仕事内容:
【土木施工管理】中東・東南アジア・アフリカ勤務！
■担当業務：
土木または建築工事現場での施工管理業務を担当して頂きます。工種ごとの分業ではなく現場をトータル的に管理し、ゆくゆくは所長を目指して頂きます。
【具体的には】
・現場における品質管理
・出来形管理
・工程管理
・原価管理
・安全環境管理／社内外資料作成／資機材発注／発注者、設計事務所対応／近隣対応 等
※海上案件を得意としていますが、近年、陸上案件も注力中です。
※年に1回「どのような案件に携わりたいか」「どこで働きたいか］のアンケートがございます。確約はできませんが、ご希望に沿ったキャリアを歩める環境があります。
アピールポイント:
業務向上の為の増員
勤務時間・曜日:
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
工事事務所・作業所の場合8:00～17:00
休暇・休日:
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
完全週休2日制（土日祝）、創立記念休日、夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、誕生日休暇他
※有休は入社日に付与しますが、入社日によっては10日を下回る場合があります
勤務地:
本社
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー31階
＜勤務地詳細＞
海外
海外拠点での配属になります。
＜転勤＞
有
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
給与:
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～540,000円
＜月給＞
240,000円～540,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
別途海外給を支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生:
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：同社規定による
住宅手当：地区毎に定めあり
寮社宅：社員寮・社宅完備
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度有り
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
キャリアプランニング研修、国際適応化研修、リーダーシップ研修、作業所長研修、営業マン研修、他
＜その他補足＞
（施設）保養所、各種リゾートホテル、スポーツクラブ
（制度）単身赴任時の帰省手当（月2回往復交通費代、別居手当25,000円/月）、社内預金、社員持株会、各種財形貯蓄、住宅購入に伴う利子補給、共済会、他
その他:
本求人は、株式会社ノヴァセルによる人材紹介サービス「建設プロフェッショナル」での求人ご紹介となります。
応募いただいた後は、株式会社グローバからご案内を差し上げます。
【建設プロフェッショナル】
建設不動産業界に特化しているからこそのサポートが可能です。一万件以上の質の高いポジションを多数持ち合わせておりますので「転職したい！」「もっと評価されたい！」といったあなたの悩みや希望に寄り添い、最適な転職のご支援が可能です。
有料職業紹介事業許可番号 13‐ユ‐319458
雇用形態: 正社員
給与: 240,000円 - 540,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間
