✨重機経験者募集
✨学歴不問(中卒・高卒OK)
✨初年度年収450万円以上可能
✨大手企業と同じ年間休日125日
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土木業界のリーディングカンパニー
株式会社NIPPOの100%出資子会社
…>>安心・安定の正社員募集!
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< 仕事について >
水道管工事後の復旧舗装や、
農道・市道などの道路舗装工事における
重機オペレーター業務をお任せします。
アスファルトフィニッシャーや
バックホウ、ローラーなどを操作し、
道路を「仕上げる」工程を担う
現場の要となるポジションです。
◎豊田市からの直接発注による
公共工事が中心
◎仕事量は年間を通して安定
◎朝は事務所に集合し、
チームで豊田市内や近隣市町村の
現場へ向かいます
✅水道管復旧舗装工事の流れ
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水道管工事は別業者が行い、
仮舗装まで完了した状態で引き継ぎます。
ここからが、私たち舗装チームの出番。
・仮舗装の撤去(バックホウ)
・アスファルト敷き均し(フィニッシャー)
・転圧・仕上げ(ローラー)
重機操作を中心に、
路面の高さ・勾配・仕上がりを
ミリ単位で調整していきます。
1日の工事件数は2~3件ほど。
工期は1~2日が中心です。
水道管は定期的な更新が必要なため、
復旧舗装工事も途切れることなく発生。
景気に左右されにくい
安定した仕事量があります。
✅仕上がりまで任せられる重機オペレーターへ
…………………………………
舗装工事の重機オペレーターは、
ただ機械を動かす仕事ではありません。
・路面に段差が出ないか。
・雨水がきちんと流れる勾配になっているか。
・境界や端部まできれいに仕上がっているか。
バックホウ、フィニッシャー、ローラーを使いながら、
現場の状況を見て、仕上がりを調整していく仕事です。
経験者の方なら、
「少しの操作で仕上がりが変わる」
「最後の転圧で見た目も持ちも変わる」
そんな感覚があると思います。
当社では、そうした経験や判断力も含めて、
重機オペレーターの技術として大切にしています。
✅経験を正当に評価
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車両系建設機械免許をお持ちの方は、
これまでの経験やスキルを考慮し、
給与・ポジションを決定します。
・初年度年収450万円以上も十分可能
・昇給・賞与あり
・退職金制度あり
・年間休日125日
安定した基盤のもと、
腰を据えて長く働ける環境です。
「現場作業員から、
本格的にオペレーター専任になりたい」
そんな方にも最適です。
< 会社について >
当社は、舗装工事業界大手
株式会社NIPPOグループの一員として
昭和62年に設立されました。
100%出資子会社という
強固なバックボーンを持ちながら、
『バーン株式会社』として独立した経営体制を確立。
営業をかけずとも、
公共工事を中心に
安定した依頼が継続しています。
学歴は一切不問。
免許と意欲があれば、
経験を活かして活躍できます。
安定基盤 × 技術職 × 正社員。
将来を見据えて働ける環境で、
あなたの経験を発揮しませんか?
✅学歴不問!
✅重機運転の経験者歓迎
✅車両系建設機械運転者(重機の資格)をお持ちの方
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり22日
8:00~17:00(休憩1時間)
※交通状況によって残業平均1時間程度あり
※17時前後には事務所に帰ってきて遅くとも18時には帰宅しています。
※残業になった場合は1分単位で残業手当支給
完全週休2日制(土曜日・日曜日)
★年間休日125日
完全週休2日制(土日)を基本としています。
工事状況により、
土曜日に休日出勤をお願いする場合があります。
休日出勤は年間15日程度が目安です。
出勤いただいた場合は、
休日出勤手当を別途支給します。
事前にご家庭の予定や私用がある日は、
休日出勤の調整も可能です。
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
「三河豊田駅」から徒歩6分 ◎車通勤OK
基本給:月給 27万円 〜 30万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
✅賞与あり
<年収例1/重機経験者1年目>
年収450万円:月給27万円+各種手当+賞与
<年収例2/重機経験者5年目>
年収500万円:月給31万円+各種手当+賞与
【福利厚生】
■社会保険完備
■制服支給
(ヘルメットや安全靴、夏場は
空調服なども会社負担で支給)
■交通費支給(規定あり)
■賞与あり
■資格取得支援(中型免許・重機等)
■残業手当
■休日出勤手当
少人数の会社です。
50代の社長を筆頭に、20代が2名、50代が2名、60代が1名という人員構成。
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
ここまでお読みいただき
ありがとうございます。
興味を持ってくださった方は
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お電話での応募も受け付けております。
TEL:0565-42-7766(採用担当)
※応募者以外の営業電話等は固くお断りさせていただきます。
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