仕事内容:
✅日勤は実働7時間15分
✅夜勤手当14,000円！
✅オペなし・救急少なめの環境✨
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《仕事内容》
病棟での看護業務
※一般病棟、療養病棟どちらかの配属になります。
※できる限りご希望に応えたいので配属希望をお聞かせください。
【病棟構成】
1．一般病棟 59床
2．療養病棟 48床
（上記以外に休床中病棟60床）
【職場情報】
主な診療科：一般内科 / 一般外科
看護基準：地域一般15対1 / 療養20対1
看護方式：チームナーシング
夜勤体制：看護師1～2名＋看護助手0～2名
看護記録：SOAP（手書きカルテ）
在院日数：一般病棟60日 / 療養病棟100日
経管栄養：療養病棟の約40％
外来患者数：40人/日
救急件数：100件/年間
設備等：内視鏡/超音波診断装置/CT装置
看護基準：一般15：1 / 療養20：1
従業員数：全体108人
医師：常勤1名／非常勤7名
看護師（准看護師含）：常勤25名／非常勤18名
看護助手：常勤16名／非常勤6名
その他：35名
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アピールポイント:
＼✨おススメポイント✨／
✅日勤は「実働7時間15分」
日勤の実働時間が一般的な病院よりも短く、定時退社が標準のため、夕方以降のプライベートや家庭の時間を圧倒的に多く確保できます✨
「子どものお迎えに余裕で間に合う」「自分の趣味を楽しめる」など、心にゆとりを持った働き方が可能です。
✅夜勤手当14,000円
夜勤手当がしっかりつくので、夜勤にたくさん入って給与UPしたい方にもおすすめです✨
救急が少なく落ち着いている環境なので、夜勤に月8回入る方もいます◎
✅人事ローテーションは「看護師の希望を優先」
4月と10月に外来と病棟の間で人事ローテーション（異動）がありますが、病院側の都合ではなく「看護師本人の希望を最優先」して配属を決定するルールになっています。
一般的な病院では「人手不足の部署へ強制異動」となるケースが多い中、同院では本人のライフスタイルや「挑戦したい看護」の意向を汲み取ってもらえます。
体力的に夜勤が厳しくなったら日勤中心の外来を希望するなど、ライフステージに合わせたキャリアチェンジが内部でスムーズに叶います。
✅「オペなし・救急少なめ」
突発的な超多忙スケジュールが発生しない高木病院の年間手術件数は0件（※オペ室未稼働）で、救急搬入は月30台程度（日・祝は受け入れなし）と極めて限定的です。
急性期病院にありがちな「緊急手術の対応で定時を過ぎる」「緊急入院が次々に入ってナースコールが鳴り止まない」という事態が起こりません。
急性期を脱した患者様の内科管理が中心となるため、一日のスケジュールを自分でコントロールしながら、落ち着いてルーティンワークを進められます。
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看護師としてのスキルアップも✨
⭐独自の年間教育プログラムで、市場価値の高い看護師へと成長
中途採用やブランクがある復職者向けに、個々のスキルに合わせた個別プログラムが用意されています。
他社では看護師だけの指導（プリセプター制度など）が一般的ですが、同院では放射線技師、薬剤師、検査技師、防災担当など「他職種から直接専門指導を受けられる」仕組みがあります。
看護知識だけでなく、病院を支える幅広い専門知識が自然と身につくため、市場価値の高い看護師へと成長できます。
⭐グループ内で、自分に合った看護分野をみつけられる
グループ内大学院への進学や「院内留学制度」がある関東に37の医療施設を展開する「全仁会（大坪会グループ）」の強みを活かし、グループ内に独自の大学院を有しています。
働きながらさらに専門性を高めたい場合、グループの支援を受けて進学や資格取得（認定看護師など）を目指せます。
さらに「院内留学制度」が整備されており、グループ内の他の診療科や施設を一時的に経験することで、転職することなく自分に本当に合った看護分野を見つけ出すことができます。
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求める人材:
【必須要件】
看護師免許
勤務時間・曜日:
日勤 09：00～17：15（休憩60分）
夜勤 17：00～09：15（休憩120分）
※時間外労働：ほぼなし
※夜勤回数：月4～8回
休暇・休日:
月8休みのシフト制
夏季休暇（3日間）
年次有給休暇（10日間）
慶弔休暇
産休育休
介護休暇
勤務地:
〒376-0011
群馬県 桐生市 相生町5-754
アクセス:
東武桐生線・わたらせ渓谷鉄道「相老駅」下車 徒歩7分
無料駐車場あり
【通勤エリア】
群馬県：桐生市・伊勢崎市・みどり市・足利市・高崎市
栃木県：太田市・佐野市・藤岡市
給与:
【参考モデル】
月給：286,000円～387,000円
※諸手当を含む
[諸手当内訳]
資格・調整手当：30,000円～55,000円
皆勤手当：10,000円
夜勤手当：56,000円～112,000円（14,000円×4回～8回分）
※上記は夜勤4回～8回の場合の給与モデルです
※経験年齢を考慮いたします。
【別途支給手当】
役職手当5万円
時間外手当
休日手当：1,500円/回
家族手当：配10,000円・子4,000円/人
通勤手当：上限24,500円
待遇・福利厚生:
賞与：年2回
昇給：年1回
各種社会保険完備
退職金制度あり（勤続3年以上）
マイカー通勤可（駐車場代無料）
通勤手当あり
家族手当あり
その他:
✅面接は１回の予定
合否の通知は７日以内に連絡いたします。
＝電話応募OK＝＝＝＝＝＝＝
『サイト登録したくない』
『早く返事が欲しい』
『すぐ働きたい』など、、
当社の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はお早めにご応募ください☆彡
TEL：0277-53-7711
採用担当まで
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雇用形態: 正社員
給与: 286,000円 - 387,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
