未経験から始められる検査員。
当社で製造している精密部品の品質管理をお任せします。
製品が規定値通りの品質になっているか測定・検査します。
電子顕微鏡など様々な器具を用います。
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【求人のポイント】
・入社祝い金5000円あり
・学歴関係なし・中卒～OK
・オンライン面接もOK
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【新工場増設しました。オープニング募集】
2026年1月に新潟工場増設、清潔感ある事務所で働くことが可能です。また男女別のトイレや、個別ロッカーも完備しておりますので女性の方でも安心して働くことができます！
【キャリアアップについて】
経験と努力姿勢は随時評価。
班長→課長のようにキャリアアップしていけます！
製品の検査・評価業務の経験ある方歓迎
会社の新体制に向けて経験者を重点的に採用します。
年数は問いませんので、製造での検査経験ある方はぜひご応募ください。
詳しくは面接にてご相談ください！
≪こんな方は歓迎します！≫
・現場だけでなく管理職などもっと上を目指したい方
・新しいジャンルに挑戦するのが好きな方
・改善アイデアを出すのが得意な方
・コミュニケーション能力のある方
・自分の仕事に責任を持てる方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
8:30～17:40(休憩70分)
※仕事量が多い場合は、
リーダーが個別に残業時間を確認し
現場で無理な働き方が
起きないようチェックしています。
※残業代別途支給
週休2日制（土日）
祝日（祝日の後の土曜日は出社）
年間休日108日
有給休暇10日
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休育休制度(実績あり)
「金塚駅」より徒歩18分、「新発田駅」より車24分
基本給：月給 19万5000円 〜 45万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【以下の方前職の給料を参考に優遇いたします】
・何らかのお仕事でちょっとした管理職経験
【手当】
交通費支給（月2万円まで）
時間外手当
家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円）
食事手当
入社祝い金(5000円)
【昇給】
年1回
（4月）
【賞与】
年2回
【年収例】
450万円／入社3年目・29歳（月給25万円＋賞与）
【福利厚生】
退職金制度（勤続3年以上）
月1回のマッサージ師無料
希望者には社員旅行
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【電話応募も受付中！】
【前職給与を最大限考慮】 あなたが積み上げてきたキャリアを年収で評価します。面接ではぜひ、これまでの仕事内容を詳しく聞かせてください。
【新体制だからこそのチャンス】 組織を新しくしていくタイミングのため、早期に管理職ポストへ就くことも可能です。「頑張りが昇進に直結する」面白さがあります。
【風通しの良い「提案」文化】 社歴に関係なく「もっとこうしましょう！」という声は大歓迎。あなたの気づきが、会社をより良くする原動力になります。
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メンバーの声がカタチになった事例
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◆【スケジューラーの誕生】
以前は、70台の機械の進捗管理を
Excelで行っていました。
「変更が入るたび更新が面倒」の声をうけ
外部にプログラミングを依頼。
会社独自のスケジューラーが生まれました。
すべての情報が紐づいたシートで
情報が可視化され生産高は20％もアップ！
◆【図面のデジタル化】
紙の図面をWeb管理へと移行した
タイミングであらゆる情報を
紐づけられるソフトも導入。
図面と一緒にプログラミング指導書、
生産、検査情報も一括で管理できるようになり、
リピート品の製作効率もアップしました。
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「生活課題をも解決したい」
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そんな代表は、まるでカウンセラー？
日々、様々な悩みを抱えるメンバーが相談へやってきます。
◆「子供がこんな状態で…」
すかさず行政に連絡を取り
何かできる支援はないか確認。
間に入り、関係性を構築しました。
◆「突然介護がはじまって…」
動揺するメンバーのため
新たな制度として“疾病休暇”を作り
相談できるクリニックを紹介しました。
地域密着型の会社のため
代表は異業種との交流が盛ん。
「いざというとき頼りになる」と
メンバーからの声も頂戴しています。
