事業所名
サヤマフドウサン カブシキガイシャ
狭山不動産 株式会社
所在地
〒350-1307
埼玉県狭山市祇園２－１３
最寄り駅１
西武新宿線 狭山市駅
事業内容
戸建住宅の分譲販売・分譲マンションの販売。不動産売買及び賃貸
仲介及び管理。土地有効活用の企画及び開発・介護福祉事業（グル
ープホーム・サービス付高齢者向け住宅）『既卒者応援宣言企業』
会社の特長
創業以来、埼玉県西部地区を中心に「ゆとりある街づくり」をテー
マに、心のかよったおつきあいのできる会社を目指し営業を展開し
ている。（年間分譲戸数１８０棟・賃貸管理数１５００室）
ホームページ
http://www.sayama-f.co.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
＊新築住宅・マンションの分譲販売、仲介
＊中古住宅の販売、仲介
＊契約及び、分譲販売関連業務全般
※変更範囲：変更なし
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可）必須
宅地建物取引士あれば尚可
〒350-1307
狭山店：狭山市祇園２－１３
入間店：入間市豊岡１－４－３０キャッスルマンション入間駅前
所沢店：所沢市けやき台２－３１－３ ＊補足事項参照
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
固定残業代に関する特記事項
時間外勤務の有無に関わらず、２４時間分の時間外手当を固定残業代として支給し、２４
時間を超える時間外労働分についての割り増し賃金は追加支給致します。
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時的な受注の増大、業務の繁忙期によって業務量が急増した場合
には、月の時間外労働時間が増える場合があります。
休日等
休日
水曜日，その他
週休二日制
その他
その他
月２～３日公休有、祝日勤務は代休有、夏期休暇１０日
年末年始１０日
〒３５０－１３０６
埼玉県狭山市富士見
１－１－７ 狭山不動産
総務課 新卒採用担当宛
履歴書，ジョブ・カード，卒業見込証明書，成績証明書
〒350-1307
埼玉県狭山市祇園１－１７
アップルビル
最寄り駅
西武新宿線 狭山市駅
課係名、役職名
総務課 新卒採用担当
担当者（カタカナ）
イケダ サトウ
担当者
池田・佐藤
ＦＡＸ
04-2950-6700
・宅地建物取引士資格取得者：１０，０００円／月
・賃貸不動産管理士 ５，０００円／月
・入社後、社内研修・ＥＲＡ主催研修に参加
・公正な業績評価と人材育成のための人事評価制度実施。
・昇給は初年度なし 次年度以降年１回４月 個人の評価による。
＜説明会について＞お申込後、別途通知いたします。
＊在学中の方は６月１日より応募を受け付けます。
＊既卒者は４月１日より応募可です。
・１月２５日までを受付期間としておりますが、内定者が定員にな
り次第、応募締切ります。
■受付方法 郵送 電話 ■試用期間あり（６ヶ月）同条件
＜就業場所＞いずれかの勤務となります。
＊狭山店：〒３５０－１３０７ 狭山市祇園２－１３
西武新宿線 狭山市駅 徒歩３分
＊入間店：〒３５８－０００３ 入間市豊岡１－４－３０キャッス
ルマンション入間駅前１Ｆ
西武池袋線 入間市駅 徒歩３分
＊所沢店：〒３５９－１１１８ 所沢市けやき台２－３１－３
西武新宿線 新所沢駅 徒歩９分
※地域ＮＯ．１サービスを目指すわが社で、一緒に働きましょう
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
26.1年
従業員の平均年齢（参考値）
50.0歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
11.2年
従業員の平均年齢（参考値）
34.6歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
・社内新入社員研修・ＥＲＡ新卒集合研修 ・資格取得講座（宅建士）
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
・資格取得支援
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
公平な業績評価と人材育成のための人事評価制度
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
19.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
