カブシキガイシャ カントウサービス
株式会社 関東サービス
〒194-0021
東京都町田市中町１－１８－１２ ＭＦビル３階
https://www.kanto-service.co.jp
正社員以外
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
仕事内容
列車見張員は、鉄道工事の保安業務（列車の監視、利用者への対応
）が主業務です。
ＪＲ関連工事に欠かせない「列車見張員」の資格を取得し、一定の
経験を経た後、上位資格「線路閉鎖責任者」の資格取得を目指して
いただきます。※資格に年齢制限はありません。
【線路閉鎖責任者 前年年収実績４３０万円～５４０万円】
★資格を取得するまでは、見習いとして交通誘導員を行っていた
だきます。
★経験者、未経験者を問わず共に歓迎いたします。
変更範囲：変更なし
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
会社が定める能力評価により判断
就業場所
〒194-0021
東京都町田市中町１－１８－１２ ＭＦビル３階
（各現場は、求人に関する特記事項欄を参照してください。）
最寄り駅
小田急線 町田駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
転勤の可能性
転勤範囲
会社の定める場所 （詳細は「求
人に関する特記事項」へ）
年齢
年齢制限該当事由
高齢者等の特定年齢層の雇用促進
年齢制限の理由
高年齢等の特定年齢層の雇用促進
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
247,250円〜268,750円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
247,250円〜268,750円
その他の手当等付記事項（ｄ）
・月額＝日給×２１．５日で計算
列車見張見習い：１１，５００円～
列車見張員 ：１２，５００円～
・深夜手当
・人事評価制度有（年１回見直し）最大５０，０００円
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
20時00分〜5時00分
就業時間に関する特記事項
・自己申告シフトによる。
・（１）（２）とも応募可
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時工事の対応およびイベント時の警備
１箇月１００時間未満、６箇月平均して８０時間以下
休日
その他
週休二日制
その他
その他
・自己申告による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
東京・神奈川・埼玉を中心に交通誘導、駐車場警備等を行なってい
ます。また、列車見張員の資格を取得し、鉄道保安要員として活躍
できます！居住地や適性を考慮して勤務していただきます。
会社の特長
２０代～７０代の幅広い年齢の方が活躍しています。長期勤続の方
が多い職場です。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
〒194-0021
東京都町田市中町１－１８－１２ ＭＦビル３階
最寄り駅
小田急線 町田駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
※ハローワーク以外の職業紹介業者からの営業お断り
ＦＡＸ
042-729-6779
＊賃金の週払いも可（ただし、要相談）
＊マイカー通勤については現場により会社が許可した場合による。
＊就業場所について
大手ゼネコンの現場の他に
・ＪＲ横浜線（長津田駅、十日市場駅、鴨居駅 他）
・京浜東北線沿線（新子安駅 他）
・相模線沿線（番田、海老名駅 他）
・東海道線沿線（藤沢、茅ヶ崎、戸塚駅 他）
・南武線（八丁畷駅、尻手駅 他）
・田園都市線沿線、小田急線沿線 他
・各現場直行直帰となります。
＊有給取得率８５％以上
応募ご希望の方は、事前にハローワークを通してご連絡ください。
＃町田市中町 Ａ６０
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
主要取引先１
東鉄工業株式会社
主要取引先２
長谷工グループ
主要取引先３
株式会社タジマコーポレーション
あり
復職制度の内容
本人の希望および会社が必要と認めた場合
資格取得全額補助あり
通勤手当実費全額支給・制服貸与
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
年間１０時間の現任教育
警備業法・遺失物法・道路交通法
交通誘導方法・各種資機材の使用方法・雑踏警備 他
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
