日本リージョンのロジスティックスカテゴリーマネージメント 戦略立案、原価低減を推進
正社員/完全週休2日
----- 募集要項 -----
【職種名】
日本リージョンのロジスティックスカテゴリーマネージメント 戦略立案、原価低減を推進
【仕事内容】
レポートライン(本ポジションの上長)はLogistics GCM(Global Category Manager、フランス人)で、RCM(Regional Category Manager)として、要求元であるサプライチェーン部門と連携し、日本リージョンのロジスティクスカテゴリーのマネージメントを行っていただきます。
【具体的な内容】
・ロジスティクス支出の低減・最適化
・カテゴリー戦略、サプライヤー戦略の立案・遂行
・プロセス標準化
・業務効率化
・その他、ロジスティクス調達関連業務全般
【ミッション】
RCM(Regional Category Manager)として、日本リージョンのロジスティクスカテゴリーのマネージメントを行う。
また、GCM(Global Category Manager、フランス人)、サプライチェーンチームと連携し、カテゴリー戦略の立案、原価低減を推進する。
【働きがい】
・サプライチェーンの変革は非常に、重要度が高く不可欠な活動の1つです。本ポジションは物流関連のコスト最適化の観点から、サプライチェーンの変革に深く関わり、スキルや知識を高め、自己成長することができます。
・本ポジションの上長はLogitics GCM(物流を管理しているGlobal Category Manager、フランス人)で、原価低減や戦略立案、Air/Ocean Global Bid等の活動において密な連携が必要となります。こういった環境の中で英語力やグローバル業務の経験を積むことができます。
・キャリアパスとして、間接材の他カテゴリー(Professional Services, IT, Capex, MRO)のRCM(Regional Category Manager)や各カテゴリーのGCM、SCMなどが可能です。
- 将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般
- 所属部署の年齢・性別構成
調達統括本部 インダイレクトプロキュアメント本部 ロジスティクス調達部として配属予定です。
※組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
【応募資格】
・間接材調達経験(特にロジスティクスカテゴリーは歓迎)
・日本語ネイティブレベルおよび英語力TOEIC 730点以上
下記、歓迎要件でございます。
・ステークホルダーマネージメントスキル
・ピープルマネージメント経験(マネージャー以上の職位で5年以上)
【募集背景】
全社トランスフォーメーションプロジェクトが進行する中、サプライチェーンの最適化は最重要項目の1つです。その中でも、ロジスティクスコストの最適化は特に重要かつ急務であり、サプライチェーンチームと連携した活動を推進中です。今回、社内異動による欠員補充のため、ダイレクター職(部長職相当)を募集します。
【雇用形態】
正社員
正社員/雇用期間の定めなし
試用期間あり/3ヶ月 試用期間中の待遇に変更なし
【勤務地】
東京都/神奈川県
東京都千代田区大手町二丁目2番1号 新大手町ビル
東京メトロ東西線「大手町駅」直結
神奈川県厚木市恩名四丁目7番1号
- 将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
- 転勤あり
- リモートワークあり(出社あり、週2〜3日リモートOK)
- 受動喫煙防止策あり その他
敷地内喫煙可能場所あり
【勤務時間】フルフレックスタイム制(1日の標準労働時間8時間・休憩45分)
時間外労働の有無:あり/月平均30時間
※8:50〜17:35の時間帯で勤務する社員が多いです。
【給与】
1100万円〜1350万円
月給制 基本給590000円〜700000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
支給あり(会社規定に準ずる)実費支給
※ご経験やスキルによって異なります。
【休日休暇】
完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 GW休暇、 年末年始休暇、 夏季休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇
・年次有給休暇(3〜24日)
・ファミリーサポート休暇(子の看護、家族看護、配偶者出産、慶弔、不妊治療、配偶者海外転勤 等)
・キャリアサポート休暇(リフレッシュ、自己再開発、キャリア開発)
【福利厚生・待遇】
・財形貯蓄
・団体保険
・住宅支援(寮/社宅等)
・カフェテリアプラン制度
・育児・仕事両立支援金
・健保保養所
・定年60歳
・再雇用制度有
・再雇用制度上限年齢(70歳)
