【増員募集】
・業務量の増加に伴いサービス体制の充実を図るため
・将来を見据えた人材育成と技術の継承を目的に募集いたします
。
【仕事着】
・作業着（ツナギ）の支給あり
【応募書類】
・履歴書（写真あり）・紹介状
【応募前見学可】
・事前にご連絡・ご相談ください。
【試用期間】
・３ヵ月の試用期間終了後は保有資格、実務経験、技術力、
勤務態度 等を総合的に評価し、給与を決定します。
【昇給】
・業務成績、勤務態度、協調性、技能習得など総合的に評価しま
す。
【長期休暇】
・年末年始（７日）、ＧＷ（７日）、お盆（７日）※前年実績
【資格支援制度】
・各種資格取得について支援制度あり。
