＊契約期間：初回はＲ９．３．３１迄
その後は年度単位での契約更新【更新上限：上限なし】
＊寸志あり
＊年次有給休暇・加入保険・休憩時間は法定どおり
＊正社員登用の可能性あり
＊自転車通勤可能
＊託児施設あり（同法人が運営する保育所への入所）
但し、入所要件については区役所が審査します。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。
【仕事と子育てが両立できる求人】
ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に、１日または
時間単位で休暇を取得できる
ｄ．子育て期などをパートタイム勤務で働き、その後、希望により
フルタイム（正社員）に変更することができる
ｅ．妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する
制度がある
□■紹介・応募時の連絡先は、補足情報参照のこと■□
