【採用予定人数】20人（前年度新卒採用実績25人）
大手ゼネコンや、国土交通省などの行政から発注された案件工事の、土木・建築施工管理や施工計画の立案、見積算出などの仕事があります。施工管理の仕事では、建設現場の監督者として工事が順調に進むよう現場で指揮を執ります。現場の方が気持ちよく働けるように、積極的に声がけを行うのも技術職の仕事です
＜学歴＞
全学部・全学科
2025年3月に大学院、大学、短大、高専、専修学校、能開校を卒業見込の者
＜求める人材像＞
自ら考え実行できる「積極性」のある人
昨今の日本は経済の縮小や国際競争力の低下など、さまざまな課題を抱えています。
与えられた仕事を遂行するだけではなく、自ら考え実行できる積極性のある人を求めています。
「柔軟性」をもって業務を遂行できる人
社会は人と人が共に働き、協力して成り立っています。
価値観や方向性、事実や物事に対して解釈の異なった人の意見を尊重し受け入れ、
チームで働くことができる柔軟性がある人を求めています。
グローバルな視点を持った「外向性」のある人
外に視点を向けて新しい情報をキャッチでき、
新しいマーケットやビジネスの可能性を見いだす
グローバルな視点を持った外向性のある人を求めています。
08:00〜17:00（実働：8.0時間、休憩：60分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり168時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
【勤務時間補足】
※現場によって休憩時間が異なる場合あり
週休2日制
年間休日117日（年9回程度、土曜出勤日があります）
夏季休暇、年末年始休暇、転勤休暇、永年勤続休暇、慶弔休暇
年次有給休暇（入社時10日付与）
JR英賀保駅から徒歩15分
月給200,000円
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり200,000円
【給与補足】
試用期間6ヶ月あり（同条件）
通勤手当・その他手当あり
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・内定時までに開示
応募受付連絡先にご連絡いただくか、マイナビ2025よりエントリーいただきますようお願いいたします。
■選考の流れ
マイナビ2025よりエントリー
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会社説明会
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現場見学
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1次面接
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2次面接
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適性検査
最終面接
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内々定
【応募から選考の際に必要な提出書類】履歴書、卒業見込証明書
本社総務部人事総務課宮本
079-237-0111
【移住支援金対象】
思わず人に話したくなる、つい自慢したくなる。そんな仕事をしませんか？
みなさんは「建設業」と聞いてどんなイメージを思い浮かべますか？働き方改革が叫ばれる今、宮本組がこれからも必要とされる企業であるために、私たちは建設業界の普通を超える取り組みに着手しています。
＃社員が面白がることやってみた
社員が面白がってくれることをやる。これも私たちの取り組みの一つです。地域スポーツのスポンサーを務めているのも、コーヒーの淹れ方講座やヨガイベント、元CAの講師によるおもてなし講座を開催するのも、すべては社員の新たな経験や気づきのため。現場で働いているだけでは決して出会えない人との会話やつながりが、社員一人ひとりの豊かな人間力を育むと考えます。仕事を通じたやりがいはもちろんですが、宮本組に属しているからこそ人としての成長も実感できる。そんな実感の積み重ねが他では味わえない魅力となり、ひいては社員満足となる。社員が仕事、会社に満足していれば、手掛ける案件の品質は自ずと高くなり、それが顧客満足を生む。私はそう確信しています。
目指すのは、建設会社らしくない建設会社
手掛けたものが形になり、10年、20年経ってもそこにあって人の役に立っている。友達や恋人、両親、子ども、孫、思わず誰か「人に話したくなる仕事」に携われるのが建設業の喜びです。宮本組が目指すのはギャップを埋め、業界を根底から覆すこと。「建設会社だけど、建設会社らしくない」。そんな特別な魅力を放つ企業になるために、私たちはこれからもまだまだ変わり続けます。
＜保有する認定制度＞
兵庫県子育て応援協定締結企業
健康づくりチャレンジ企業
雇用期間の定めなし
