＊入社後に会社命令で資格取得する場合、受験料や旅費は会社で負
担します。自主的に資格取得する場合は会社から褒賞金が支払わ
れます（会社指定の資格に限る）。
＊転勤については、家庭事情や希望を優先します。
＊通勤方法は原則社有車での乗り合わせ通勤となります。自宅から
乗り合い場所までが遠い場合は、乗り合い場所までマイカー通勤
できます（発電所内へのマイカー乗り入れはできません）。
＊有給休暇は試用期間（２ヵ月）後から取得できます（入社月によ
り有給休暇の付与日数が異なります）。
＊その年度に取得しなかった有給休暇は、翌年度に限り繰越されま
す。
＊その年度に取得しなかった前年度繰越分の有給休暇は積立傷病・
介護・看護休暇として最大６０日まで積み立てることができま
す。
＊有給休暇は半日単位や時間単位でも取得することができ、自身や
家族の通院・学校行事などに充てることも可能で、子育てしやす
い職場環境です。
※事前に履歴書、ハローワーク紹介状を提出してください。
書類選考の上、合格者には面接日時をお知らせします。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務
