カブシキガイシャ ベールヘルツ
株式会社 ベールヘルツ
https://veilherz-mirai.jp
パート
パート
経験不問
学歴不問
時間外労働なし
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
年齢不問
オンライン自主応募可
職種
職種解説
放課後等デイサービスの児童指導員（パート）
仕事内容
放課後等デイサービスの児童指導員
資格または経験のどちらかでＯＫ！教員免許をお持ちの方など、
児童指導員の要件を満たす方なら未経験でも勤務いただけます。
経験豊富な職員が一緒に勤務するので安心です！
他事業所で２年以上の勤務経験がある方も大歓迎！！
【主な業務】
・障がい児の放課後等デイサービスでの支援
小学校にお迎え→放課後の時間を一緒に過ごす→自宅へ送迎
＊普通自動車（ワゴンタイプ）使用
※業務内容の変更範囲：会社が指示する業務
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
就業場所
〒270-2243
千葉県松戸市野菊野１－１０５（野菊野団地）
みらいちゃん野菊野トライ
最寄り駅
ＪＲ常磐線・京成松戸線 松戸駅
就業場所に関する特記事項
松戸駅前バスのりばより乗車「総合市場前」下車（徒歩約３分）
松戸駅前バスのりばより乗車「富士見台」下車（徒歩約５分）
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
1,270円〜1,340円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,270円〜1,340円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり60円〜（前年度実績）
交替制（シフト制）
就業時間１
13時00分〜18時00分
又は
10時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
基本は（１）の就業時間
学校が長期休暇中や土曜日は１０時～１９時の間の４時間以上
※勤務時間は相談可
※休憩時間は法定通り付与
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
希望によるシフト制
事業内容
・居宅介護支援事業 ・訪問介護障がい者居宅介護事業
・通所介護事業 ・障害者相談支援事業
・福祉カレッジ事業 ・障害児・者 多機能型事業
会社の特長
正社員の３割を２０代が占め、毎日若い力が活躍しています。主に
高齢者および障がい者への在宅・通所・訪問介護サービス等を展開
し、地域密着型の事業運営をおこなっている未来志向の会社です。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒270-2241
千葉県松戸市松戸新田３０
最寄り駅
ＪＲ常磐線・京成松戸線 松戸駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
※オンライン自主応募可：自主応募の場合、ハローワーク紹介状は
不要です。
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
ヨシダ ジロウ
担当者
吉田 二郎
ＦＡＸ
047-308-8504
◆◇◆◇ 働きやすさを重視した制度 ◇◆◇◆
面接前に見学のみの対応も可能です！お気軽にご連絡ください♪
ブランクＯＫ◎職員一同でしっかりサポートします！
・副業可：ＷワークＯＫ
・インフルエンザ予防接種・健康診断補助あり
・年次有給休暇は法定通り付与します
・加入保険は雇用条件により異なります
★資格取得支援制度あり
当社では、福祉のプロフェッショナル養成「みらい福祉カレッジ」
の運営しています！
自社で運営するからこそ、受講費用の会社負担や勤務シフトの調整
等が可能です。
＜資格取得例＞
・介護福祉士、保育士、初任者研修、実務者研修 など
＃まつど・のだ・ささプロ
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
箇所数
4箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
株式会社ベールヘルツ
代表的な支店・営業所・工場等２
多機能型事業所みらいネクスト
代表的な支店・営業所・工場等３
地域密着型デイサービス未来サポーターズ倶楽部
●福祉のプロフェッショナル養成「みらい福祉カレッジ」の運営
当社は関東信越厚生局指定を受けた養成施設を運営しています。
福祉経験未経験の方から経験を積んだ有資格者まで次のご自身
のキャリア形成の一環として資格取得を目指すことができます。
自社で運営するからこそ、受講費用の全額会社負担や勤務シフト
の調整等が可能です。
（資格取得例）
・介護福祉士、保育士、初任者研修、実務者研修等
●従業員同士の交流会の開催
当社は年に数回、バーベキューやボーリング大会、事業所対抗で
の様々なイベントを開催しています。
希望者のみの参加ではありますが、毎回１４箇所の事業所から多く
の社員が集まります。
事業所の結束が強まったり、事業所間での情報交換ができたりと社
員からの評判も上々です♪
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
●毎月１回の月例研修●リカレント研修●管理職研修
等
研修計画に基づき、段階別に研修を実施。日常業務に
すぐに役立つことから最新の介護事情まで幅広く実施
しています。定期研修で福祉への興味が高まり、資格
取得を目指す社員も多くおります。
■子育て中の方への支援■
お子様の急な病気や学校行事など、子育てに関わるイベントなどに
ついてはできる限り優先して対応させていただきます。（高校卒業
まで）
■介護に携わっている方への支援■
ご家族の状況に応じてできる限り勤務日や時間を調整いたします。
両立支援制度
・産前産後休業・育児休業・介護休業
・看護休暇・介護休暇
・育児や介護による短時間勤務や時差出勤
・深夜労働や休日労働の免除 他
当社では保育士資格を取得している社員がおります。今後も多くの
社員が保育士資格取得に臨めるような支援を会社として継続して行
い、将来的には従業員のための企業内保育園も開設したいと考えて
おります。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
