事業所名
カブシキガイシャ イーアンドシーマクロム
株式会社 Ｅ＆Ｃマクロム
所在地
〒950-2012
新潟県新潟市西区小針台９－２１
最寄り駅１
小針駅
事業内容
総合電気設備工事（発変電所の電力を地域に届けるための送電・地
中線・情報通信・土木等の工事）
会社の特長
創業６０年を迎える会社で、その業歴から高い技術力をもとに、更
なる発展を期している。発変電所にかかわるニッチな業界でも、技
術者を多く抱え、地域社会の電気というインフラを支えている。
ホームページ
http://www.e-macrom.com
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
職種解説
土木作業員（電気を発電所から滞りなく世の
中に届けるための仕事）
【年間休日１１４日！地域の電気を支えるためなくてはならない仕事です！】
総合電気設備会社にて電力供給に欠かせない発変電所基幹設備の整備施工を
行ってもらいます。具体的には、制御ケーブル、電力ケーブル等の布設の際の
掘削作業、発変電設備内の舗装工事等の多様な工事となります。
まずは先輩が一から仕事を教えていき、作業責任者を目指します
年間休日は１１４日と業界平均より多くワークバランスを取りやすい環境です
専門学部以外の方でも教育制度が整ってますので、安心してご応募下さい
※変更の範囲→土木・電気工事作業全般
あれば尚可
普通自動車運転免許（ＡＴ限定不可）※無い場合、入社後に取得し
ていただきます。
就業場所
事業所所在地と同じ
〒950-2012
新潟県新潟市西区小針台９－２１
最寄り駅
小針駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙所あり
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
駐車場有り。使用料が２，０００円／月
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（９大疾病保険）
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注増加・工期の変更等 年間６回を限度とし、１ヶ月９９時間、
１年７２０時間まで延長できる。
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
土曜・日曜と、年末年始・ＧＷ等 会社が指定した日
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月27日 10時00分〜
説明会開催場所
新潟本社
説明会2
説明会開催日時
5月15日 10時00分〜
説明会開催場所
新潟本社
説明会3
説明会開催日時
5月27日 10時00分〜
説明会開催場所
新潟本社
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
その他：履歴書は手書き、パソコ
ン作成どちらでも可
〒950-2012
新潟県新潟市西区小針台９－２１
最寄り駅
小針駅
課係名、役職名
管理グループ 採用担当
担当者（カタカナ）
オオサキ タケル
担当者
大崎 健
ＦＡＸ
025-233-2727
Ｅメール
現在も数十年後の将来も快適な生活に欠かせない電気を、発電所
から滞りなく世の中に届けるための仕事です。
社会情勢の影響を受けない環境で、じっくりと専門技術者を目指し
たい方のご応募をお待ちしています。
☆資格取得支援制度があります。
☆応募前職場見学：随時開催。気軽にご相談ください。
☆社員寮あり（新潟／家賃月５，５００円＋案分した光熱費）
☆各種手当充実（資格手当、現場手当、家族手当、住宅手当等々）
☆にいがた健康経営推進企業として、定期健康診断後の再検査受診
料補助・特別休暇制度を導入しています。
・入社日：令和９年４月１日
・試用期間：３ヶ月、同条件
・人物重視の採用方針です。成績不問。面接１回のみ。
・応募書類受付方法：郵送／Ｅメール
※オンライン自主応募可：自主応募の場合はハローワーク紹介状不
要。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
16.0年
従業員の平均年齢（参考値）
46.8歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（ビジネスマナーなど）、ＯＪＴ、各種作業車・機器類等
技能講習、外部研修等、先輩が一からしっかりサポートします。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
仕事上必要な講習費用は全額会社負担、会社が認める公的資格取得
者には報奨金（資格手当を毎月）を支給
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
17.8時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.5日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
