サンバコウギョウ カブシキガイシャ
三羽工業 株式会社
〒374-0015
群馬県館林市上赤生田町３９６６
正社員
フル
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
職種
生産性改善、機械メンテナンスなどの生産技術スタッフ
仕事内容
加工機械を動かすためのプログラム作成や治具の設計、加工条件の
設定、工具の選定、加工機械メンテナンスなどをお任せします。製
品の生産補助、効率化対策を検討する生産技術のお仕事です。
入社後３ヶ月は先輩社員と一緒に動きながら仕事を覚えていただき
ます。また、外部研修にも参加できます。
＜ １日の流れ ＞
８：００ 出勤、８：１０ ミーティング、８：３０ 機械修理、
１２：００ 昼食、１３：００ 加工プログラムの作成、１５：０
０ 工具・治具の選定・作成、１７：００ 退勤
変更範囲：変更なし
『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒374-0015
群馬県館林市上赤生田町３９６６
最寄り駅
東武伊勢崎線館林駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
例外事由１号 定年年齢を上限として募集する
学歴
専攻について
未経験者の場合は大学工学部卒、もしくは工業高校卒であること。
経験者は学歴不問。
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
生産技術の経験、工作機械の修理経験、電気系の知識、有機溶剤の
知識等のいずれかがあれば優遇いたします。
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
６ヶ月 日給１２，３８０円～１６，７００円
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
260,000円〜350,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当（配偶者）２，０００円
〃 （被扶養者）１，０００円
技能手当有り
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時10分
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
６回を限度として、１ヶ月６０時間まで １年７２０時間まで
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
会社の特長
材料の切断に始まり機械加工、板金加工、熱処理、研磨、溶接、塗
装等に至る工程を社内で一貫して生産しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
〒374-0015
群馬県館林市上赤生田町３９６６
最寄り駅
東武伊勢崎線館林駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒374-0015
群馬県館林市上赤生田町３９６６
選考結果は書類選考の場合、書類到達後３営業日以内、面接の場合
面接後３営業日以内となります。
課係名、役職名
総務部マネージャー
担当者（カタカナ）
イイヅカ カズユキ
担当者
飯塚 一之
ＦＡＸ
0276-73-7865
Ｅメール
＊事前連絡の上、応募書類を送付してください。
書類選考の上、面接日時等を連絡いたします。
＊年間休日１１１日と有給計画付与２日で１１３日休みとなります
。
＊給与は希望をお聞きした上で年齢や経験、資格を考慮して決定い
たします。
【企業ＰＲシート２０】
企業ＰＲシートは、ハローワーク館林窓口や群馬労働局ＨＰ等で確
認できます。
※ハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業、求人掲載の営業
はお断りします。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
主要取引先１
三菱ふそうトラックバス（株）
主要取引先２
日立建機（株）
主要取引先３
オーハシテクニカ（株）
あり
復職制度の内容
勤務外の傷病が規定の休職期間中に完治せず、退職した場合、完治
後に医師の診断書を会社に提出することで復職できる。
・社会保険完備
・退職金制度
・財形財畜制度
・資格取得支援制度
・子育て：短時間勤務実績あり
（８：００－１７：１０→９：００－１６：１０）
・介護 ：勤務時間の移動実績あり
（８：００－１７：１０→７：００－１６：１０）
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
