事業所名
ヒタチフトウ カブシキガイシヤ
日立埠頭 株式会社
所在地
〒319-1222
茨城県日立市久慈町１－３－１０
最寄り駅１
常磐線 大甕駅
事業内容
港湾荷役業・港湾運送事業・倉庫業・一般貨物運送事業、通関業、
船舶代理店業、曳船業、旅行業、内航海運業
会社の特長
当社は、超重量機械品や鉱石・コンテナ・シャーシ・建設機械・自
動車など多種多様な貨物を社員の高い技術・豊富な知識・経験と機
械設備を使用し、効率的な荷役作業・配送業務を実施しています。
ホームページ
http://www.hitachi-futo.co.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
・日立・常陸那珂港を起点とした、定期船貨物（シャーシ）の国内輸送手配業
務
・他港（東京港・千葉港・仙台港・他）を利用した定期船貨物（シャーシ）の
国内輸送手配業務
・既存顧客および新規顧客の営業活動
【変更範囲：管理、営業、業務部門】
必須
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
（入社後、数ヶ月以内取得見込の方も可。）
〒319-1113
茨城県那珂郡東海村照沼字渚７６８－４６
最寄り駅
常磐線 勝田駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内に喫煙場所あり
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
駐車場あり（個人負担無し）
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
天候の急変や緊急入出庫の場合年６回を限度として、月９５時間未
満、年間７２０時間できる
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
会社カレンダーによる
（年末年始、ＧＷ、夏季休暇）
書類選考，面接
筆記試験（一般常識，英語，作文，その他）
〒319-1222
茨城県日立市久慈町１－３－１０
最寄り駅
常磐線 大甕駅
課係名、役職名
勤労部 人事勤労グループ
担当者（カタカナ）
シミズ フミヤ
担当者
清水 文弥
ＦＡＸ
0294-54-3201
Ｅメール
・休暇等：リフレッシュ休暇、褒賞休暇制度
・福利厚生等：港湾年金制度有 港湾労働安全化協会
健康保険組合加入 日立製作所健康保険組合
労働組合有 全日本港湾労働組合
港湾福利厚生施設利用補助制度有
・日立製作所グループ保険制度
・マイカー通勤：駐車場あり（個人負担無し）
任意保険加入 対人：無制限 対物：１０００万円条件
・転勤先：日立港（日立市久慈町）
・港が職場です。
・接客業務もあるため明るく元気な対応が必要となります。
・また、業務上パソコン（ワード・エクセル）使用必須です。
・応募前職場見学：入社をご希望される方は必ず一度は会社で
主催する会社説明会にお越しください。
※日程についてはお問い合わせください。
・試用期間：３ヶ月
・受付方法：郵送、電話、Ｅメール
・オンライン自主応募で応募する場合は、求職者マイページから
アップロードし提出可
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
16.5年
従業員の平均年齢（参考値）
41.5歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
-
従業員の平均年齢（参考値）
-
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（入社から３ケ月間）入社年次、各個人経験に合わせて階
層別教育を社内・社外機関にて実施
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得 等
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
34.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
17.9日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
