仕事内容:
まずは研修期間として営業代行業務を経験し、人材コーディネーターとして必要な営業力・コミュニケーション力・提案力を身につけていただきます。
研修終了後は、経験や実績に応じて人材コーディネーターとして以下の業務を担当していただきます。
・希望や適性のヒアリング・適性に応じた案件のコーディネート・業務サポート・クライアントとの連携・調整・人材育成・教育
営業だけで終わるのではなく、人材の成長を支え、企業との信頼関係を築くポジションとして活躍していただきます。
人材コーディネーターとして継続的にキャリアを築いていくことはもちろん、将来的に独立や法人設立を目指したい方には、そのキャリアへ挑戦できる環境もご用意しています。
アピールポイント:
・未経験から人材コーディネーターを目指せる育成制度
・営業代行業務を通じて実践的な営業力・提案力
・コミュニケーション力が身につく
・成果や実績を正当に評価する報酬制度・人材業界で必要な知識やスキルを実務を通じて学べる
・成長次第で収入アップを目指せる環境
・将来的に独立や事業運営というキャリアも目指せる
求める人材:
・未経験歓迎
・学歴・経験不問
・人と接することが好きな方
・人の成長を支える仕事に興味がある方
・新しいことに積極的に挑戦したい方
・成果を正当に評価される環境で働きたい方
・将来的に人材コーディネーターとして活躍したい方
・将来、独立や事業運営にも興味がある方
こんな方におすすめ
・営業スキルを身につけたい方
・人材業界に興味がある方
・人と関わる仕事がしたい方
・未経験から新しいキャリアに挑戦したい方
・将来的に人材育成にも携わりたい方
・頑張った分だけ収入やキャリアアップにつなげたい方
・将来の選択肢を広げたい方
勤務時間・曜日:
週５勤務、週休２日
月間の稼働目安 22日
9:00〜18:00
勤務時間は変更となる可能性有
休暇・休日:
週休２日制
勤務地:
都内規定の場所になります。
給与:
月額報酬25万〜＋インセンティブ
・実績・稼働状況に応じて報酬は変動します。
・案件により報酬条件が異なる場合があります。
・人材コーディネーター昇格後は、成果や実績に応じて報酬アップを目指せます。
・一定の成果・条件を満たした方は、将来的に法人設立や事業運営へチャレンジすることも可能です。
待遇・福利厚生:
交通費支給
その他:
勤務開始日の相談OK
雇用形態: 業務委託
給与・報酬: 250,000円 - 400,000円 月給
