【仙台駅直結】レストランサービス 賞与年4回+インセンティブ:
━━ 東北6県の厳選食材を使用したイタリアンベースのオールデイダイニング ━━
地域密着型のレストランとして、地元食材・文化を大切に運営。
地域に貢献しながら働ける環境です。
━━ ホテルクオリティの上質なサービスと、カジュアルな雰囲気を両立 ━━
朝食・ランチ・カフェ・ディナーまで多彩な営業スタイル。
時間帯ごとに異なるサービスを経験でき、スキルアップにつながります。
━━ 開放的なテラス席やBBQなど、アウトドアダイニングも人気 ━━
季節ごとに変わるコース料理やアフタヌーンティーを展開。
非日常感のある空間で、お客様に特別な体験を提供できます。
個室利用・記念日・パーティーなど幅広いシーンに対応。
大切な瞬間に関わる接客ができる、やりがいのある職場です。
【雇用形態】:
正社員
【職種】:
レストランサービス・ホールスタッフ
【会社名】:
株式会社ポジティブドリームパーソンズ(カブシキガイシャポジティブドリームパーソンズ)
【勤務先】:
FOREST KITCHEN with Outdoor Living
【給与】:
月給23万6930円~35万円+歩合
※上記額にはみなし残業代(月45時間分/5万8390円~)を含みます。
※超過時には別途残業代を支給します。
※研修期間3ヶ月あり(賃金同一)
※試用期間3ヶ月あり(賃金同一)
(※想定年収: 3,188,160円~4,724,000円)
上記額はみなし残業代(月45時間分)を含む
※超過分は全額支給
昇給年2回((半年の1回)※人事考課による)
賞与年4回((5月・8月・11月・2月))
【仕事内容】:
- ホテルダイニングの空気感や世界感を最大限に引き出し、お客様にとって居心地の良い場所を創り出すお仕事です。
飲食の提供・BGM・照明・香り・空間の細部にわたり設営をし創り上げていただきます。
【具体的には】
- 接客
- ダイニングの空間設営・演出の設計
- メニュー・プランの企画・提案
- お客様ファーストの社風
型にはまったマニュアル通りの接客ではなく、お客様に喜んでいただくという”サービスの本質”を提供することを心掛けています。お客様ファーストの社風が評判を呼び、同業からの転職が多いのも特徴です。
飲食業界での勤務のご経験がある方は、マネージャー候補として採用も可能!マネジメント、運営をお任せします。ご経験を活かして当社でキャリアアップしてください。
個性大歓迎!の当社。
ダイニングプランナーの仕事の他、各種サービスに総合的に携わる中で、どの分野においてもワンランク上のスキルを身につけることができます。売上げ管理や施設を総合的に見ることで、マネジメントの視点や経営の観点・知識・ノウハウも獲得することが出来ます。
【応募資格】:
高卒以上
<業界未経験者/第二新卒も大歓迎!>
・社会人経験1年以上
※経験・能力等考慮の上優遇
\活かせる経験・スキル/
・ホテルや飲食店など、サービス業・接客業務の勤務経験がある方
・ウェディング業界でご勤務経験のある方
・ソムリエやバーテンダーなど活かせる経験や資格をお持ちの方
・英語の話せる方(日常会話レベル)
・マネジメント業務の経験のある方
【勤務地住所】:
宮城県 仙台市青葉区中央一丁目1ー1ホテルメトロポリタン仙台イースト 3階
【勤務時間】:
7:00~23:00(実働8時間)
※シフト制
【休日】:
完全週休2日制(シフトによる)
夏季休暇
冬季休暇
有給休暇
慶弔
年間休日110日
【福利厚生・諸手当】:
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
制服貸与
交通費実費支給(月上限5万円迄)
- 月9日休(2月のみ8日休)※シフト制
- パワーチャージ休暇(年2日)
※「ポジティブ」に業務に取り組むためにパワーチャージ(アクティブに休む)を目的とする休暇
※誰しもに訪れる、記念日やハレの日を祝う「コト」を大切にし続けるための休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇
- 産休・育休(取得実績100%)
- 慶弔休暇
※長期休暇と合わせて5日以上の長期連休取得も可能!
【屋内の受動喫煙対策】:
対策あり(喫煙室あり)
【この求人の特長】:
未経験者OK
主婦・主夫OK
駅から近い立地
社内割引、食事補助などあり
経験者優遇
制服あり
【その他の情報】:
\「働きがいのある会社」7年間連続で選出/
お客様と同じ位、働く従業員も大切している当社では、
長く活躍できる福利厚生も充実。
・年4回のインセンティブ
・出産・育児期間を支える【ママズ制度】
・スピーディーな【キャリアプラン】
・他事業部や他職種への【ジョブチェンジ】
など多種多様!
現職種やポジションに関わらず、やりたいことにチャレンジできる環境、未来も存在します。
お客様と共に創りあげていく「感動。」
ポジティブドリームパーソンズでは、「感動創出」のために開発した独自のサービスメソッド「感動の技術化」により、感動を偶然ではなく必然的に創り出す取り組みを進めています。
そして感動創出の技術を進化・深化させる「感動グランプリ‼」を年に一度開催しています。
メンバーの感動創出技術の向上を目的として、自社が展開する全事業のお客様へ実際に提供した事例をもとに、“最も顧客を感動させる企画”を社内公募し競い合う、社内イベント。
毎回、400案を超えて応募された企画の中から事前審査を通過した約16案が公開プレゼンテーションで審査され、グランプリを決定します。事業や企業としての感動技術の成長度や課題を明確にし、また1年全メンバーで励んでいきます。
ホールスタッフ(レストラン・専門料理店)
ブライダル
【応募・選考の流れ】:
- この求人は「はたらくぞドットコム」に掲載されている求人です。
①応募完了後、「はたらくぞドットコム」からの「応募完了メール」をご確認ください。
※Indeedの応募完了メールとは別のメールになります。
※Indeedにご登録のメールアドレスに送信されます。
※迷惑メールに届いている場合がありますのでご注意ください。
②「はたらくぞドットコム」のMyページへログインしてください。
※Myページのログイン方法は「応募完了メール」に記載されています。
※履歴書送付や面接日程の調整等のメッセージのやり取りをお願いします。
③選考結果(採用・不採用)のご登録をお願いします。
※Myページの「結果報告ボタン」から簡単に登録可能です。
はたらくぞドットコムでは、「未経験OK」「高収入」「好待遇」「ライフワークバランス重視」「WワークOK」など人気の求人票も多数掲載しています。
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