【必須資格・経験】
財務戦略策定の経験
経営計画策定の経験
メンバーマネジメント
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CFO候補【第二創業期／業界トップクラスの成長率／年収1,300万～／医療・福祉特化の人材紹介事業】
【仕事内容】
常務取締役と連携し、事業計画・財務戦略の策定をメインにお任せします。
・中期経営計画および財務戦略の策定
・全社および各事業部の予算策定・予実管理
・KPI設計およびモニタリング体制の構築
・業績分析および経営課題の抽出・改善提案
・経営会議・取締役会向け資料作成およびレポーティング
・管理会計制度の運用・改善
・経営管理プロセスの整備・効率化
同社は今後M＆A等を通して、人材集客とデジタルマーケティングを強め更なる利益率の向上を図っております。そのための計画を練り企業価値の最大化を図っていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属：経営企画部
構成：常務取締役(CFO兼務)、課長、メンバー8名
※管理部長、課長共に外資系投資銀行出身の40代の方です。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：1300～1600 万円月給制基本給：800000円残業代：残業代支給対象外※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 年2回昇給：あり 年1回
【待遇・福利厚生】
社用携帯貸与、お茶やミネラルウォーター飲み放題、定期健康診断、結婚、出産お祝い金、弔事見舞金、特別休暇制度（コロナ対応等)
【勤務地】
住所：東京都品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階
最寄り駅：JR線「大崎駅」
アクセス：最寄り駅より徒歩7分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 月平均残業時間：10時間～20時間
【休日休暇】
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
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【選考プロセス】
面接2～3回
【事業内容・会社の特長】
トライトキャリアは、「看護師ワーカー」「介護ワーカー」など、医療・介護業界に特化した人材紹介サービスを展開しています。業界シェアはトップクラスで、累計登録者数は190万人を突破しています。高齢化社会により、医療・介護領域の人手不足が加速しているからこそ求められるサービスのため、企業と共に成長のチャンスがあります。
【事業内容】
■メディカル事業／医療業界に特化した人材紹介事業
■介護事業／介護業界に特化した人材紹介事業
■保育事業／保育業界に特化した人材紹介事業
■医療福祉派遣事業／介護職、保育職に特化した人材派遣事業
【事業ミッション】
超高齢化社会や待機児童など、深刻な社会問題となっている人材不足。この問題を解消するために、医療・介護・保育業界へ特化した人材紹介事業を展開しています。一人のキャリアアドバイザーが求職者と求人の双方を担当する一元管理体制で、ミスマッチのない最適なマッチングを実現しています。
また、紹介の迅速なスピードと確かな品質を兼ねそろえた人材紹介で、人事担当者や求職者の皆様から満足度97％以上という高評価を獲得しています。
今後も盤石な基盤に甘んじることなく、お客様の自己実現を達成するための「生き方」と「幸せ」のマッチングを全力で目指しています。
【募集背景】
増員募集です。
同社はカーライルグループのファンド配下になり、M＆A等を通して事業成長および企業価値向上を向上させるための戦略を練っております。その中で、常務取締役兼管理部長がCFOも兼務しており、課長やメンバーは予実管理等のプレイング業務が中心のため部長に抜擢できるメンバーが不在の状態です。そのため、役員直下で共に戦略策定を担っていただける方を外部から求める運びとなりました。
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