ユウゲンガイシャ ニイガタワークステーション
有限会社 新潟ワークステーション
〒956-0002
新潟県新潟市秋葉区市之瀬１２１
http://www.niigata-ws.co.jp/index.html
パート
パート
資格不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
年齢不問
仕事内容
箔押印刷の生産管理業務及び付帯業務全般。
受注対応、見積書、材料（凸版等）発注、入荷チェック、進捗管理
、納期調整、伝票作成、現場手伝い、電話対応などを担当します。
機械オペレーター、配送担当と連携し業務を行います。
※求人票だけでは伝えることができない社内の雰囲気や仕事内容を
理解してもらうために、応募の際は最初に職場見学していただきま
す。
変更範囲：会社の定める業務
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
・
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
〜2026年6月20日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
更新日は毎年６月２０日。１年契約。契約更新を前提としています
が勤務態度及び業績等により決定します。
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒956-0002
新潟県新潟市秋葉区市之瀬１２１
最寄り駅
荻川駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
・
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
Ａｄｏｂｅイラストレーターの基本操作ができれば尚可
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり10円〜100円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
100,000円〜200,000円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時15分
就業時間２
9時00分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
休憩：昼６０分
※就業時間は相談可
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜は交替で月２回程度休み有。
夏季及び冬季休暇は年間カレンダーに準ずる（７日程度）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
内職配布、箔押
県内の印刷会社・パッケージ会社等のお客様を中心に、印刷物の２
次加工サービスを幅広く展開しています。
会社の特長
県内唯一の金箔印刷の加工会社です。
上司・先輩からのＯＪＴにより、知識や技術を習得していただきま
す。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒956-0002
新潟県新潟市秋葉区市之瀬１２１
最寄り駅
荻川駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒956-0002
新潟県新潟市秋葉区市之瀬１２１
筆記試験では簡単な計算問題や、漢字の書き取り等を行っていただ
きます。
課係名、役職名
バックオフィス
担当者（カタカナ）
マノ
担当者
真野
ＦＡＸ
0250-24-7911
■制服・作業服：エプロン支給
■マイカー通勤可（無料駐車場あり）
■昇給は６月の契約更新時に実施
■賞与は年２回（６月、１２月）。業績により不支給の場合有り。
■企業型確定拠出年金制度あり（月額５，０００円を会社が拠出）
■年間休日数１０５日。有給休暇取得率平均９０％以上（前年度）
・子育てや介護など様々なライフステージに応じられるよう、
チームで協力しながら仕事を進めています。
■パート契約のまま希望する働き方を選べます。
・家庭の時間を大切にしたい（扶養の範囲内での就業希望可能）
・世帯収入を増やしたい（少ない残業で年収２５０万円（パート
入社５年目）が可能）
・パート契約でも正社員と同じ賞与査定実施（同一労働同一賃金）
・家庭状況を見ながら正社員として働きたい（正社員登録制度有）
※求人票だけでは伝える事のできない社内の雰囲気や仕事内容を
理解してもらうため、応募の際は、最初に職場見学して頂きます。
その後、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
■業務拡大につき新たに２名のスタッフを募集します。
・毎年１０％ずつ業績向上しています。
・弊社の手がけた製品は東京駅や新潟駅など様々な場所で取り扱わ
れています。
主要取引先１
ほしゆう
主要取引先２
北都
主要取引先３
第一製品流通
○退職金規定により退職金支給（正社員のみ）
○住宅手当（賃貸住居に限り→一律１万円（正社員のみ）
○通勤手当支給→通勤距離に応じて（条件あり）
○無料駐車場あり
○休憩室あり（分煙）
○インフルエンザ予防接種推進→費用会社負担
○無料Ｗｉ－Ｆｉ完備
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
