事業所名
カブシキガイシャ ニチイガッカン チバシテン
株式会社ニチイ学館 千葉支店
所在地
〒260-0028
千葉県千葉市中央区新町１－１７ ＪＰＲ千葉ビル７Ｆ
最寄り駅１
ＪＲ千葉駅
事業内容
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の４事業を中
心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。＜派１３－
０１０３１０＞
会社の特長
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の
充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「
次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
ホームページ
https://www.nichiigakkan.co.jp/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
契約医療機関にて下記の業務を中心に医療事務職として活躍していただきます
外来業務
外来算定計算、レセプト作成、外来受付、収納、電話対応、患者対応
入院業務
入院算定計算、入院レセプト作成、入院受付、電話対応、査定分析
証明書作成
【変更範囲】変更なし
必須
メディカルクラーク（医療事務資格）※応募時無資格可ですが、入
社後１年以内を目安に医療事務の資格を取得して下さい。※資格を
取得するまでは資格手当５，０００円が給与から減額となります。
〒000-0000
千葉支店管轄（千葉市、四街道市、市原市、東金市、大網白里市等
）にある１２医療機関のいずれかに配属。異動は状況に応じて発生
する場合あり（転勤の範囲：支店エリア内 ※転居を伴う転勤なし
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
対策方法は就業場所により異なる
調整手当 36,500円
資格手当 5,000円
地域特別加算手当 19,500円
病院手当 3,800円
処遇改善手当 10,500円
調整手当 36,500円
資格手当 5,000円
地域特別加算手当 19,500円
病院手当 3,800円
処遇改善手当 10,500円
調整手当 36,500円
資格手当 5,000円
地域特別加算手当 19,500円
病院手当 3,800円
処遇改善手当 10,500円
調整手当 36,500円
資格手当 5,000円
地域特別加算手当 19,500円
病院手当 3,800円
処遇改善手当 10,500円
調整手当 36,500円
資格手当 5,000円
地域特別加算手当 19,500円
病院手当 3,800円
処遇改善手当 10,500円
就業時間
交替制（シフト制）
就業時間１
8時00分〜16時45分
就業時間２
8時15分〜17時00分
就業時間３
8時30分〜17時15分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新規ユーザー受託開始時等、特別な事由が発生する際は６回を限度
として１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間まで
〒260-0028
千葉県千葉市中央区新町１－１７ ＪＰＲ千葉ビル７Ｆ
最寄り駅
ＪＲ千葉駅
課係名、役職名
教育人材課
担当者（カタカナ）
ミノベ タカノ
担当者
美濃部 高野
ＦＡＸ
043-244-2188
Ｅメール
入社時から研修制度が充実しており、キャリアアップ制度を活用し
ながら医療現場や支店の管理職を目指すことができます。
【従業員数】例：千葉医療センター ７０名
【試用期間】３ヶ月
【転勤範囲】支店エリア内 ※転居を伴う異動なし
【就業時間】就業場所により異なる。週４０時間以内勤務。就業時
間欄の記載は一例
【福利厚生】産前産後休暇、育児・介護休業等各種休暇・休業制度
【医療事務講座開講中】内定時無資格者には無料受講制度有
１就業場所
医療機関名称・住所等詳細はお問い合わせ下さい
２賞与
・新規学卒者：初年度のみ年１回、以降年２回支給有
・新卒・一般労働者：在籍日数や業績等により支給額は異なる
２０２４年６月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りし
ました。日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安
心を提供します。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
7.5年
従業員の平均年齢（参考値）
50.4歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
4.2年
従業員の平均年齢（参考値）
24.3歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新卒入社時研修・フォローアップ研修（１・２年次）・階層別研修・メ
ンタルヘルス研修等
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
当社教育講座割引受講
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
ＯＪＴ制度・定期面談 等
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
キャリアアップ制度 登用制度 等
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
7.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
15.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
