仕事内容:
総合人材サービス大手グロップグループ。
人材派遣のほか、請負や受託（官公庁関連業務、自社センターで電気・医療機器、医薬部外品、化粧品等の製造や物流加工など）を行っています。
同社の既存営業・スタッフフォロー担当（ME：マネジメントエキスパート）として、下記業務を行っていただきます。
・お客様の人材ニーズのヒアリング
・スタッフの配属調整
・スタッフの新規採用に関する業務（面接・入社手続き）
・就業後のスタッフフォロー
・スタッフと信頼関係構築
求人から面接、就業後の教育からフォローや各種労務管理など、スタッフと長くかかわっていくお仕事です。
入社後は、情報セキュリティや個人情報の保護、安全衛生といった業務の基礎を学んでいただきます。
その後は上司や先輩によるOJTが中心。面接のやり方や書類の作成方法など、実践的な内容も丁寧にお教えします。
◎アイデアが活かせる環境
◆現場の声を積極的に吸い上げる文化が根付いています。アイデアや意見の発信は大歓迎！当社では新規事業の創出にも力を入れているので、提案次第では”新規事業のリーダー”も目指すことができる環境です。
求める人材:
対象となる方
★第二新卒やブランクのある方、フリーターの方も大歓迎★増員計画中にて積極的に面接中！
【応募条件はこれだけ！】
◆普通自動車の運転免許（AT限定可）
★面接の際に自分を飾る必要はありません。まずは、当社の仕事への興味や意欲があればOK！ぜひ一度、当社へお越しください。
◆先輩たちもいろいろな理由で当社に飛び込んできてくれています。
◎人を集めるだけじゃなく、課題解決に貢献したい。
◎求職者と企業の両方に寄り添いたい。
◎現場の声が通りやすく、改善や挑戦ができる環境に惹かれた。
◎安定基盤の会社で、スケールの大きい提案をしたい。
勤務時間・曜日:
9：00~17：30（実働7.5時間）
※月の平均残業は20~30時間程
休暇・休日:
《年間休日124日》
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■特別休暇
■産前産後休暇・育児休暇
⇒取得・復帰実績も多数！
復帰後は時短勤務もOK
◎土日・連休・有給を組み合わせて
10日間以上の連続休暇も可能！
◎取得・復帰実績も多数！
復帰後は時短勤務もOK
勤務地:
受動喫煙防止措置: 屋内禁煙
給与:
固定残業代あり：月給 ￥301,000以上は1か月当たりの固定残業代￥54,000（26時間相当分）を含む。26時間を超える残業代は追加で支給する。
【給与詳細】
初年度の年収 400万円~480万円
待遇・福利厚生:
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■事業計画発表会（イベントパーティー）
■社員持株会
■各種クラブ活動
■契約ホテルあり
その他:
本求人はスキルブリッジ株式会社（有料職業紹介事業者）を通じたご紹介求人です。
雇用形態: 正社員
給与: 301,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間36分
