▼▼職場環境をより良くするための取り組みを継続中▼▼
◎サービス残業・持ち帰り仕事なし
◎産休育休取得率１００％
◎正社員、非正社員問わず有給休暇の消化率１００％
◎介護休暇・子の看護休暇の制定
◎職員シフト交代の措置制度あり
◎時間帯・曜日に応じて手当［勤務時間×５０円］支給
◎夜勤手当［１回につき４０００円］
◎休憩室は別途設置。業務から離れてしっかり休憩できます
◎パートさんＷワーク可（社内規定あり）
▼▼待遇▼▼
社会保険完備／インフルエンザ予防接種／慶弔見舞い金
懇親会費用／健康診断補助／誕生日プレゼント（全員に贈ります）
□通勤手当 □マイカー通勤可（無料駐車場あり）
□実際の雇用保険・社会保険の加入は、労働時間・日数によります
□年次有給休暇は法定通り（表示は週５日勤務の場合）
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◎ハローワークの紹介状が必要です オンライン自主応募可
（自主応募の場合は紹介状不要）
