＼ 当社はこんな会社です ／
株式会社光和コンサルタンツは、
道路・河川・橋梁などの
公共インフラを支える
建設コンサル会社です。
官公庁案件を中心に、
地域の暮らしを守る設計を
長年手がけてきました。
「短納期で回す設計」ではなく、
腰を据えて品質を高める
設計スタイルが特徴です。
＼ 仕事内容について ／
あなたにお任せするのは、
道路設計を中心とした
公共事業の設計業務です。
発注者である官公庁と向き合い、
調査・測量部門と連携しながら、
地域に残るインフラを
設計していきます。
今の職場で、
「納期優先で設計の質にこだわれない」
ということはありませんか？
当社では、無理な納期設定は行わず、
設計の本質に向き合える
環境を整えています。
▼主な業務内容
①道路設計業務
・設計条件の整理、計画立案
・設計計算、図面作成
②調査・測量との連携
・現地条件の確認
・測量結果を踏まえた設計調整
③官公庁対応
・設計説明資料の作成
・打ち合わせ、協議対応
④チームでの設計推進
・複数名体制で案件を担当
・若手への技術フォロー
＼ この仕事の魅力 ／
◎設計の質に集中できる
無理な納期に追われず、
技術を突き詰められる環境
◎経験がそのまま評価される
年齢ではなく、
設計実績・スキルを重視
◎長期的に働ける安定性
官公庁案件中心のため、
業務量が安定し将来も安心
＼ 主な案件実績 ／
・道路改良事業に伴う測量・設計
（常総市など自治体案件）
・舗装補修に伴う設計業務
（町道・生活道路の改修）
・交差点設計業務
（茨城県発注案件）
・道路排水設計業務
（県土木部案件）
・都市計画道路の測量業務
（市町村発注案件）
※茨城県・市町村の
公共事業を中心に受注
地域インフラを支える
案件に継続的に携わっています。
＼ 当社の強み ／
・公共事業中心の安定受注
景気に左右されにくく、
長期的に案件が継続
・設計に専念できる体制
調査・測量部門と連携し、
役割分担が明確
・技術者を大切にする評価制度
成果だけでなく、
プロセスや判断力も評価
・ベテランも活躍できる環境
40代・50代の転職者も在籍し、
経験がそのまま戦力に
＼ 1日の流れ（例） ／
08:30 出社・案件確認
09:00 設計業務・図面作成
12:00 昼休憩
13:00 社内打合せ・設計調整
15:00 官公庁対応・資料作成
17:30〜18:30 退社
＼ 働いている人の声 ／
40代男性（前職：測量会社）
「前職では測量会社で、
10年ほど現場業務に携わっていました。
会社の縮小をきっかけに、
転職を考えるようになりました。
設計業務は未経験だったため、
最初は不安もありましたが、
資格取得の支援があると聞き、
成長できる環境だと感じて
入社を決めました。
現在は、
道路や構造物に関する設計や、
調査・報告書作成などを
担当しています。
案件ごとに条件が異なり、
毎回考えながら進める点に
この仕事の面白さがあります。
自分が関わったものが
形として残ることにも、
やりがいを感じています。
資格取得の支援制度もあり、
入社後に複数の資格を
取得できたことも、
入社して良かったと
感じる理由の一つです。」
＼ 応募を検討している方へ ／
「経験はあるが、
今の働き方を見直したい」
そんな想いをお持ちの方、
まずは話を聞くだけでも
問題ありません。
転職に不安がある方も、
無理に選考を進めることは
ありませんのでご安心ください。
あなたのこれまでの経験を、
次の環境でどう活かせるか、
一緒に考えさせてください。
【求める人材】
・土木設計の実務経験者
・道路設計の経験を活かしたい方
・公共事業に携わりたい方
・設計の質にこだわりたい方
総労働時間：1週あたり40時間
【勤務時間】
8:30～17:30（休憩1時間）
ー
＊夜勤なし
土日祝休み
【年間休日115日】
＊繁忙期（12月～3月）は第1・3土曜日が出社日
・有給休暇（取得率高め！）
・育児休暇（育児短時間勤務あり）
・介護休暇（介護短時間勤務あり）
「石下駅」から車で１０分
基本給：月給 33万円 〜 53万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
●一律交通費 （15円 / km）
●一律通信手当（1000円～5900円）
ー
※経験・資格・スキル考慮
※残業代別途支給
【資格取得後は毎月手当がつきます！】
手当例）
・技術士 10,000円
・測量士 10,000円
・RCCM 10,000円
・技術士補 5,000円
・測量士補 5,000円
その他、土木施工管理技士、道路橋点検士など
【年収例】
▽20代経験者 年収500万円 ※資格保有者
（内訳：月給26.5万、残業代45万、賞与115万円、資格手当30万円）
▽40代経験者 年収650万円 ※資格保有者
（内訳：月給34.1万、残業代65万、賞与120万円、資格手当42万円）
▽50代経験者 年収680万円 ※資格保有者
（内訳：月給38.6万、残業代0万、賞与135万円、資格手当68万円）
【福利厚生】
・昇給年1回
・賞与年2回
・交通費規定内支給
・通信手当あり
・資格取得支援あり（取得後は毎月手当支給！）
・グループ会社への転勤・出向の可能性あり（希望した場合）
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【応募後の流れ】
応募＞一次面接＞最終面接
※一次はお近くのエリアで設定いたします。
※平日は9～20時まで、土日祝日も面接可能です。在職中の方もお気軽にご相談ください。
