたい方は
ホームページをぜひご覧ください。
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総労働時間：1ヶ月あたり158時間36分
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❖ 勤務時間
・8:00～17:00（実働7.5時間）
・休憩時間：計90分
└ 昼休憩：12:00～13:00
└ 小休憩：10:00～10:15／15:00～15:15
・残業ほぼなし（月5時間以下）
・平均所定労働時間（1日あたり）：実働7.5時間
※残業が発生した場合は、法定通り、残業代を全額支給いたします。
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❖ 休日
✅ 週休2日制
✅ 土日祝休み（会社カレンダーに沿う）
✅ 年間休日127日
※業務の状況によっては、土曜日に出社する場合もあります
家族の用事があるときはもちろん、
休みを取りやすい環境が整っているので、
まとまった休みを取ることもできます。
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❖ 休暇制度
▢ 有給休暇あり（入社6ヶ月後に、年10日付与）
▢ 慶弔休暇
▢ 夏季休暇：4日
▢ 年末年始休暇：4日
▢ GW休暇：暦どおり
※有給休暇の消化率：2023年実績 75％
【勤務地】
以下、対応エリアの現場へ直行直帰が基本です。
お住いのエリアをできるだけ考慮し仕事を割り振ります。
【対応エリア】
東京都
新宿区、港区、江戸川区、練馬区、調布市、八王子市
神奈川県
横浜市、川崎市、相模原市、厚木市、茅ヶ崎市
埼玉県
さいたま市、川口市、川越市、所沢市
千葉県
市川市、船橋市、松戸市
静岡県
沼津市、伊豆市
【本社】
株式会社 盛岡工業
〒189-0025
東京都東村山市廻田町4-11-3
【➤周辺市役所から本社までの距離】
・東村山市役所より2.3km
・東大和市役所より3.0km
・小平市役所より4.9km
【➤周辺の駅から本社までの距離】
・武蔵大和駅より600m
・多摩湖駅より1.3km
・西武園駅より1.3km
・東村山駅より1.6km
・西武園ゆうえんち駅より1.9km
・八坂駅より2.3km
【➤電車・バス通勤の方】
・西武多摩湖線 武蔵大和駅より 徒歩9分
・西武新宿線 東村山駅より バス 金山神社前 徒歩1分
現場への直行直帰が基本です／車通勤可／無料駐車場あり／バイク、自転車通勤可／転勤なし
基本給：年俸 450万円 〜 750万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
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＼前職以上の給与を保証します！／
給与についてさらに詳しく！
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❖ 想定年収：450万円～750万円
・月給270,000円 〜500,000円＋賞与＋別途手当
※残業代・交通費は別途支給
※前職の給与を考慮し、同等以上の金額を保証いたします
※給与は現職の給与、ならびにご経験・スキルを総合的に考慮して決定いたします
ご希望に応じて、
勤務日数に応じた「日給制」での勤務も可能です。
※日給：13,500円～20,000円
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❖ 別途手当
・交通費全額支給
・直行直帰の場合の駐車場代（会社規定あり）
・休日手当（日曜勤務）：時給換算の1.35倍
・夜間手当（20:00〜翌5:00）：時給換算の1.5倍
※夜間作業は希望者のみ
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❖ 賞与・昇給
【賞与あり】
年2回／合計3.6ヶ月分（前年度実績）
【昇給：あり】
月あたり8,580円〜60,000円（前年度実績）
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❖ モデル年収例（賞与と別途手当を含む）
＜左官職として経験が2年ある方の例＞
・入社1年目：年収450万円
・入社3年目：年収500万円
・入社5年目：年収550万円
・入社7年目：年収600万円
・入社10年目：年収700万円
※交通費は別途支給
※初年度の給与は、現職の給与、ならびにご経験・スキルを総合的に考慮して決定いたします
【福利厚生】
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❖福利厚生
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・各種社会保険完備
・研修制度あり
・制服貸与
・空調服支給（夏の暑さ対策）
・現場用の道具貸与
・資格取得支援制度あり
└ 左官技能士や建築施工管理技士などの国家資格
└ 研削砥石／高所作業車／酸素欠乏危険作業など、各種特別教育
※どれも受講費用は会社が全額負担します
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ご応募の前にこんな心配がある方へ
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✿【Q．残業はありますか？】
残業はほとんどありません。
ごく稀に出る場合もありますが、最大でも月平均5時間以内です。
✿【Q．都外からの応募も可能ですか？】
問題ございません。
都外から通勤される場合も、交通費を支給します（上限3万円／月）。
東京都内のほか、神奈川県、埼玉県の現場もあるので、勤務地はご相談いただけます。
✿【Q．応募に年齢制限はありますか？】
現在は20〜50代の社員が活躍しています。
特に年齢の制限はありません。
✿【Q．左官の経験が浅くても応募できますか？】
現在はベテランの左官経験者を歓迎しています。
ただし、意欲があって真面目に仕事に取り組める方であれば、
左官の経験が浅い方でも歓迎しています。
「自分はどうだろうか」と心配な方は、まずはお話をお聞かせください。
なお、経験が浅い方でも成長できる教育体制が整っているので、ご安心ください。
・熟練の先輩職人がていねいに指導
・現場OJTや新人研修も整っており、基礎から学べる
・わからないことを聞きやすい、風通しの良さも魅力
✿【Q．どのような資格取得の支援制度がありますか？】
左官技能士や施工管理技士の資格はもちろん、
研削砥石・高所作業車・酸素欠乏危険作業など、各種特別教育もすべて会社負担で受講できます。
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代表の盛岡より、経験豊富な職人のあなたへ。
『次世代の左官屋』を一緒に築きませんか？
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祖父の代から続く左官の家に生まれ、私も現場で7年、腕を磨きました。
その後、建材商社に転職し、10年ほど現場管理や営業に関わる中で、
「もう一度、左官に本気で向き合いたい」と思い、令和三年に独立しました。
左官の仕事はクロスや塗装に押され、一時は減りつつありました。
しかし今は「左官の技術にあらためて注目が集まっている」状況があります。
今こそ”次の左官”をつくるチャンスだと考えています。
「これは左官の仕事ではない」と断るのではなく、
「どうすれば応えられるか？」と、一歩踏み込んで提案する。
そんな『相談に乗れる左官屋』を目指しています。
ありがたいことに、前職で築いたご縁から、左官材料メーカーとも直接つながっています。
特殊な材料や新製品の情報がいち早く入り、現場で試す機会にも恵まれています。
「面白い」「これは使ってみたい」──
そう思える材料との出会いがあることも、盛岡工業で働く魅力の一つです。
経験豊富なあなたの力を、ぜひ貸してください。
一緒に、知恵と技を備えたプロ集団を作り、
左官の価値を世の中に伝えていきましょう。
株式会社 盛岡工業
代表取締役 盛岡 正太郎
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まずはお気軽にご応募ください
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❖応募後の流れ
[1] ご応募
[2] 面接
[3] 内定・採用
・ご応募から内定までは1〜2週間を予定しています。
・オンライン面接も可能です。
・ご希望で職場見学もできます。
・面接日、入社日はご相談に応じます。
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「いきなり応募するのは重い…」という方へ
応募ではなく「情報交換」から始めませんか？
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
⭐ 15分くらいの電話でのご相談もOK
⭐ オンラインでの会社説明もOK
⭐ 「ちょっと話を聞いてみたい」だけでもOK
まずは気軽にお話させてください。
TEL:090-5322-5689（担当：モリオカ）
「求人を見ました、話だけ聞きたい」とお伝えいただくとスムーズです。
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株式会社盛岡工業
[本社]
〒189-0025
東京都東村山市廻田町4-11-3
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【事業内容】
・左官工事一式
・躯体左官補修工事
・各種左官仕上工事
・特殊左官工事
・コンクリート土間工事
・塗床・防水工事
【資本金】1,000万円
【建築業許可】東京都知事許可-第154605号
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【数字で見る盛岡工業】
[1] 社員数：6人（2025年4月現在）
・20代2名
・30代2名
・40代1名
・50代1名
[2] 職種割合：左官職：100％
[3] 平均年齢：35.5歳
[4] 有給休暇消化率：75％
[5] 年間実績
・マンション、大型施設：4棟
・商業施設内装工事 ：50件
・ジョリパット等の仕上げ工事：6,000㎡
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喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
＼まずはお気軽にご応募ください／
❖応募後の流れ
[1] ご応募
[2] 面接
[3] 内定・採用
・ご応募から内定までは1~2週間を予定しております。
・オンライン面接も可能です。
・ご希望で職場見学も可能です。
・面接日、入社日はご相談に応じます。
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株式会社盛岡工業
〒189-0025
東京都東村山市廻田町4-11-3
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