＼世界とつながる仕事です！／
海外展示会やイベント空間を
プランニングから運営まで担当！
語学力×営業力を活かせます✨
❖年収600万円も可＋英語活用❖
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展示会ブースづくりを通して、
国内外のお客様と長く信頼を築ける。
世界に誇れる空間を“カタチ”にする
やりがいある営業のお仕事です！
｢語学を武器に活躍したい｣
｢展示会やイベントが好き｣
｢空間づくりに関わりたい｣
という方は、ぜひ最後までご覧ください。
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……⭐今の職場と比べてください⭐……
社員の生活を第一に考えた待遇がズラリ！
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✅月給27万円～×賞与年6ヶ月
✅英語・中国語スキルが活かせる
✅イベント現場に立ち会える
✅海外出張もあり！実績多数
✅年休125日＋土日祝休み
✅フルフレックス勤務(コア無)
✅服装自由
✅退職金・資格手当・子ども手当
✅バースデー休暇＋祝い金支給
✅朝食・ドリンク無料、福利厚生充実
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❖昭栄美術ってこんな会社
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展示会・イベント空間を手がける
総合ディスプレイ会社。
企画・デザイン・制作・施工・運営を
社内で一貫対応＝製販一体が強み！
リアル×デジタルの融合にも注力中。
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………⭐お仕事内容について⭐………
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展示会に出展する国内外メーカーに、
空間づくりの営業～進行を行う仕事です。
…【仕事内容は大きく分けて3つ】…
①企画・提案営業
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▨展示会出展希望企業へヒアリング
▨予算・納期・要望のすり合わせ
▨英語や中国語でやりとり
▶TOEIC700点レベルの語学力が活かせる！
②制作進行ディレクション
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▨社内の製作・デザイン担当と連携
▨ブース設営スケジュール調整
▨出展当日の現場対応
▶2～3名のチーム制＋先輩の支援あり♪
③業務の幅もスキルも広がる
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▨東京ビッグサイトや幕張メッセなど
有名展示会の実績が多数あり！
▨案件リードタイムは約4ヶ月
▶大規模案件でもチームで対応します✨
✅英語対応できる方も大歓迎！
✅海外出張のチャンスもあります！
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………⭐お給料事情について⭐………
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昇給年1回＋賞与年2回＋決算賞与あり！
30代で年収700万円以上の実績も◎
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▨25歳／年収500万円(月31万円＋賞与)
▨30歳／年収620万円(月36万円＋賞与)
▨35歳／年収730万円(月42万円＋賞与)
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頑張りがしっかり評価される環境です！
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❖応募をご検討の方へ
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海外クライアント増加のため3名採用予定。
語学力を活かしたい方はぜひご応募ください！
応募者多数の場合は、早期締切となる場合がございます。
【必須条件】
▨専門・短大・大学・大学院卒
▨下記全ての経験必須
◎法人営業経験者若しくは制作進行経験3年以上
◎ビジネスレベルで英語会話が出来る方
（目安TOEIC：700程度※電話、メール、交渉などで使用）
◎PCスキル(Excel・word・PowerPoint)
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【歓迎条件】
▨海外営業経験(年数不間)
▨展示会、イベント業界の営業経験者
（広告、制作プロダクション等を含む）
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【求める人物像】
≪成長≫
クライアントの課題解決を通して人間性を高め、ビジネスパーソンとして成長し、人生を充実したい方
≪貢献≫
仕事を通じて「三方よし」＝業界、環境、社会に貢献したいと思う方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【フルフレックスタイム制】
(例)9:00～18:00／10：00～19:00
1日の所定労働時間8時間
※コアタイムなし
■月平均残業30時間
【年間休日125日】
完全週休2日制／土日休み
祝日
夏期休暇
年末年始休暇
※繁忙期は
土日出勤になる場合もあり
年次有給休暇
（入社半年経過後10日～最高20日）
【その他休暇】
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児・介護休暇
バースデー休暇
チャージ休暇
ハザマ休暇（ゴールデンウイーク、クリスマス等）
東京メトロ 日比谷線「築地駅」徒歩7分、有楽町線「新富町駅」徒歩8分
基本給：月給 27万円 〜 33万8000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
▨昇給：年1回(1月)
▨定期賞与：年2回（7・12月）
▨業績賞与：年2回（7・12月）※入社翌年から支給
※昨年度実績：6ヶ月分
※会社業績により決算賞与あり
初年度想定年収/450万円～600万円
▨年収500万円/月給31万円＋賞与
※25歳/一般
▨年収620万円/月給36万円＋賞与
※30歳/主任
▨年収730万円/月給42万円＋賞与
※35歳/係長
※30・40代で年収700～800万円を
超える方もいます！
【月30時間の残業をした場合】
月給33万円～40万円
【福利厚生】
・社会保険完備
・通勤手当（会社規定あり）
・退職金制度（勤続3年以上）
・役付手当（主任以上）
・資格専門手当
（建築、衛生、電気系統の一部資格）
・子ども手当（18歳まで）1人につき8,000円
・業績賞与(入社2年目以降）
・業務改善提案制度
【福利厚生】
・健康経営優良法人2026大企業部門に認定
・健康ドリンク（全拠点）
・朝食サービス（ベイスタジオ）※社員であれば無料
・社員旅行（国内、海外／グアム、香港、台湾、ベトナム、シンガポール、バリ島等）
・クラブ活動補助（フットサル、釣り、アウトドア等）
・コミュニケーション補助（部内、課内交流）
・法人契約プラン（リゾートトラスト、ベネフィットステーション、外部電話相談）
【研修制度】
・海外視察制度（視察先：ヨーロッパ、米国等）
・階層別研修(主任・係長・課長・経営層）
・e-ラーニング研修(動画視聴での研修）
・資格取得支援制度（費用補助）
✅社会貢献への取り組み
・業界に先駆けISO20121（イベントサステナビリティ）、FSC認証（持続可能な森林資源）を取得
・資材のアップサイクルを可能にする大型3Dプリンターを導入し、循環型ディスプレイへ挑戦しています
・地元小学生の社会科見学、地元サッカーチームのサポート等、地域貢献活動を継続
20代後半～30代の社員が中心となって活躍中！
社内にはオープンスペースも多く、部署やキャリアの垣根なく社員同士が気軽に話しやすいフランクな雰囲気です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
最後までお読みいただきましてありがとうございます。
ご興味を持っていただけた方は、まずはお気軽にWEBよりご応募ください。
追って弊社より今後の選考に関する連絡をさせていただきます。
