クリーンサービス カブシキカイシャ
クリーンサービス株式会社
〒998-0865
山形県酒田市北新橋１丁目１２－１３
https://www.cleanservice-group.jp/
正社員以外
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
年齢不問
仕事内容
◎酒田市斎場にて下記の内容等を担当していただきます。
・火葬業務
・遺族の誘導業務
・作業当日の始業点検
・施設内の機器点検、保守点検の立ち合い
・施設全体の管理（鍵の取り扱い）
・不具合等が発生した場合の報告
※就業場所への直行・直帰となります。
変更範囲：変更なし
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
嘱託社員
正社員登用の有無
なし
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）
就業場所
〒998-0112
山形県酒田市浜中字八間山１８９７
酒田市斎場
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
派遣・請負等
就業形態
請負
労働者派遣事業の許可番号
派06-030001
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
187,000円〜195,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
152,000円〜155,000円
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
60,000円〜70,000円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
休日
その他
週休二日制
その他
その他
１か月平均で、週２日の休日を確保します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
利用可能託児施設
託児施設に関する特記事項
提携保育所に空きがある場合、子、孫等は優先的に入所可能。
事業内容
建物・施設の総合管理、廃棄物の収集運搬、太陽光発電、コインラ
ンドリー、地方公共団体への住宅供給、公共施設の指定管理等及び
学童保育等。
会社の特長
タイコー警備保障（株）、山形エンジニアーズ（株）、（株）リサ
イクルセンター、酒田エフエム放送（株）の関連企業と共同企業体
庄内アソビバプロジェクトで約５００名の方が勤務しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒998-0865
山形県酒田市北新橋１丁目１２－１３
最寄り駅
ＪＲ酒田駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
郵送の送付場所
〒998-0865
山形県酒田市北新橋１丁目１２－１３
◆応募の際は、事前に履歴書・紹介状を郵送又は持参して下さい。
書類選考後、合格者には面接日時をお知らせします。
課係名、役職名
人財開発室
担当者（カタカナ）
タムラ トシアキ
担当者
田村 利明
ＦＡＸ
0234-22-0707
※『雇い止めの規定あり』
※通勤手当は、社内規程に基づき支給します。
※制服及び業務で使用する資機材等は当社で準備します。
※転勤はありませんので、この地域で勤務し続けることができます
。
※業務に活用できる資格取得は、会社が費用負担するなどキャリア
アップを積極的に支援しています。
※現場での事前研修を行いますので、経験のない方でも安心して業
務に取り組むことができます。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
当社はビルメンテナンス業を中心としながら、新しい業務にも積
極的に取組んでおり、メガソーラーや自治体の子育て支援対策に資
するため「子育て応援住宅」を自治体に貸与する事業やコインラン
ドリー「ＣｈｏｕＣｈｏｕ」の運営を行っています。
また、共同企業体「庄内アソビバプロジェクト」を組織し、山形
県社会教育施設の指定管理、学童保育所の運営及び自治体の子育て
支援施設の管理、運営などを行っています。
なお、グループ企業であるタイコー警備保障株式会社、設備の設
置や保守管理等を行う山形エンジニアーズ株式会社の他、株式会社
リサイクルセンター、酒田エフエム放送株式会社などと連携し様々
な業務に対応しています。
箇所数
3箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
山形営業所
代表的な支店・営業所・工場等２
新庄営業所
代表的な支店・営業所・工場等３
鶴岡営業所
関連会社１
タイコー警備保障株式会社
関連会社２
山形エンジニアーズ株式会社
関連会社３
酒田エフエム放送株式会社
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
