仕事内容:
業務補助
会員企業が自社を良くするために参加する勉強会の資料作成や名札作成、会議備品の準備を行います。
データ入力・データ分析
会活動を発展的に進めるために必要な、会員データの入力、アンケート情報を基にしたデータの分析を行います。ITを活用した会員情報集約や社内情報管理を行います。
電話対応
会員さんからの連絡を事務局員へ取り次いで頂き、円滑な情報伝達がとれるようサポートしてもらいます。
活動サポート
事務局員の活動をあらゆる面から多機能的にサポートして頂きます。明るく、楽しく、時には厳しくサポートして頂きます。
※経理補助
経理のバックアップ業務をして頂く可能性があります。
※文章校正
会内資料の文章校正をしていただく可能性があります。
アピールポイント:
・正社員数9名（内女性3名）。
・30～40代の職員が中心に働いている職場です。
・パートさんの育児休暇取得実績もあり、子育て世代にとって働きやすい職場環境です。
求める人材:
・ 基本的なPC操作（Word、Excel）ができる方
（※マイクロソフト オフィス スペシャリストをお持ちの方歓迎・キントーン活用経験のある方歓迎）
・経理経験のある方
・前向きに明るく業務に取り組める方
勤務時間・曜日:
【出勤時間】
10時00分～16時00分
（9：00～15：00、9：30～15：30等、勤務時間はご希望に合わせて対応させていただきます。）
※1日実働5時間/休憩60分
【勤務日数】
週5日
※勤務日数相談可（都合に合わせて平日でも休みやすい体制を整えています。）
※年２回程度土曜出社の可能性があります。
休暇・休日:
【休日】
完全週休2日制（土・日）
祝日
GW
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
育児休暇 ※取得・復帰実績あり
産前産後休暇 ※取得・復帰実績あり
特別休暇 他
※休日出勤した場合は振休及び代休を付与します
勤務地:
高松市林町2217-15香川産業頭脳化センタービル4F
待遇・福利厚生:
福利厚生・待遇
賞与（一時金支給）
雇用保険
通勤手当（非課税限度額に応じて支給、上限31,600円）
定期健康診断
福利厚生制度（ウェルぱる高松加盟）
子育て行動計画策定企業の認証
年次有給休暇の時間単位での利用促進
年次有給休暇取得数 平均7.3日 年次有給休暇取得率 平均44.8%（2017年4月1日～2018年3月31日）
その他:
採用の流れ
STEP1：各掲載媒体からの応募（履歴書・職務経歴書の郵送）
STEP2：書類選考
※10日以内に合否の連絡を致します。面接日はご相談に応じます。
STEP3：採用試験（会社説明・面接等）
※10日以内に合否の連絡を致します。面接日はご相談に応じます。
STEP4：内定
※入社日はご相談に応じます。
雇用形態: アルバイト･パート
給与: 1,040円 (時給)
