設立30年以上 / 試用期間あり / 10名以上の大量募集
「現場経験を活かして、次は“まとめ役”へ」
製造現場での経験を活かし、プレイヤーからチームを動かす役割へ挑戦したい方に向けたポジションです。
【入社後のステップ】
あなたのスキルや経験に応じて、段階的に業務をお任せします。
■STEP1：現場オペレーションの習得
自動ラインで成型工程や充填工程のマシン操作を習得します。
■STEP2：チームマネジメントへの挑戦
現場に慣れてきたら、少しずつマネジメント業務をお任せいたします。チームへの指示出しや新人教育、シフト作成など、”チームを動かす”役割を担っていただきます。進捗管理やトラブル対応などを通して、リーダーとしてのスキルを磨いていきましょう。
【具体的な仕事内容】
飲料ラインのオペレーター業務
生産進捗確認、日報作成
機械トラブル対応、メンテナンス業務
担当ラインの状況確認、指示だし
など
未経験OK
高校卒以上 / 未経験OK
【必須条件】
■製造職経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許（AT限定可）
※「現場を知っていること」が最大の武器になる仕事です。
【歓迎するご経験・スキル】
□リーダー経験
□スタッフのシフト管理経験
□後輩への指導、育成経験
□改善提案（QC活動など）の経験
【こんな想いをお持ちの方を歓迎します】
◎今の会社ではポストが詰まっていると感じている
◎年齢や社歴ではなく、実力で正当に評価されたい
◎家族のために、収入とキャリアを安定させたい
増員
当社は年間賞与5.2カ月分の支給と、7年連続のベースアップを実施しており、2014年からの10年間で、グループ売上高を250％以上伸ばしています。
その中でも2025年時点の食品事業売上実績は約590億円となっており、2030年までに1,000億円の売上を目指し、事業拡大の真っ最中です。
今回増産に向けて新しい仲間を募集します。
経験不問！向上心を持って新しい環境、業界に挑戦したいという方大歓迎です。
埼玉工場
埼玉県深谷市畠山字天神沢1500
シフト制
1日あたりの実働時間：最大11時間
1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
◎シフト例(1)
（1）8:30～21:00
（2）20:30～翌9:00
（休憩90分）
※3勤3休
◎シフト例(2)
（1）8:30～17:30
（2）16:30～翌1:30
（3）0:30～9:30
（休憩60分）
※5勤2休
※シフトは生産状況によって異なります。
月給 275,000円 ～ 450,000円 （※想定年収 4,500,000円 ～ 6,500,000円）
＜賞与＞
年2回（7月・12月※昨年支給実績5.2ヶ月分）
＜昇給＞
年1回（4月）
＜入社時の想定年収＞
年収450万円～650万円
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
3勤3休制
【年間休日120日～180日】
5勤2休の場合：年間休日120日
3勤3休の場合：年間休日180日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇
■療養休暇
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 寮・社宅・住宅手当あり / U・Iターン支援あり / 時短勤務制度あり
■昇給年1回（4月）
└業績に応じて個人査定を行ないます。
■賞与（7月・12月）／昨年度実績：5.2ヶ月分支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（月4.5万円まで支給）
■時間外手当
■家賃補助（会社規定あり）
■家族手当（配偶者扶養：1万円、子ども扶養5千円）
■スキル手当（月3千円～3万円／経験・スキルに応じます）
■引っ越し手当（敷金礼金・引っ越し代などの初期費用は会社負担）
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
■退職金制度
■65歳までの再雇用制度
■社員持株制度
■社員懇親会費補助
■マイカー通勤可
■単身者帰省旅費支給
■慶弔見舞金
■短時間勤務制度
■社員食堂（1食180～300円ほどで食べられます！）
■自動販売機（ドリンク50～150円程度） など
◇ U・Iターン支援あり
