【必須資格・経験】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・空調/衛生設備設計の経験
・空調・衛生・電気設備の施工管理経験
____________________
工場・プラントの空調衛生設備設計【名古屋】【日立Gの安定基盤/空調衛生×プラントの上流技術】
【仕事内容】
名古屋拠点にて、工場・プラントにおける空調・衛生設備の設計および積算を担当します。
・工場・プラント(空調/衛生/設備)に関する基本・詳細設計
・クライアント、社内設計部門からの要望を踏まえた設備検討
・設計図・見積書・提案書の作成
・竣工時の試運転・調整確認およびクライアント引渡し時の立会い(性能検証)
・案件に応じた現地調査、施工管理部門との技術的な連携
・ご経験に応じて、関西支店での研修(設計・現場OJT)を実施する場合あり
■働きがい
(1)モノづくりの根幹を支える空調・衛生のプロになれる
クリーンルームや医薬プラントなど、「設備が止まれば生産も止まる」現場の設計を担います。
大手メーカーからニッチトップ企業まで、多様な顧客の工場環境を支えることで、産業発展の土台づくりに貢献できます。
(2)設計専任も、施工管理からのジョブチェンジも歓迎
空調・衛生設備設計のご経験者は即戦力として活躍できる一方で、施工管理から設計にシフトしたい方も歓迎されています。
関西支店での研修やOJTを通じて図面・積算を基礎から学べるため、「現場経験を活かして上流に行きたい」という方にも適した環境です。
(3)大手グループの安定基盤と穏やかな社風
日立グループという安定基盤の上で、プロパー・中途の垣根がないフラットな組織です。
チームの和を大切にする穏やかな社風の中、安心して専門業務に取り組めます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先:産業設備事業部/第1~3本部/設計部
※詳細は面接にてお伺いください。
【雇用形態】
正社員
____________________
【年収・給与】
年収:500~850 万円月給制基本給:230000円残業代:全額支給変動手当:家族手当 資格手当 帰宅交通費手当通勤手当:あり 実費支給(上限なし)賞与:あり 年2回(6月、12月)昇給:あり 年1回(4月)
【待遇・福利厚生】
■企業年金基金
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■退職金制度
【勤務地】
勤務地住所:愛知県名古屋市中区栄3-17-15 エフエックスビル7F
沿線名:矢場町駅徒歩3分、栄駅徒歩7分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間:08:50~17:20 実働時間:7時間45分 休憩時間:45分 月平均残業時間:35時間
【休日休暇】
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,産前・産後休暇
____________________
【選考プロセス】
面接2回(適性検査あり)
※選考フローは変動する可能性があります
【事業内容・会社の特長】
■冷凍装置、空気温湿度調整設備、給排水設備、衛生設備、産業機械設備、電気及び電気通信設備 その他の建築附帯設備の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負など
■水処理装置、集塵装置その他装置並びに諸機器の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
■土壌及び地下水浄化に関する設備の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
■食品、医薬品、医療に関する装置、設備及び施設の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
【募集背景】
工場・プラントの新設・改修案件が増加する中、空調・衛生設備の設計力を強化するための採用です。
クリーンルームや医薬プラントなど高い技術要求の案件も多く、設計品質と提案力の重要性が年々高まっています。
同社では即戦力クラスに加え、施工管理から設計へのジョブチェンジやポテンシャル層の受け入れも想定しており、
関西支店での研修などを通じて、中長期的に中核を担う設計者へ育成していく方針です。
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職