設立30年以上 / 試用期間あり / 急募！内定まで2週間
私たちは創業から65年以上、上下水道・雨水・排水などを送り出す大型ポンプの取付工事（新設・修理・交換など）を行なっています。あなたにお任せしたいのは、工事がスケジュール通りに進んでいるかどうかを点検する仕事です。現場で作業するスタッフ（＝協力会社の職人さんたち）の様子を見ながら、時には工具を持って手伝うこともします。
◎官公庁からの仕事が9割！安定的な業績を保っています。
◎工事の規模は3～6ヵ月のもの、1～3年のものと大がかり！2件以上の掛け持ちは殆どありません。
◎修理にかかる期間は1件につき2～3日。
≪取り付けの流れ≫
▼基礎工事
▼据え付け・取り換え
▼配管
▼試運転
◎お引渡し
≪具体的な仕事内容≫
機械据付及び修理（水処理場における大型ポンプの据付・取替工事）
■必要な資材の注文
工事の規模に合ったサイズのポンプや各種部品、クレーンなど、必要なものすべて手配します。
■作業を行なう職人の手配
過不足のないよう、工事を実際に行なうスタッフのスケジュールをおさえてください。
■スケジュールの作成
天候や他の工事とぶつからないように注意しながら、計画をたてます。
■安全面の管理
手元が必死になると、周囲が見えなくなる場合も多いのです。あなたが特に注意を払ってあげてください。
■報告書の作成
無事にポンプの取り付けが終わったら、工事の様子や概要を書類にまとめます。
≪一日の流れ≫
08:00～出勤
09:00～朝礼（もしくは直接現場へ）
現場にて工事の進捗管理
17:30～次の日の道具の準備(17時までに仕事がなければ帰宅する事ができます)
※直行直帰の場合、他のメンバーが準備をしておいてくれることも。仲間想いの先輩が揃ってます。
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK
高校卒以上 / 未経験OK
≪未経験者、第二新卒者も歓迎！≫
■年齢不問
「ポンプの技術は一朝一夕っていう訳にはいかないからね、じっくり時間をかけて教えるよ！」
↑と、社長をはじめベテランの皆さんがワクワクしながら待ってます。
欠員補充
◇最大2名採用！積極的に若手をお迎えします。
上下水道などの水処理場に大型ポンプの取り付け工事を行なう当社。創業50年の歴史を持ち、ポンプメーカーや商社から一次下請けとして、元請けとしても官公庁の案件依頼を受けています。業績は好調で、創業以来黒字経営続行中です。そんな中、気づけば社内は相当なベテラン揃いに。早く若手を育てて、技術を伝えていかねばなりません。大型ポンプを扱える企業は少ない事からも、当社で覚えられる技術には相応の価値があります。まっさらな状態で構わないので、ぜひ当社に一度いらしてください。
まだまだ、体力に自信のある年配方も同時に募集しております。
ユタカプラント株式会社
愛知県名古屋市港区当知2-909（最寄駅：あおなみ線「荒子川公園」より徒歩17分）
愛知県名古屋市港区当知二丁目909番地
※転勤はありません。車通勤可、U・Iターン歓迎します。
あおなみ線「荒子川公園」より徒歩17分
完全土日祝休み
08:00〜17:30
実働時間：8時間/日
8:00～17:30
10：00～10：15 休憩
12：00～13：00 昼休憩
15：00～15：15 休憩
☆夏季は残業なし！秋～春は繁忙期となり1日1時間程度の残業が発生する時もあります。
月給 200,000円 ～ 480,000円 （※想定年収 2,700,000円 ～ 6,800,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 20,000円
みなし残業時間 15時間
固定給制月給28万円以上
※あなたのスキル・能力により決定いたします。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
退職金加入は試用期間終了後となります
4,200,000円 / 入社3年目・リーダー 30歳
4,500,000円 / 入社10年目・リーダー 35歳
6,000,000円 / 入社20年目・リーダー 50歳
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
■週休2日制（土・日）※基本的に土日休みですが、10～3月は工事現場によっては月1回程度土曜出社があることもあります。
■祝日
■年末年始休暇（5～7日）
■夏季休暇（5～7日）
≪年間休日120日程度≫
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 服装自由
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月※昨年度実績1～2ヵ月）+α
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月1万円まで）
■早出手当支給
■役職手当
■皆勤手当
■作業着貸与
■退職金制度
■社員旅行あり
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
