回復期リハビリテーション病棟での事務業務
・人事労務：人事情報管理、給与計算、社会保険、福利厚生等
・総務： 文書・図書の管理、庶務業務等
・経理：現預金出納、会計帳票類の作成、会計システム運用等
・その他：法人全体に関わる事務全般
業務の変更範囲：変更無し
転勤の可能性：なし
《その他詳細》
病床数：143床（全て回復期リハビリテーション病床）
事務員数：正社員27人、パート等10人
システム：人事奉行・給与奉行（人事労務）、TKC（経理）
シフト制
学歴不問
未経験・初心者OK
ブランクOK
経験者・有資格者歓迎
資格不問
未経験可
学歴不問
【必須条件】
～64歳（定年年齢を上限）
パソコン操作(エクセル・ワード・パワーポイント)可能な方
歓迎要件
・人事労務、総務、経理などのバックオフィス業務の経験をお持ちの方
・チームの一員として協力しながら法人・職員を支えていける方
・前向きな姿勢で業務に取り組み、組織全体の成長に貢献してくださる方
・チームに溶け込み協調性を大切にできる方
1ヶ月単位の変形時間労働制（月160時間）／固定時間制
8:30～17:00（休憩60分）
＊残業時間 平均5時間程度
*36協定における特別条項：あり
※患者数増加、入院患者の急変、緊急搬送に伴う診察、処置など
45Ｈを超える限度6回、限度時間月80時間、年間720時間
日
月
火
水
木
金
土
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日〜22日
平均残業時間：1ヶ月あたり5時間0分
平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間
シフト制
有給休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
週休2日制
※休暇についての補足：月9日休み
長崎リハビリテーション病院
〒850-0854
長崎県
長崎市銀屋町4番11号
※アクセス情報: 車通勤可（ただし駐車場はありません）
※最寄駅: 長崎電気軌道「観光通電停」徒歩6分
月給 181,000円~243,700円
【内訳】
基本給 146,000円～178,700円
等級手当 10,000円〜40,000円
資格手当 20,000円
ベースアップ手当 5,000円
【その他】
住宅費補助あり(規定による)
固定残業代なし
通勤手当実費支給 上限月額45,000円
昇給あり0.00％～2.00％（実績）
賞与あり年2回 計 4.00ヶ月分（実績）
試用期間あり 3ヶ月（同条件）
固定残業代の有無：なし
規定支給
※月間支給条件：上限月額45,000円
昇給あり
制服あり
社会保険あり
賞与あり
家族手当
福利厚生についての補足：・社会保険完備 ・賞与あり 年2回(基本給×4ヶ月) ・交通費支給 ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・財形あり ・研修制度あり ・マイカー通勤可（ただし駐車場はありません） ・定年制あり（一律 65歳） ・再雇用制度あり（上限 70歳まで） ・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ・保育料補助（子1人につき5,000円／ただし無償化の期間を除く） ・育児手当（未就学児1人につき5,000円） ・夫婦手当（10,000円／夫婦ともに当法人に勤務している場合） ・住宅費補助（賃貸／10,000円、持家／5,000円） ・制服貸与 ・サークル活動補助（ゴルフ、フットボール、野球など） ・職員支援プログラム（臨床心理士による訪問相談など） ・結婚お祝い金・その他弔慰金 ・健康診断全額補助 ・引越費用法人負担（規定あり）
同じくらい
あり（屋内禁煙）
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