女性管理職登用実績あり / 試用期間あり
この求人のPOINT・・━━・・━━・・━━
⭐ 保険の販売なし！店舗を支えるサポート職
⭐ 未経験歓迎／入社後3ヶ月の研修あり
⭐ 残業ほぼなし（月平均6時間ほど）
⭐ 接客＋事務のバランスの良い仕事
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「ほけんの窓口」の店舗で、受付対応や営業スタッフのサポート、事務業務などを担当する店舗サポートのお仕事です。
営業のように保険を販売する仕事ではなく、店舗がスムーズに運営できるよう支える役割。
「前に出るより、支える仕事の方が向いている」
そんな方に向いているポジションです。
＜具体的には…＞
・来店されたお客様の受付・ご案内
・電話、メール対応
・予約受付やスケジュール調整
・顧客データ入力
・契約進捗の確認
・書類チェックなどの事務業務
・既存のお客様へのアフターフォロー
店舗の運営を支える“縁の下の力持ち”のような仕事です。
✅ここがポイント
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「気配り」や「思いやり」が活きる仕事で、営業ノルマや販売業務はありません◎
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⭐接客も事務も、どちらも経験できる
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この仕事は、受付対応と事務作業の両方を担当します。
・人と接する仕事が好き
・でもずっと接客だけは疲れる
・事務だけだと少し物足りない
そんな方にちょうどいいバランスの仕事です。
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⭐未経験でも大丈夫な理由
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入社後は約3ヶ月の研修があります。
・保険の基礎知識
・接客対応
・システム操作
などを段階的に学べるため、
未経験からでも安心してスタートできます。
実際に多くのスタッフが保険業界未経験からスタートしています。
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
・基本的なPC操作ができる方
（文字入力・メール対応ができればOK）
▶未経験歓迎！保険の知識や業界経験は不要です。
▶接客・販売・事務などの経験も活かせます！
✅こんな方におすすめ
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・「支える役割」が好き
・気配りや思いやりを大切にできる
・接客と事務、どちらも経験してみたい
・落ち着いた環境で長く働きたい
・プライベートも大切にしながら働きたい
・チームで協力しながら仕事をするのが好き
増員
来店型保険ショップ『ほけんの窓口』グループのパートナー企業として、弊社は今年で18年目を迎えることができました。これはお客さまと担当営業が一緒に保険を選んでいくスタイルと、多くのお客さまにご利用いただきましたおかげです。
今後もより多くのお客さまに貢献していくためには、まだまだ多くの仲間が必要です！
会社と共に成長し、多くのお客さまに安心を届け、お客さまや仲間から感謝される仕事を一緒にしてみませんか？
皆さまからのご応募、お待ちしております！
※まずは会社や仕事内容について詳しく聞いてからご応募を考えたいという方のためにカジュアル面談（説明会）も行っておりますので、お気軽にお問い合わせください。
駅から徒歩5分以内
ほけんの窓口 中野北口駅前店
東京都中野区中野5-64-5 中野サンピオーネビル6F（最寄駅：「中野駅」）
・転居を伴う転勤はありません。
・入社後の研修は、原則配属店舗で実施します。
「中野駅」から徒歩1分
シフト制
1日あたりの実働時間：最大7時間30分
勤務形態：シフト制
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ～ 21日
9:30～18:00（実働7.5時間│休憩1時間）
⭐プライベートとの両立を重視し、残業は月6時間ほどと少なめ。
家庭都合の希望も柔軟に相談できます。
月給 200,000円 ～ （※想定年収 2,800,000円 ～ ）
・昇給あり
・賞与あり（年2回） ※前年度実績：2ヶ月分
・交通費支給（月3万5000円まで）
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年間休日120日以上 / 年末年始休暇
週休2日制
★年間休日121日★
■ 週休2日制
※毎月9～10日の公休があります。（シフト制）
■ 年末年始休暇（3月まで持ち越し可能）
■ 出産 / 育児休暇（取得実績：男性 50%・女性 100%）※復帰実績多数
■ 配偶者の出産休暇
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇
■ 時間休制度（1時間単位で有給取得可）
■ 結婚休暇
■ 子の結婚休暇
■兄弟姉妹の結婚休暇
■ 時短勤務制度 ※利用実績多数
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 時短勤務制度あり
・各種社会保険完備
・昇給あり
・賞与あり（年2回） ※前年度実績：2ヶ月分
・交通費支給（月3万5000円まで）
・学習サポート制度
・企業型確定拠出年金制度
・ベネフィット・ステーション
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰（勤続10年ごとに特別休暇・お祝い金支給）
・部活動費用補助
・インフルエンザ予防接種補助
・社員紹介採用制度
＜出産・育児・お祝い＞
・産休・育休制度（配偶者の出産休暇／男性取得実績あり）
・出産祝い金
・結婚祝い金
・結婚休暇（本人・子・兄弟姉妹）
⭐従業員の心身の健康維持・増進を図る
健康経営への取り組みを推進しており、
健康経営優良法人（中小規模法人部門）にも認定されています。
◇STEP1
書類選考
◇STEP2
1次面接（オンラインにて実施／人事）
◇STEP3
適性検査
◇STEP4
最終面接（本社にて実施／人事・教育担当・現場社員）
◇STEP5
内定
※内定までは1ヶ月程度を想定しております。
