法人のお客様に対して、低ハードルで社宅制度を導入するご支援をする仕事です。
また、既に社宅制度を導入済みの法人でも、仲介手数料が大幅に削減できる可能性を秘めている点や、
目新しいサービスという点からも、「こういうサービスを待っていた。」とご成約に繋がるケースが高いのが特徴です。
そのため、お問い合わせからスムーズにご成約になることも多くあり、心理的負担が少なく営業活動に取り組めます。
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フランクな方が多く、分からないことがあれば聞きやすい環境なので安心して就業できます！
社宅制度に関わる福利厚生サービスを軸とした4つの事業を展開しており、
今後は不動産業界にとどまらず人材事業を立ち上げることも決まっております。
そしてこの度、会社立ち上げフェーズに伴い、新たに数十名の採用を予定しております。
つきましては、設立1年目のベンチャーで組織設計や仕組みづくりから事業拡大に寄与する営業を募集します。
大きな裁量権のもと営業活動や、組織設計業務を仕組みづくりから推進いただき、営業に対して、失敗を恐れず業務を遂行し、
市場価値を向上させていきたい方の応募をお待ちしております。
東京都新宿区西新宿3-9-7 フロンティア新宿タワーオフィス356
月給220000～240000円
固定残業代,夜間手当,残業手当,通勤手当
賞与あり（年1回）
賞与備考：12月
正社員
何かしらの顧客折衝経験
中卒以上
10:00 〜 19:00
※1ヶ月あたりの平均所定労働時間：163.3時間
60分
月～金
土日祝休み
自動車通勤不可
自転車通勤不可
月平均10時間
受動喫煙防止対策あり(敷地内禁煙)
その他福利厚生
固定残業代詳細：12時間分の時間外手当として30000円を支給
通勤手当詳細：上限月2万
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