＼仕事も、プライベートも欲張りに働こう！／
✅ 月給40万円～最大70万円！
✅ 年2回賞与あり（支給実績200万円）
✅ 残業月10～20時間以内！
✅ 髪型・髪色自由／ヒゲOKの自由な社風
✅ 資格取得費用は全額会社負担！
✅ ノートパソコンを1台個人専用に支給。
【業務内容】
電気工事の施工管理業務をお任せします。
現場の規模感：2〜10名程度
新築・改修問わず、以下のような業務に対応します。
・積算業務
・図面の作成
・現場の安全／工程／品質／原価管理
・書類作成全般
→現場終了後の書類作成や報告書作成は、
現場、会社、自宅(直行直帰)どこで行ってもOK。
＜現場情報＞
・エリア：群馬県周辺
＼＼「稼ぐ」も「自分らしさ」も諦めない／／
＜①即戦力として活躍できる！経験者が主役の現場＞
即戦力として裁量あるポジションで働けます。
取付け・配線・撤去など、経験を活かして幅広い現場に対応可能。
第一種電気工事士や施工管理資格をお持ちの方には、
さらなる収入も見込めます。
給与は能力に応じて30万～最大65万円まで支給実績があり、
努力がしっかり反映される職場です。
＜②年収アップとプライベート充実の両立＞
「稼ぎたいけど、休みもしっかり取りたい」そんな方にぴったりです。
週休2日制・年間休日105日に加え、GWや夏季、年末年始などの長期休暇も完備。
残業もほぼなく、繁忙期でも年間通して片手で数えるほどの実績です。
家族や自分の時間を大切にしながら安定収入が得られます。
＜③風通しの良さが魅力の職場環境＞
「仕事は楽しくやれる方がいいよね」という代表の想いから、
職場は明るく和気あいあいとした雰囲気。
少人数制だからこそ意見も通りやすく、
代表ともすぐ相談ができる距離感です。
・必須：電気工事施工管理技士（1級 or 2級）
※外国籍の方の場合は以下が必須
・日本語能力試験（JLPT）N2保持者
・日本での就労が可能な在留資格
・歓迎：電気工事の現場代理人経験（年数不問）
〒370-0603 群馬県邑楽郡邑楽町中野1854
本中野駅
・東武小泉線「本中野駅」より車で3分
・車＆バイク通勤OK（駐車場完備９
・8:00〜17:00（実働8時間／休憩2時間）
※月平均残業時間：20時間以下
正社員
試用期間中の給与条件に差異はありません。
・3ヶ月
※期間中は日給月給制となります。
月給 400,000円～700,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します
・給与は経験やスキルによる変動あり
・昇給あり：年1回（5,000～1万円）
・賞与あり：年2回（年間実績200万円）
・成績次第で別途現場ごとに寸志あり
＜各種手当＞
・資格手当
・家族手当
・休日手当
・役職手当
・週休2日制（土日）
・有給休暇／GW／夏季／年末年始
♢年間休日105日
・交通費支給（上限￥20,000）
・制服貸与
・健康診断
・退職金制度
・iDeCo：イデコ（個人型確定拠出年金）
・資格取得支援制度（費用全額負担）
・社内イベント（不定期で打ち上げ開催/任意参加）
・髪色自由／髪型自由
・ひげOK
ページ下部の「応募する」ボタンから必要事項をご記入のうえご応募ください。
後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。
・お電話でのご応募も歓迎！：080-6607-6633
【以下のような経験や資格をお持ちの方も歓迎】
・電気工事施工管理、現場監督、現場代理人として、安全管理・品質管理・工程管理・原価管理などに携わったご経験
・1級電気工事施工管理技士または2級電気工事施工管理技士の資格を活かしたい方
・建築施工管理、土木施工管理、管工事施工管理など、他分野での施工管理経験
・電気工事士、消防設備士としての現場経験
・CADを使用した施工図作成や積算業務の経験
【このような働き方をしたい方にもおすすめです】
・群馬県（邑楽町、太田市、館林市など）に根差して働きたい方
・残業少なめ（月20h以下）、土日休み（週休2日制）でプライベートも大切にしたい方
・「資格取得支援制度」を利用して、さらなるスキルアップを目指したい方
・学歴不問の職場で、実力でキャリアを築きたい20代、30代、40代、50代の中高年・ミドル世代の方
※ハローワークでお仕事をお探しの方のご応募も歓迎しております。
「職場はとても明るくて、いい意味で堅苦しさがありません。
分からないことを聞いたときも、先輩が優しく丁寧に教えてくれるので、
未経験でも安心してスタートできました。
また、休みの相談がしやすく、有給も気兼ねなく取得できます。
代休の調整も柔軟に対応してもらえるので、
プライベートとの両立もしやすい環境だと感じています。
困ったことや悩みがあっても気軽に相談できる雰囲気があり、
安心して長く働ける職場です。」
STEP 01 エントリー
STEP 02 書類選考・面接（1回）
STEP 03 内定
