【必須資格・経験】
【必須資格】1級電気工事施工管理技士
※管理者の為、1級電気工事施工管理技士の資格は必須としています。
【働き方】基本的に直行直帰です。事務所に帰社して行う書類作業は無く現場で実施。また事務員のフォロー体制もあるので働き易さを醸成中です
【働く環境】・月残業30～40時間・技術者出身の社長なので社員の健康は第一に考えています！・資格取得には全面でバックアップ！入社年次に関係なく社内外、個別研修を多く実施。技術力を高められます！
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【鹿島】施工管理/課長候補/創業90年以上の独立系サブコン/大手企業構内業務
【仕事内容】
弊社は2028年創業100年を迎える独立系サブコンです。大手化学プラント構内での受変電設備更新や保守に伴う、元請け立場での施工管理業務を課長候補としてお任せします。
【具体的な業務】大手化学プラント常駐の元請けとして、電気設備の維持管理をお任せします
【設備診断/更新】特高・高圧受変電設備や制御盤等の劣化診断と更新計画の立案
【点検/停電調整】法定点検等の工程管理、および生産ラインとの停電計画の調整
【施工管理】改修工事における設計、積算、協力会社の安全・品質管理
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
想定年収1000～1200万円月給￥555,000～￥700,000 基本給￥480,000～￥600,000諸手当￥75,000～￥100,000含む【賞与実績】年2回（令和5年：夏2.8ヵ月 冬3.2ヵ月+決算賞与1.0ヵ月）
【勤務地】
茨城県神栖市
【休日休暇】
年間休日126日
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【選考プロセス】
面接回数2～3回
【事業内容・会社の特長】
◇◆当社について◇◆
昭和3年に設立し、96年もの間、お客様から選ばれてきた当社。
少数精鋭でありながら、誠実な仕事を続けることで着実に信頼を得てまいりました。
例えば名古屋地区ではトヨタ様からの案件が非常に多いですが、
元請けとして直接やりとりをしている企業の中で当社は最小クラスの規模でありながら実績を残しております。
他にも三菱化学様や東レ様、北陸電力様などとも何十年と取引させていただいております。
そういった実績こそが何よりの当社の技術力の証となっていると自負しております。
今後もこの信頼をいただくため、今回の採用が重要であることは間違いありません。
お会いできることを楽しみにしております。
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