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▼お仕事のポイントをピックアップ！
Ｌ舞台は中小企業支援の「旗艦校」
Ｌ地域や社会貢献に関わる仕事
Ｌ土日祝休みの環境＊年間休日は120日
Ｌ残業は月平均10時間程度と少なめ
Ｌ新体制を支える中核メンバー採用
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＋。仕事内容
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中小企業大学校 東京校にて、
研修運営を支える事務・運営業務をお任せします。
■研修の申込受付や参加者情報の入力・管理
講師の方への登壇依頼や、日程・資料に関する連絡対応
教材や配布資料の準備（印刷・セッティングなど）
研修当日の運営サポート
└ 受付対応、受講者・講師のご案内 など
研修会場の設営・後片付け
関係先（機構職員など）との事前打合せ
└ 当日の進行や流れの確認
研修終了後の事務業務
└ アンケート入力、簡単な報告書作成、経理処理 など
※事務作業だけでなく、人と関わりながら研修を作り上げていくお仕事です。
※外部会場へ宿泊を伴う出張が発生する場合があります。（頻度月1回程度）
🌈仕事のポイント
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国内最大級の拠点である東京校で
国の施策に基づいた研修を支える
社会貢献度の高いお仕事をお任せします！
入社後はまず事務作業などの実務や
研修までの流れを覚える所からスタート。
過年度のマニュアルや運営実績を
参考に仕事を進めてOKです。
業務に慣れた段階でチームの進捗管理や
メンバーのサポートといった
リーダー業務にも段階的に
チャレンジしていただく予定です。
⭐中小企業大学校東京校について
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国の施策に基づき中小企業の
発展を支える公立の研修機関です。
研修は経営戦略やDX、マーケティングなど、
中小企業の課題に則して実施。
東京校は全国の中核を担う旗艦校として
国内の研修を支えています
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🎈Point.01／ワークライフバランス◎
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休日は完全週休2日制（土日祝）で
年間休日は120日。月の残業も平均で
10時間程度と少なく、プライベートを
大切にしながら働ける環境です。
オンとオフをうまく切り替えながら、
長期で安定してキャリアを築きたい方に
最適な職場環境といえます＋。
🎈Point.02／充実の待遇と福利厚生
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月給30万円に加え、
年2回の賞与支給（2.0か月分）があります。
通勤手当（上限5万円）の支給や、
福利厚生倶楽部への加入といった
待遇面も整っている環境です。
国の施策に関わる公的な機関という
安定した職場で日々の業務に
打ち込むことが可能です。
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【こんな方にもオススメ】
＊地域や社会の発展に貢献したい
＊チームワーク重視の職場で働きたい
＊将来はリーダーとして活躍したい
◯。就業期間について
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★契約期間：2027年3月31日まで
勤務評価や受託事業の継続状況により
更新の可能性があります。
更新上限は原則3年ですが、
受託継続の場合は3年を超えて
勤務できる場合もあります。
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【必須条件】
▼短大・専門卒以上
▼Officeアプリケーションスキル
（Word・Excelの基本操作知識）
（Outlook・PowerPoint・Teamsが使えれば尚可）
▼宿泊を伴う月1回程度の
出張に対応可能な方
▼リーダーやサブリーダーとして
メンバーを支えた経験
※保有している資格は不問です。
【CHECK！】
複数のステークホルダー（講師・受講者・機構職員）の間に立つ「調整役としての適性」や、現場でスタッフを導く「リーダーの資質」を重視して採用を実施したいと考えております。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
【09:00～18:00】
＊1日実働8時間
＊休憩60分
※月残業時間：平均10時間
・完全週休2日制（土日）
・祝日
【年間休日】
120日
【長期休暇期間】
・年末年始
西武拝島線 東大和市駅より徒歩8分
基本給：月給 30万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
▼初年度想定年収
：4,200,000円
（月給30万円＋諸手当＋賞与）
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❏ 賞与：年2回／2.0ヶ月分
❏ 昇給：なし
【福利厚生】
・社会保険完備
・通勤手当（月5万円まで）
・福利厚生倶楽部加入
STEP1：応募
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応募フォームに必要事項を
入力し送信してください。
STEP2：書類選考
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履歴書・職務経歴書の提出をお願いします。
書類選考を通過された方には
現場責任者（東京校のスタッフ）より
面接日程調整のご連絡をします。
STEP3：面接
書類選考を通過した方には、
現場責任者（東京校スタッフ）による
事業説明と面接を実施いたします。
>CHECK！
※初出勤日のご相談可能
※在職中の方も気軽にご応募ください
※選考の合否は皆様にご連絡いたします
