仕事内容:
管理栄養士として腰を据えて働ける職場を紹介します。
三重県度会郡玉城町にある「介護老人福祉施設はなのその」。平成13年の法人設立から20年以上、地域の介護を支え続けてきた安定した施設です。従来型特養60床・ユニット型特養30床・ショートステイ10床の計100床を運営しています。
━━━━━━━━━━━━━
担当していただく業務
━━━━━━━━━━━━━
・献立作成をはじめとした栄養管理業務全般
・ミールラウンド（食事場面の観察・評価）
・介護・看護・相談員など他職種との連携
・栄養ケアに関わる事務作業
事務所所属のため、厨房業務はほぼありません。管理栄養士として専門性を発揮できる業務構成です。
━━━━━━━━━━━━━
先輩スタッフのリアルな声
━━━━━━━━━━━━━
Q. 入所者様・ご家族様にどんな支援をしていきたいですか？
「安心して利用してもらえるように分かりやすい説明を心がけます。入所者様やご家族様の悩みや不安に対して、しっかりお話を聞かせていただきます」
Q. やりがいを感じる瞬間は？
「入所者様・ご家族様から感謝のお言葉をいただいた時、私がした事で入所者様が笑顔になっていただけた時に強くやりがいを感じます」
Q. 職場の仲間との関わりは？
「自分が困っている時でも気軽に相談できるような雰囲気や関係性があり、周りにはとても助けられています」
Q. はなのそのの良いところは？
「職員間で協力し、助け合いが自然にできる環境が整っていること」
━━━━━━━━━━━━━
勤務条件
━━━━━━━━━━━━━
・勤務時間：9:00〜18:00（休憩60分）
・日勤のみ（夜勤なし）
・時間外労働：月平均2時間
・シフト制（シフト相談可）
・年間休日108日（4週8休）
・オフィスカジュアルOK
・副業・Wワーク可
アピールポイント:
✨ 長期就業を支える制度が充実 ✨
この施設では、長く安心して働き続けられる制度が整っています。
▶ 退職金制度
勤続1年以上で退職金制度が適用されます（退職金共済加入）。将来の備えとして、入社1年目から積み上げが始まります。
▶ 再雇用制度・定年制あり
定年後も再雇用制度があるため、長期的なキャリアを描きやすい環境です。
▶ 育児・介護休業の取得実績あり
ライフイベントに対応できる休業制度が実際に機能しており、取得実績があります。
▶ 社会保険完備
健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険に加入。安心の保障体制です。
✨ 給料前払い制度あり ✨
急な出費が発生した際も、給料の前払い制度を利用できます。生活の急なピンチにも対応できる仕組みです。
✨ 施設見学も大歓迎 ✨
「まずは職場の雰囲気を見てみたい」という方も歓迎しています。応募前の施設見学のみでも受け付けていますので、気軽にお問い合わせください！
求める人材:
・学歴：短大以上
・必須資格：管理栄養士
・管理栄養士ご経験のある方
・あれば尚可：加算申請業務、特養経験者
＜先輩からのメッセージ＞
・入所者様・ご家族様にどんな支援をしていきたいですか？
はなのそのを利用していただく際に、安心して利用してもらえるように、分かりやすい説明を心掛けます。また、入所者様やご家族様の悩みや不安な事に対して、少しでもお力になれるよう、しっかりお話を聞かせていただきます。
・福祉の仕事をするようになったきっかけは？
別居の祖母が自宅で祖父の介護をしており、久しぶりに会いに行った時、とても痩せ細っていて、身内の中で誰か福祉の仕事をしていたら助けになると思い始めました。
・介護の仕事をしていてやりがいを感じる時は、どんな時ですか？
入所者様、ご家族様から感謝のお言葉をいただいた時や、私がした事で入所者様が笑顔になっていただけた時に強くやりがいを感じます。
・職場の仲間との関わりは？
自分が困っている時でも、気軽に相談が出来るような雰囲気や関係性であり、周りの方にはとても助けられています。
・「はなのその」の良いところは？
職員間で協力をして、助け合いが自然にできる環境が整っている事です。
・これから介護・福祉の仕事をめざす方々に一言
仕事に対するやりがいは、本当に強く感じる事ができる仕事だと思います。
大変な時ももちろんありますが、一緒にそのやりがいを共有できたら嬉しいです。
・年齢不問
・オフィスカジュアルOK
・大型免許不要（普通免許のみでOK）※8t未満
・ブランクOK
・有資格者歓迎
勤務時間・曜日:
変形労働時間制（1ヶ月単位）
・9時00分～18時00分（休憩時間60分）
時間外労働時間：月平均2時間
・日勤のみ
・残業なし
・残業月10時間以内
休暇・休日:
・週休二日制：その他
・4週8休（月9日）
・年間休日数：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・シフト制
・年間休日100～110日
勤務地:
三重県度会郡玉城町勝田字濱塚３０８６番地４２
アクセス:
JR参宮線 田丸駅から徒歩で20分
・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給
・転勤なし
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
■基本給：202,000円～264,300円
■手当：あり
・資格手当：20,000円
・処遇改善加算手当：17,000円
・通勤手当：実費支給（上限あり）月額18,700円
■昇給：あり
・前年度実績あり
・1月あたり2,100円（前年度実績）
■賞与：あり
・年2回（前年度実績あり）
・計4.20ヶ月分（前年度実績）
■固定残業代：なし
■試用期間：あり
・期間：3ヶ月
・条件変更：あり
・変更内容：資格手当、扶養手当、住居手当は期間中なし
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
・雇用保険加入
・労災保険加入
・健康保険加入
・厚生年金加入
・退職金制度あり（勤続1年以上）
・退職金共済加入
・マイカー通勤可（無料駐車場完備）
・通勤手当：実費支給（上限：月額18,700円）
・定年制：あり
・再雇用制度：あり
・育児休業取得実績：あり
・介護休業取得実績：あり
・12/31～1/3出勤の場合、1日10,000円支給
＜代表者メッセージ＞
社会福祉法人ゆりは、三重県度会郡玉城町の豊かな自然に囲まれた環境の中、平成13年7月に法人が設立され、現在は従来型特養60床、ユニット型特養30床、ショートスティ10床と、計100床のベッドスペースを確保させていただいております。
また、この度、令和3年7月には、おかげ様を持ち、法人設立20周年を迎えさせていただきました。此れもひとえに、施設に関係される皆様の支えの賜物であり、此れに応えるべく、今後も法人理念を念頭に、地域のお役に立てることを模索、邁進、精進をさせていただく決心で御座います。
【試用期間】
あり
3ヶ月
変更あり（待遇欄に詳細記載）
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・空調完備
・住宅手当あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・退職金あり
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###yurihananosono001###
雇用形態: 正社員
給与: 239,000円 - 301,300円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
