事業所名
コウノイケエアポートサービスカブシキカイシャオキナワシ
シャ
コウノイケ・エアポートサービス株式会社 沖縄支社
所在地
〒900-0021
沖縄県那覇市泉崎2丁目105-18官公労共済会館503
最寄り駅1
旭橋駅
事業内容
航空貨物・手荷物取り扱い
航空貨物・手荷物搬送、搭降載
航空機内清掃
会社の特長
東証プライム市場鴻池運輸株式会社のグループ会社として、関西、
羽田、成田、福岡、伊丹、神戸、沖縄、国内7空港でグランドハン
ドリング業務を行っています。今後も業容拡大を目指しています。
ホームページ
https://www.konoike-aps.net
正社員
大卒等
転勤なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
職種解説
空港グランドハンドリング業務<那覇空港>
ANAの航空機地上支援業務
・航空貨物・手荷物搬送業務
航空機に搭載するコンテナに積み込まれた貨物・手荷物を車両で牽引し、
航空機まで搬送する仕事
・航空機内清掃業務
お客様が降機後、次の出発に向け航空機内を正確かつ迅速に清掃する仕事
・手荷物取扱業務
手荷物貼付ラベルを確認し、行先・便名毎に仕分けコンテナに積み込む仕事
・航空貨物取扱業務 ◇従事すべき業務の変更の範囲:変更なし
必須
*大学院・大学・短大・高専・専修学校・能開校
(履修科目不問)
〒901-0142
沖縄県那覇市字鏡水400番地
那覇空港貨物ターミナルB棟
最寄り駅
那覇空港駅
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
6時00分〜15時00分
就業時間2
9時00分〜18時00分
就業時間3
15時00分〜0時00分
時間外労働
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
航空機の早着、遅延、便数並びに航空貨物の急増により作業時間が
切迫したとき(月75時間、年6回、年720時間まで)
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトにより月9日~10日休み
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
5月11日 14時00分〜
説明会開催場所
その他随時開催しますので、問
合せ下さい。(オンライン可)
説明会2
説明会開催日時
5月25日 14時00分〜
説明会開催場所
その他随時開催しますので、問
合せ下さい。(オンライン可)
〒900-0021
沖縄県那覇市泉崎2丁目105-18官公労共済会館503
最寄り駅
旭橋駅
課係名、役職名
沖縄事業部長
担当者(カタカナ)
フジハラ ケンジ
担当者
冨士原 健治
FAX
098-854-2281
・那覇空港において2023年4月、ANAグランドハンドリング
業務を新規受託しました。スタートアップメンバーですので、若い
従業員が多く活躍しています。我こそと思う方のご応募お待ちして
おります。沖縄県の観光産業を一緒に盛り上げていきましょう。
・鴻池健康保険組合加入 福利厚生は充実しています。
・東証プライム市場上場 鴻池運輸持ち株制度も加入できます。
※移住者住宅補助25,000円(沖縄県内通勤圏外者も対象:社
内規定による)
・UIJターン歓迎:東京、大阪、福岡にて面接可能。
・企業説明会は要望により随時開催しますので、電話で問い合わせ
ください。
・採用試験、東京本社、関西支社、福岡支社での受験可能です。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
7.9年
従業員の平均年齢(参考値)
32.5歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
4.7年
従業員の平均年齢(参考値)
29.2歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修
年次研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
免許・資格取得費用補助
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
13.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.7日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒