【必須資格・経験】
・無形商材の法人営業経験
・顧客課題ヒアリング～提案までの経験
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事業プロデューサー【新規マーケ・コンサル事業売上グロース責任者／1→10フェーズ】
【仕事内容】
マーケティング・コンサルティング事業の売上成長を担うポジションとして、セールスと事業開発の両面を担当します。
■BizDev（事業開発）
・クライアントの経営課題・PL課題のヒアリング
・新規コンサルティングメニューの企画・開発
・forestグループのノウハウを活かしたマーケティングソリューションの事業化
・パートナー企業とのアライアンス戦略の立案
■アカウントエグゼクティブ（セールス）
・大手企業・エンタープライズ企業へのトップアプローチ
・初回商談、課題ヒアリング、提案
・デリバリーチームへの案件パス
・営業ナレッジの蓄積、営業基盤の構築
・マーケチームと連携したパイプライン創出
※「売る」だけではなく売れる仕組み・サービスそのものを作る役割です
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
同社の組織構成について、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。
ソリューション事業本部
・20代から40代まで幅広い層が在籍。
・性別を問わず、能力に応じた役割を担う文化。
・東アジア、東南アジア、欧米など多国籍なメンバーが所属。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：700～1000 万円月給制基本給：430183円残業代：固定残業代制固定残業時間：45時間固定残業代：153151円超過分は全額支給・当月末締・当月25日支給（ただし、超過残業代・欠勤控除などの過不足調整および経費精算分は翌月支給）・ストックオプション：年2回の支給可能性通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 賞与（年2回）：1回につき月例給0.5～6か月分の支給可能性。その他、全社業績賞与の可能性。昇給：あり 年２回の改定可能性
【待遇・福利厚生】
生成AI活用補助（最大1万円/月）、フリードリンク・フリースナック、スキルアップ補助制度、社内交流促進制度、自転車通勤制度、近居引っ越し手当、部活動制度、カフェテリアプラン導入済、自社商品社割制度
【勤務地】
勤務地住所：東京都渋谷区神南1丁目4番9号テアトル神南オフィス棟6F
沿線名：JR山手線 渋谷駅 7分; 東京メトロ千代田線 明治神宮前<原宿>駅 7分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
※原則出社が基本／ただし、介護・育児などの事情に応じて柔軟に勤務形態を変更する諸制度あり
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
【勤務時間】
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間 休憩時間：1時間 コアタイム：あり 09:30～15:30 月平均残業時間：20時間
【休日休暇】
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
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【選考プロセス】
面接２回
※変動の可能性あり
【事業内容・会社の特長】
■ECサイト（自社EC含む）のオンラインを通じて販売するD2Cブランドを譲り受け、マーケティングやサプライチェーンの改善を通じて、さらなる成長に導きます。越境ECにも積極的に取り組み、日本を代表するブランドを数多く育てることを目指しています。
【会社の魅力】
・日本の良質なブランドを発掘し、ECを通じて国内外に拡げられます。
・グローバルで増えるECアグリゲータービジネスに目を付けて事業拡大をしています。
・アーリーフェーズ（チャンスと裁量権が大きい）
・国内・海外から大型の資金調達実施済です。事業展開も世界を視野に入れています。
【募集背景】
forestグループは、日本の優れたブランドをM&Aで承継し、EC・マーケティング・DXを活用して事業成長を実現するスタートアップです。
2021年の創業以降、20以上のブランド承継を実行し、越境ECを含む複数の事業を急速に拡大しています。
その中で新たに立ち上がったのが、企業の事業成長を支援するマーケティング・コンサルティング事業「Tsuzucle」です。
現在、支援企業は100社を超え、事業は拡大フェーズへ。今後さらに売上を成長させるため、新規アカウント開拓、事業課題のヒアリング・提案新しいコンサルティングメニューの開発を担う事業プロデューサー（BizDev×セールス責任者）を募集します。
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