＼ 私たちはこんな会社です ／
CSリレーションズ株式会社は、
関東圏を中心に店舗を展開しています。
「ALL WIN」という理念のもと、
お客様も、社員も、その家族も。
関わる全員が笑顔になれるような
店づくりをチームで追求しています。
20代から30代の同年代が多く、
社内はいつも活気で溢れています。
季節ごとのイベントや社員旅行もあり、
チームワークはどこにも負けません。
マネージャー候補として、
最高の仲間と切磋琢磨しながら
組織を支える存在を目指しませんか？
＼ 仕事内容について ／
まずは店舗での接客を通して、
お客様のファンをつくることから
スタートしていただきます。
・常にインカムで仲間と繋がっている
・後輩の困りごとにいち早く気づく
・店舗の目標達成を全員で喜ぶ
・成功も失敗も、チーム全員で共有する
成果主義のため
入社3年目でマネージャーへの
キャリアアップが可能です。
単なる店舗運営だけでなく、
「人やチームを育てる力」が身につく環境。
神奈川の新しい拠点を盛り上げ、
圧倒的な成長を実感してください。
＼「店員さん」から「身近な相談役」へ ／
入社後に、座学やOJT研修があるので
入社前に必要な知識はありません。
必要なのは
・人が好き
・お客様に喜んでもらいたい
・自己成長したい
という気持ちだけです。
CSリレーションズには、
「新人を一人にしない」という文化があり、
教育制度には絶対の自信を持っています。
接客中もインカムを通して、
「その質問、僕が代わるよ！」
「次はこう伝えると分かりやすいよ！」
と、リアルタイムで先輩が助けてくれます。
売ること以上に、人を助けること。
その経験を積み重ねることで、
どこへ行っても必要とされる
高い対人能力が自然と身につきます。
＼ この仕事の魅力 ／
◎入社3年でマネージャーを実現
社歴に関わらず、
意欲と成果を正当に評価。
早期に店舗運営や後輩育成に携われる
チャンスが多い環境です。
◎家族も大切にする社風
「社員の家族も幸せであるべき」という
考えから家族に関する手当が充実。
大切な行事には優先的に休みを
取れるようチームで協力しています。
◎圧倒的な成長環境
心理学やコミュニケーション学を取り入れた
本格的な研修制度を備えています。
一生モノのスキルを磨きながら、
リーダー・マネージャーとしての自信を養えます。
＼ 1日の流れ（例） ／
10:00 開店・朝礼
10:30 接客スタート
13:00 ランチ休憩
14:00 先輩からの接客レクチャー
17:00 店舗のディスプレイ変更
19:00 退社
＼ 応募を検討している方へ ／
「結果が正当に評価される環境にいきたい」
「早期に責任ある仕事がしたい」
「人を育てる側に回ってみたい」
そんな挑戦心を私たちは全力で応援します。
CSリレーションズは、
今のスキルよりも「どうなりたいか」
を何よりも大切にしています。
完璧なリーダーはいません。
支え合える仲間と共に学び、
神奈川拠点を大きくしていきましょう。
まずは一度、フランクにお話ししましょう！
【求める人材】
・将来的に管理職を目指したい方
・未経験、既卒、第二新卒の方
・神奈川県で長く働きたい方（UIターンも歓迎）
・スマホやSNSを見るのが好きな方
・「ありがとう」と言われるのが好きな方
・誰かの役に立つことが好きな方
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
＜その他就業時間補足＞
・始業15分前に朝礼がございます。
残業代として支給します。
・年間休日：120日
・シフト制
・連続休暇手当
└3年目以降の社員は5日間
管理者は7日間の連続休暇を取得可能
京急長沢駅より車5分
基本給：年俸 330万円 〜 660万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
年収内訳：月収×12ヶ月＋賞与×2回＋諸手当
賞与：年2回 6月・12月
※昨年度実績
・900万円（33歳、部長／月給60万円）
・750万円（29歳、マネージャー／月給45万円）
・550万円（24歳、店長／月給35万円）
・430万円（24歳、一般／月給27万円）
【福利厚生】
■資格手当
■月間ボーナス
■早朝勉強会奨励金支給
＜その他補足＞
■奨学金返済手当（上限2万円）
■勤続手当
■勤続社員生命保険制度
■役職手当
■携帯本体代金補助
■通信手当
■産休育休、社内保育園完備、社員旅行
■部活動補助／野球、サッカー、バスケ、ゴルフ、ダンス、軽音
■親孝行手当（年5千円）
■推奨地域住宅手当（独身…月1万円、世帯主…月1万5千円）
■０駅ルール
■一人暮らし手当（初月のみ1万円）
■7日間・5日間連続休暇手当
■表彰制度：クオーター表彰精度、月間ボーナス
■退職金制度
＼ 職場の雰囲気 💬 ／
20代～30代のスタッフが多く
未経験スタートの方がほとんどです。
年齢が近いスタッフが多く、
相談しやすい雰囲気です。
先輩が丁寧にサポートするので、
分からないこともすぐ聞けて安心。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
喫煙スペースは別途用意しています
応募→一次面接→合否
※オンラインでも対応可能です。
