不動産売買営業スタッフ
月給 25万円～30万円＋歩合
固定残業時間（トータル） 32時間/月
残業代 5万円～6万円
研修中 月給 22万円（研修期間 3 ヶ月習熟度により変動）
研修中 固定残業時間（トータル） 12時間/月
研修中 残業代 2万円
その他資格手当てあり（宅建3万円/月、建築士等）
歩合：売上額に応じたインセンティブ(年3回）、累計月達成賞、累計年間達成賞など
◆年収例
1年目/350万円～450万円以上
2年目/450万円～700万円以上
3年目/450万円～1000万円以上
※最低賃金法を遵守します。
横浜線 新横浜駅、横浜市ブルーライン 新横浜駅
未経験OK | 経験者求人 | 駅チカ・駅ナカ | 女性活躍店舗 | 歩合給あり | 新卒採用 | 即日勤務OK | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | 固定時間制 | 敷地内禁煙
100％反響型の不動産売買営業｜未経験歓迎＆経験者優遇◎年間休日120日◎
地域密着！◎頑張った分を形に出来る反響営業のヨコハマ地所です
【仕事の流れ】新入社員の1日の流れ：
9:30 出社：業務の準備
10:00 新着物件確認
11:00 物件写真撮影
12:30 昼休憩
13:30 営業同行
15:30 座学
17:00 お客様へのご連絡
18:00 1日の振り返り、翌日の準備
18:30 帰宅★オンオフの切り替えを大切にしています！
一部の業務しかやったことがないけど・・・という方でも100％反響営業の為、経験者であればすぐにご活躍できる場がございます。
2通りあるインセンティブ評価を自身で選択することが出来ます！今まで以上に働きやすさやモチベーションUPにつなげやすくなったと現営業から声があがっています。
企業コンセプトは「家族に紹介できる不動産屋、ヨコハマ地所」です。とにかく大切なのは「誠実な仕事」をすること。「不動産を売る」という感覚ではなく、横について寄り添う存在を目指すイメージです。
不動産売買仲介業ほか
センチュリー21 ヨコハマ地所
勤務時間：9：30～18：30（実働8時間）
定休日：毎週水曜日
休日：週1～2日
＜必須条件＞
普通自動車免許（AT可）
＜あれば尚可＞
宅地建物取引主任者
1～5名
今後の事業拡大を見据えての採用。
将来的には、会社の“これから”を引っ張っていけるような存在としてご活躍いただけたら嬉しいと考えています。
お客様に寄り添う提案を評価している当社では、次のような方を求めています。
・不動産業で一部の業務しか経験のない方
・チャレンジ精神のある方
・人の気持ちや想いに気づける方
・誠実な仕事がしたい方
・新しい知識を意欲的に吸収したい方
・人の役に立ちたい方
・稼ぎたい方
1つでも当てはまる方、ぜひ一緒に働きませんか？
※年間休日120日！
半休制度も導入したり…業界水準以上の環境を整えています◎
※選べるインセンティブ制度
「働きやすさ重視型」家庭やプライベートも充実
「稼ぎたい型」上限はなく、成果次第で青天井
※従業員みんなにスポットがあたる環境
月単位で従業員同士が投票する「バリュー表彰制度」により、全てのスタッフに スポットがあたり、会社のバリューを体現した人材を評価しています。 一人ひとりの成長を後押しする風土があります。
賞与年3回（3月・7月・11月）
社内表彰制度(月1回）
社会保険完備、社用車完備
通勤手当（会社規程あり）
制服、ノートPC、スマートフォン貸与
健康診断（年1回）
社内行事（BBQ：過去実績 千葉の海岸
社員旅行：過去実績タイ旅行）
研修制度(社内OJT・センチュリー21本部等）
懇親会（決起会・納会等）
資格手当（宅地建物取引士3万円/月）
喫煙所あり(屋内)
定休日：水曜日、他月3-4日（火水、水木等で2連休取得できます）
休暇：年末年始（10連休）、GW（6連休）、夏季休暇（6連休）、有給休暇、慶弔休暇などあり
弊社は総合不動産としてお客様により良いご提案が出来るよう、今まで賃貸部・売買部別々だった店舗を「2023年10月にの店舗を統合」いたしました。
これにより、今まで以上にスタッフ同士のコミュニケーションが図れるようになりました。
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書類選考→面接（1回もしくは2回）・適性検査→内定 応募から内定まで最短で約2週間前後です(入社日相談可能）少しでもご興味を持たれた方、話だけでも聞いてみたいという方も歓迎ですのでご連絡下さい。
求人担当 045-477-2330
URL:https://www.c21yokohama.co.jp/
センチュリー21 ヨコハマ地所
神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目21-12
