【仕事内容】
職種 / 使用言語:
その他
業務概要:
<業務詳細>
製造業の問題をITとシステムの技術で解決する生産システムソリューションの研究開発を担当していただきます。
また、研究テーマの製品化、現場への適用まで担当していただく場合があります。
<具体的な業務内容>
生産人口減少やニーズ多様化などの製造業の問題をITとシステムの技術で解決する生産システムソリューションの研究開発
・グローバルサプライチェーンマネジメント技術
・ロジスティクスソリューション開発
・インテリジェントロボット応用生産ライン設計技術
・IoTを応用したスマートファクトリ構想の立案およびシステムの開発
仕事の特色
<配属予定チーム>
■配属組織名
研究開発グループ 研究開発グループ サステナビリティ研究統括本部 コネクティブオートメーションイノベーションセンタ 産業オートメーション研究部
■働く環境
研究開発に経験豊富なリーダを中心にチームで仕事を進めてもらいます。
■配属組織について(概要・ミッション)
本組織は、日立製作所 研究開発グループに所属し、流通業、製造業のサプライチェーンや工場を対象に、数理最適化やAI、IoTなどの最新技術を活用した生産システムソリューションの研究開発を行っています。
<ポジションの魅力>
■携わる事業・ビジネス・サービス・製品など
製造業の問題をITとシステムの技術で解決する生産システムソリューションの研究開発を行う仕事です。
※参考URL:http://www.hitachi.co.jp/rd/research/production/index.html
■魅力・やりがい・キャリアパス
最新の技術を活用して、製造業に取り巻くさまざまな課題を解決する生産システムソリューションの研究テーマを企画構想から、技術開発、構築、適用まで、一気通貫で取り組める仕事です。
社会の動向やお客様のニーズを的確に捉え、自分で提案した生産システムが具体的な形に作り上げられ、お客様の課題を解決できるところまで経験すると、非常にやりがいを感じていただけると思います。
■想定ポジション
主任クラス
※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。
<募集背景>
グローバル化やデジタル技術の進展、ニーズ多様化などの製造業には大きな変化が求められています。
このような状況下、日立はAIとIoTを活用して、企業運営を最適化するサイバーソリューションと、生産ラインを柔軟に構成するフィジカルソリューションを連携し、最適なバリューチェーンを実現する生産システムソリューションの研究開発を推進しています。
私たちは、この生産システムソリューションの研究開発を推進・拡大していくための部署です。
現在のチームを更に拡張・強化していきたいと考えており、即戦力を必要としています。
<職場環境>
・働き方:在宅勤務可、顧客先などへ出張あり。仕事状況にもよりますが、柔軟な働き方の相談は可能です。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
_______________________
【必要要件】日本語がネイティブレベル・またはJLPT N1以上の資格を保有していること
【最終学歴】大卒以上または専門卒以上
<経験・知識>
・サプライチェーンや工場の業務を理解し、生産システムのソフトウェア研究開発、設計・開発の実務を経験したことのある方
・プログラミングなどIT分野の基礎知識は必須
・学会発表または論文投稿の実績
<語学力>
・TOEIC650点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)
<学歴補足>
・大学院卒(修士)以上
歓迎要件:
<経験>
・サプライチェーンや工場の業務を理解し、ビッグデータ解析および人工知能、数理最適化等を応用した生産システム&シミュレーション最適化技術の開発の経験のある方
・インテリジェントロボット応用した生産ライン設計・構築経験のある方
・グローバルな研究開発、システム開発の経験のある方
_______________________
【待遇】
年収:780万円 ~ 1030万円
賞与:年2回
昇給:年1回
福利厚生・教育制度:
その他
実働時間:9時間/日
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目5ー1
JR総武線各停 秋葉原電気街口徒歩約6分、JR総武線各停 秋葉原電気街口徒歩約6分、JR総武線各停 秋葉原電気街口徒歩約6分
月給 55万7000円~73万6000円
(一律手当を含む)
交通費:通勤交通費全額支給
【福利厚生】
住宅支援制度、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、新入社員研修、ビジネススキル系研修、IT系研修、メンター制度、スキルアップ研修、自己啓発支援制度、資格取得支援、自己啓発費用の補助、LXP(Learning Experience platform)の活用
・住宅支援制度:寮、手当等
・新入社員研修:入社後約3カ月間にわたり、日立グループ合同の新入社員研修を受講いただきます。1000人を超える同期と関係形成・人脈構築をしながら、早期活躍に向けた基礎スキルを身につけていただきます。この新人研修も日立アカデミーが提供する人財育成サービスのひとつであり、当社事業の規模や価値に触れる機会でもあります。
・ビジネススキル系研修:ビジネスマナー、ビジネス文書作成、コミュニケーション、プレゼンテーションスキル、論理的思考など社会人としての業務遂行に不可欠な知識・スキルを基礎から修得できます。
・IT系研修:IT知識に自身がない方でも、情報処理技術者試験合格レベルまで知識を引き上げていただけます。初級から上級まで習熟度によりクラスが分かれるため、既にIT知識・プログラミング経験をお持ちの方はア
※この求人はレバテックキャリアが掲載しています
※応募後すぐにレバテックキャリアより応募完了のご連絡をいたしますので、付帯のURLよりご希望情報の詳細をご回答ください。
※年収交渉・入社日調整・面接対策まで、ITエンジニア専門のキャリアアドバイザーが完全無料でサポートいたします
※レバテックキャリアのマイページから他の求人もご確認いただけます
▼step1 応募完了のご連絡
レバテックキャリアより、ご経歴アンケートのご案内およびご希望のヒアリングのご連絡をいたします
↓
▼step2 求人のご提案
ご経験・スキル・希望条件に合った求人をご提案いたします
↓
▼step3 書類選考・面接日程調整
キャリアアドバイザーが企業と書類選考・面接日程を調整いたします
↓
▼step4 面接対策
IT業界の面接ノウハウを熟知したアドバイザーが事前対策をサポートします
↓
▼step5 内定・年収交渉
内定後の年収・入社日交渉もアドバイザーが代行いたします
↓
▼step6 入社後のフォロー
入社後のキャリアの相談にも継続してサポートいたします
【ブランド名】
レバテックキャリア
この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。
【職業紹介事業者】
会社名:レバレジーズ株式会社
所在地:東京都渋谷区渋谷2ー24ー12
【紹介先企業】
会社名:株式会社日立製作所
所在地:東京都千代田区外神田1丁目5-1