＼ 家族との時間、取れていますか？ ／
週1日休み、長時間労働。
帰ったら寝るだけの毎日。
「子どもと過ごす時間、もっと増やしたい」
そう思いながらも、
なかなか変えられない――
そんな電気工事士の方へ。
当社は、“家族ファースト”の働き方を
本気で考えています。
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＼ “ちゃんと休める”電気工事の仕事✨ ／
✅ 週休2日制（日曜＋他）
※土日休みも推進中！
✅ 年末年始・GWは最大9連休
✅ 有給も取りやすい環境
「現場＝休めない」
そんな当たり前を変えています。
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＼ 安定して長く働ける理由✨ ／
昭和52年創業。
ここ数年で売上は右肩上がり。
年間150件以上の案件のうち、
リピート・紹介が9割以上。
⏩ 仕事量が安定しているため、
無理な詰め込みや過度な残業はありません。
さらに――
建設業にありがちな
「厳しい」「上下関係がキツい」
そんな雰囲気は一切なし。
社長も30代で、
フラットで話しやすい環境です。
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■仕事内容
飲食店や工場などの
電気工事業務全般をお任せします。
・照明器具の取り付け
・コンセント配線
・現場メンテナンス など
⏩ 裁量を持って現場を任せます
⏩ 経験を活かして働ける環境です
⏩ 直行直帰OK（社用車あり）
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■ 飲食店の新装工事/工期約2ヶ月の場合
【 作業の具体的なステップ 】
1｜電気配線の仕込み（最初の約3週間）
着工後、まずは図面をもとに
電気配線の仕込み作業を行います。
2｜穴あけ作業（約1週間）
壁のボードが貼られた後、
専用の工具でスイッチや照明器具を
取り付けるための穴を開けます。
3｜器具・分電盤の設置（約3週間）
内装業者がクロス（壁紙）を貼り終えた後、
再度現場に入ります。
照明器具や分電盤の設置を行い、
最後にテスト確認を実施して
引き渡しとなります。
現場ごとに内容は異なりますが、
配線の仕込みから器具設置、
最終確認まで一貫して携われるため、
経験を活かしながら
さらに技術の幅を広げられる環境です。
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＼ 収入も、しっかり伸ばせる環境✨ ／
✔ 経験・スキルに応じて給与アップ
✔ 対応できる工事の幅が広がるほど評価
✔ 安定した案件で継続的に収入確保
✔ 賞与は3ヶ月分支給
経験を積み、
対応できる工事の幅が広がることで
収入も着実に上がっていきます。
その先には――
将来的に年収800万円以上も目指せます。
「体を削る働き方」ではなく、
“技術で稼ぐ働き方”へ。
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＼ 活躍中スタッフのリアルな声 ／
（33歳／電気工事士／転職者）
以前は週1日休みで、
現場を回り続ける働き方でした。
仕事は嫌いじゃないけど、
体力的にもきつくなってきて、
「このままでいいのか」と思い転職。
ここは休憩も休みもしっかり取れて、
無理のないスケジュールで働けています。
社長も若くて話しやすく、
ガツガツした雰囲気がないのも良いです。
今は、
「ちゃんと働いて、ちゃんと休める」
そんな生活ができています。
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＼ 最後に ／
これまで積み上げてきた経験を、
“無理なく続けられる環境”で活かしませんか？
仕事も、家族との時間も。
どちらも大切にできる働き方を、ここで。
■要：電気工事士資格
■年齢不問！
＼こんな方にピッタリ／
■ 家族との時間を大切にしたい
■ 今の働き方に限界を感じている
■ 休みも収入も妥協したくない
■ 落ち着いた環境で長く働きたい
実働時間：1日あたり7時間 〜 8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
8:30〜17:30 または 18:30
▶休憩2時間
（昼1時間＋午前・午後各30分）
▶現場が遅くなった場合など、
直行直帰OK。社用車あり！
週休２日制（日曜固定休み＋他）
▶土日休みを推進中！
■長期休暇あり
┗年末年始（9連休）
GW（9連休）
お盆（各4〜5日程度）
■有給休暇
┗事前相談で取得しやすいです◎
「春田駅」より徒歩20分｜車通勤OK
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 19万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万3000円 〜 7万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり3万9000円 〜 13万8000円
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【想定年収例】
✅ 1年目：420万円
（月給30万円＋賞与）
：経験浅めでも安定収入スタート
✅ 3年目：550万円（35歳・家族あり）
：一人で現場を任せられるレベルへ成長
✅ 5年目：800万円
：現場管理・育成・顧客対応まで担う
管理職クラス
▶▶賞与は3ヶ月分を支給
頑張りや成長をしっかり評価し、
収入アップにつながる環境です。
【福利厚生】
■社会保険完備
■賞与あり
（業績による、目安3ヶ月分）
■決算賞与
■交通費支給
■作業着支給（半年に1回）
■車通勤可（社用車あり）
■髪型・髪色自由
応募フォームよりご応募ください。
ご質問など気になる点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
入社日は相談のうえ決定しますので、ご希望のある方はお聞かせください。
