株式会社ファースト・デザイン・システム
"転職フェア 東京6/7(日)出展" 完休2日/残業少/有給消化80％超
情報更新日：2026/05/29
掲載終了予定日：2026/07/23
【1年間の研修だからスキルが身につきます】★資格取得支援もあり！未経験でもしっかりサポートします★
住宅手当配偶者・子ども手当・男女育産休あり♪
「実績を正当評価」社歴にかかわらずキャリアUP可能↓
リーダー/資格取得(支援あり)/高収入も全部目指せる！
「安定収入」賞与年2回＋決算賞与も！
「シッカリ休める」…完全週休2日制＆有休取得率8割↓
様々な取り組みから定着率90％超の働きやすい環境に◎
毎年2000万人以上が訪れる某有名テーマパークやあべのハルカス、虎ノ門ヒルズなど、日本有数のスポットで使用される照明制御機器の開発や各種メンテナンスを担っている当社。創業40年、機材メンテナンスを通して、空間や時間をきらびやかに彩るサポートをしてきました。
この度、人気テーマパークでの新しい施設やショーの立ち上げに向けて、新たな仲間を増員募集！未経験から専門スキルを身に付けるチャンスです◎
【活躍の舞台は… 毎年2000万人以上が訪れる有名テーマパーク】テーマパーク内の演出照明・音響など、機材の保守管理業務！★資格取得支援＆手当あり
具体的には
◆施設内の機材の立上げ・立下げ
◆巡回点検
◆設備管理・保守
◆機材不具合時の対応
◆ショーやパレードの立ち合いなど
★スキルUPに最適な刺激的な環境！
あまり見かけることのない珍しい機材や、高性能な最新機材（1台、数千万円のものも！）など、業務を通して様々な機材に触れられます。
入社後の流れ
# ▼導入研修（1ヶ月～） まずは施設内の照明・音響装置の位置や作業の流れなど、全体像を把握していただきます # ▼その後は チーム制（2～5名）で実際の業務をお任せ。分からないことは先輩に相談できる環境のため、異業界出身の方も安心してくださいね。 あなたの経験やスキルに合わせてレクチャーします！
# 休みが取りやすく＼定着率は90％以上！／ 配属先の照明技術チームは、20～40代の約30名（男女比は7：3）。 有名テーマパークのアトラクション、ショー、街灯メンテナンス、ショー制作の4つのチーム(2～5人)で構成されています。 直近1年間の離職者は10％未満。中には20年以上活躍するメンバーもいます！
# ＼さまざまな選択肢を用意できる会社です！／ * 専門分野を極めるスペシャリスト * メンバーを束ねるリーダー職 * ものづくりに興味があれば、照明制御機器の設計開発 * テクニカルサポート、ITエンジニアなど、他事業へのジョブチェンジ ⇒会社からの強制は一切なく、本人が希望するキャリアを応援しています！
【やりがい充分！】有名テーマパークを陰で支える存在
活躍の舞台は…
毎年2000万人以上が訪れる有名テーマパーク！
アトラクションやショーの演出照明や音響、街路灯など、視覚・聴覚で独自の世界観を演出する役割です。
ショーに立ち合いお客様の反応をリアルに感じることも♪
定番から季節限定ショーまで、音・光・水・映像などで観客を魅了します。
【未経験・第二新卒歓迎／20～40代活躍中】チーム制なので未経験も安心！◆機械/電気/建設などの工事やメンテナンス経験は優遇いたします！
チーム制で業務を進めるため、未経験の方も安心してスタートできます。
一方で、設備・機械・電気に関わる経験をお持ちの方は、早期にご活躍いただけます！
【応募条件】
◆普通免許（AT限定可）※運転はパーク内のみです
【活かせるご経験】※必須ではありません！
◆何らかの設備・機械・電気に関する点検・保守・工事・メンテナンス経験
◆照明・音響・映像機器に関わる経験
◆テーマパーク、舞台、ライブ、劇場などでの設営・保守経験
【こんな方は大歓迎！】
◆機械や電気設備に興味がある方
◆エンタメの裏側を支える仕事に興味がある方
【歓迎資格】
・電気工事士
・施工管理技士
・grandMAの使用経験 など
★働く環境★転職を機に働き方を見直したい方、必見！
◎残業月平均5時間以内
シフト制で時間になったら次のチームへバトンタッチ！
「ショーが長引いたから」「来場者が多かったから」と勤務が大幅に伸びる心配はありません。
◎完全週休2日（4勤2休制）
毎回2連休だから、しっかり休息でき、旅行や遊びの予定も立てやすいのもポイント！
年間休日は126日もあります♪
この仕事に向いている人
# ◎スキルアップがしたい人 幅広い業務に携われる仕事の特性や手厚い教育研修体制で、専門性を高めていける環境です。新しいことに目を向けられる心と体のゆとりを持てる部分も社員の方から高く評価されています。
この仕事に向いていない人
# △個人プレーを好む人 仕事はチームで取り組むスタイルです。いくら知識や経験があっても、周囲と連携を取れないようでは、仕事が滞ったり、トラブル対応が遅れたりといった支障が生じてしまいそうです。
雇用形態：正社員
勤務時間：シフト制(実働7.5時間)
※時期による変動あり
＜シフト例＞
【1】7：00～15：30
【2】10：00～18：30
【3】15：00～23：30
【4】16：00～24：30
【5】23：00～7：30
※残業については繁忙期でも月5時間程度です
【シフトイメージ】
同一シフト時間で4日間出勤後、
2日休むといった4勤2休制です。
4勤（日勤）→2休→4勤（夕勤）→2休…
と、週単位で日勤と夕勤を切り替えるため
規則正しい勤務ができます。
勤務地：★「舞浜」勤務！
★引っ越し支援制度（20万円まで支給）でUIターンも大歓迎！
★スタッフの9割以上が、入社後に舞浜近隣に引っ越しています！
【舞浜にある施設】
千葉県浦安市舞浜
＼舞浜にある施設について／
◎300円から利用できるおいしい社食があります♪
◎20代～40代の男女が活躍中！マイナビ転職から入社した社員も！
◎チーム体制で仲間とサポートしあえる環境！
◎誰とでも話しやすいフラットな社風！みんなで食事に行くことも
【勤務地である舞浜の魅力♪】
都内へは1時間圏内で行けるので非常に便利
家賃が都内に比べ安価
浦安市自体の面積が小さいので役所関係の手続きが容易
住む場所によっては毎日花火が見れる★
→住み始めてから2日、3日は毎日花火が見れると感動しますが、
慣れてしまうと20:30の時報へと変わります(笑)
＼マイナビ転職フェア出展します！／
現場スタッフからリアルな仕事内容、おもしろさなどをお伝えします！
◆マイナビ転職フェア 東京
【日時】6/7(日)11：00～18：00※受付 9：30～18：00
【場所】東京都江東区有明3-11-1 東京ビッグサイト 西1ホール
りんかい線「国際展示場駅」徒歩7分
ゆりかもめ「東京ビッグサイト駅」徒歩3分
マイナビ転職の勤務地区分では…
千葉県
交通アクセス：京葉線「舞浜駅」より徒歩5～15分
給与：月給26万円以上＋賞与年2回
【経験者】
月給35万円～
【未経験者】
月給26万円～35万円
※経験やスキルを考慮の上、決定します。
※試用期間3ヶ月（条件に変わりはございません）
昇給・賞与：昇給：年1回
賞与：年2回
★業績により、決算賞与もあり！
諸手当：■交通費全額支給
■配偶者手当(配偶者1万円、子ども3000円、子ども2人目以降5000円)
■住宅手当(1万5000円)
■資格手当(第二種電気工事士／月3000円・普通自動車免許／月1000円 など)
■時間外手当
休日・休暇：【年間休日126日以上】※毎月の休みは10日～12日あります。
■完全週休2日制（シフト制）
■リフレッシュ休暇(3日)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（男女ともに取得実績あり！）
福利厚生：■社会保険完備
■業務災害総合保険
■退職金制度
■介護・育児休暇制度
■時短勤務制度
■ベネフィット・ワン加入
■社員食堂あり
■引越サポート（20万円まで支給）
■資格取得支援・資格手当あり
普通自動車免許:1,000円
第二種電気工事士:3,000円
第一種電気工事士:6,500円
ITパスポート:3,400円
アマチュア無線技士2級:1,600円
アマチュア無線技士1級:2,400円
LASA安全管理責任者:2,000円
基本情報技術者試験(FE):4,000円
電気工事施工管理技士2級:3,800円
電気工事施工管理技士1級:7,500円
建築施工管理技士1級:8,000円
2級建築士:8,500円
1級建築士:14,000円
急募
服装自由
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
年間休日125日以上
退職金制度あり
固定給25万円以上
決算賞与あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
有給消化率8割以上
転職フェア出展
管理職・マネジメント経験歓迎
直行直帰可
自社商品・メディアあり
自社内開発
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
社員食堂・食事補助あり
平均年齢20代
未経験入社5割以上
施設・設備管理・警備・清掃
IT・通信・インターネット
マネージャ採用対象外
設立：1986年3月31日
代表者：代表取締役社長 今野昭司
従業員数：53名
資本金：3,600万円
事業内容：■電子機器の運用保守・構築サービス（コンピューターなどの電子機器）
■自社ブランド調光システムの設計・販売・保守
■ITシステム設計
■照明システム設計／デザイン
■サーバ・ネットワーク・ストレージ導入
■3Dプリンターのフィールドサービス など
本社所在地：東京都新宿区西新宿3-2-26 立花新宿ビル 3F
JR「新宿駅」：徒歩8分
都営新宿線「新宿駅」：徒歩4分
都営大江戸線「都庁前駅」：徒歩5分
マイナビ転職フェアに出展決定！：仕事内容や当社について、ぜひお話しできればと思います！
当日、会場でお会いできるのを楽しみにしています◎
【マイナビ転職フェア／東京】
▼日時
6/7（日）11:00～18:00
※受付 9:30～17:30
▼場所
東京都江東区有明3-11-1
東京ビッグサイト 西1ホール
【マイナビ転職フェア／横浜】
▼日時
6/20（土）11:00～17:00
※受付 10:00～16:30
▼場所
神奈川県横浜市西区みなとみらい1-1-1
パシフィコ横浜 展示ホールA
企業ホームページ：http://i-fds.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、
エントリーしてください◆◆
多くの方とお会いしたいと考えております。
ぜひ積極的にご応募ください！
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募に関するご質問は、お気軽に
下記『質問フォーム』よりお問合せください。
応募受付後の連絡：書類選考の結果は合格者のみに、
ご応募から7日以内を目処にご連絡させていただきます。
採用プロセス：
書類選考
面接（1回）
一次面接後、または条件面談前に適性検査を実施します。
条件面談（1回）
書類選考のポイント：経験を問わず、様々な方にご応募いただきたいと考えています！
書類選考・面接では是非あなたのアピールポイントをお聞かせください♪
話だけでも聞いてみたいという方も、
下記イベントに参加しておりますので是非お越しください↓
◆マイナビ転職フェア 東京
【日時】6/7(日)11：00～18：00※受付 9:30～17:30
【場所】東京都江東区有明3-11-1 東京ビッグサイト 西1ホール
面接回数：2回
問い合わせ先：株式会社ファースト・デザイン・システム
住所
〒160-0023
本社：東京都新宿区西新宿3-2-26 立花新宿ビル 3F
＜アクセス＞
JR「新宿駅」：徒歩8分
都営新宿線「新宿駅」：徒歩4分
備考
※土日面接ご希望の場合はご相談ください。
光のチカラで感動と笑顔を届けるサポートを。
――★大きなやりがいが待ってます
活躍の舞台は、毎年2000万人が訪れる某有名テーマ―パーク。
「高校最後の記念に、制服で遊んだ場所」
「プロポーズをした場所」
「家族で毎年来る、楽しい場所」etc…
創業から40年、多くの方々の思い出をきらびやかに彩るサポートをしてきました。光のチカラで感動と笑顔を届ける、そんな大きなやりがいを実感できます。
――★様々な経験を積んで、あなたらしいキャリアを実現！
一通りの業務を覚えて独り立ちをしたあとは、専門性を高めてスペシャリストを目指していただく道や、「マネジメントに興味がある」という方はリーダー職を目指す道もご用意しています。また、テーマパーク事業から、自社製品開発・テクニカルサポート・ITエンジニアなど、ジョブチェンジも可能です。
また、モノづくりに興味のある方は、自社製品の照明制御機器の設計開発に携わるキャリアパスもあります。やってみたい業務は、手を挙げれば幅広く挑戦できる環境が整っています。
――★働きやすい環境も魅力！
■年間休日126日以上
■完全週休2日制
■残業少なめ（月平均5時間以内）
■有休消化率高め
■産休・育休の取得実績あり
有休も月1ペースで取得しているメンバーも多数！お子さんの都合で半休にしたりと、柔軟な働き方が可能です。
業界トップクラスの働きやすさが当社の自慢です。
創業40年、人気テーマパークを中心に照明制御機器の開発～設備メンテナンスを手掛けているファースト・デザイン・システム。あべのハルカスや虎ノ門ヒルズなど、日本有数の施設の演出照明の実績もあり、その技術力は折り紙つきだ。今回は体制強化に向けた募集で、未経験から挑戦できるまたとないチャンス！「演出照明に携わりたい」「専門スキルを身に付けたい」という方はぜひご応募を！
先輩社員にお話を伺いました
# 『時間をかけてあなたを育てます』 私は以前別の事業部にいたのですが2年前に希望を出してITサポート部門に来ました。ネットワークの知識は全くなかったのですが、先輩のサポートのおかげで一人前に成長することができました。問い合わせ内容はお客様ごとに違うので、固定観念にとらわれず柔軟に吸収していけば幅広い視野を養えますよ。 入社後は最低でも3ヶ月間OJTで育成しますが、3ヶ月で全てを習得できるわけではありません。またそれ以降もほったらかしなんてことは絶対にありません。チームのメンバーとは質問や相談もよくしますし、プライベートの話も気軽にできる関係なので、安心してチャレンジしてください。
